Twoja wypłata - kwota netto | 12 812 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 1 787 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 275 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 449 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 1 422 zł | |
Zaliczka na podatek | 1 566 zł | |
Całość - kwota brutto | 18 310 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 1 566,00 | 12 811,72 |
Luty | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 1 566,00 | 12 811,72 |
Marzec | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 1 566,00 | 12 811,72 |
Kwiecień | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 1 566,00 | 12 811,72 |
Maj | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 1 566,00 | 12 811,72 |
Czerwiec | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 1 566,00 | 12 811,72 |
Lipiec | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 1 566,00 | 12 811,72 |
Sierpień | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 2 446,00 | 11 931,72 |
Wrzesień | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 4 976,00 | 9 401,72 |
Październik | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 4 976,00 | 9 401,72 |
Listopad | 18 310,00 | 1 787,06 | 274,65 | 448,60 | 1 421,97 | 15 550,00 | 4 976,00 | 9 401,72 |
Grudzień | 18 310,00 | 648,02 | 99,60 | 448,60 | 1 540,24 | 16 864,00 | 5 396,00 | 10 177,54 |
Rocznie | 219 720,00 | 20 305,68 | 3 120,75 | 5 383,20 | 17 181,91 | 187 914,00 | 16 550,00 | 139 996,46 |
Wynagrodzenie pracownika | 18 310 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 1 787 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 1 190 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 306 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 449 zł | |
FGŚP | 18 zł | |
Cała kwota | 22 060 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Luty | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Marzec | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Kwiecień | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Maj | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Czerwiec | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Lipiec | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Sierpień | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Wrzesień | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Październik | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Listopad | 18 310,00 | 1 787,06 | 1 190,15 | 305,78 | 466,91 | 22 059,90 zł |
Grudzień | 18 310,00 | 648,02 | 431,60 | 305,78 | 466,91 | 20 162,31 zł |
Rocznie | 219 720,00 | 20 305,68 | 13 523,25 | 3 669,36 | 5 602,92 | 262 821,21 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 18 310 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 12 812 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 12 812 zł netto poniesie łączny koszt równy 22 060 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 12 430 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 1 680 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 258 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 1 374 zł | |
Zaliczka na podatek | 1 466 zł | |
Całość - kwota brutto | 17 208 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Luty | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Marzec | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Kwiecień | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Maj | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Czerwiec | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Lipiec | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Sierpień | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Wrzesień | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Październik | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Listopad | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Grudzień | 17 208,00 | 1 679,50 | 258,12 | 0,00 | 1 374,33 | 12 216,00 | 1 466,00 | 12 430,13 |
Rocznie | 206 496,00 | 20 154,00 | 3 097,44 | 0,00 | 16 491,96 | 146 592,00 | 1 104,00 | 149 161,56 |
Wynagrodzenie pracownika | 17 208 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 1 680 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 1 119 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 422 zł | |
FGŚP | 17 zł | |
Cała kwota | 20 445 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Luty | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Marzec | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Kwiecień | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Maj | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Czerwiec | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Lipiec | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Sierpień | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Wrzesień | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Październik | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Listopad | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Grudzień | 17 208,00 | 1 679,50 | 1 118,52 | 0,00 | 438,81 | 20 444,83 zł |
Rocznie | 206 496,00 | 20 154,00 | 13 422,24 | 0,00 | 5 265,72 | 245 337,96 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 17 208 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 12 430 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 12 430 zł netto poniesie łączny koszt równy 20 445 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 13 000 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 2 046 zł | |
Całość - kwota brutto | 15 046 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Luty | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Marzec | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Kwiecień | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Maj | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Czerwiec | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Lipiec | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Sierpień | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Wrzesień | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Październik | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Listopad | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Grudzień | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 12 037,00 | 2 046,00 | 13 000,00 |
Rocznie | 180 552,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 144 444,00 | 24 552,00 | 156 000,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 15 046 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 15 046 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Luty | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Marzec | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Kwiecień | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Maj | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Czerwiec | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Lipiec | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Sierpień | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Wrzesień | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Październik | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Listopad | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Grudzień | 15 046,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 046,00 zł |
Rocznie | 180 552,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 180 552,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 15 046 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 13 000 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 13 000 zł netto poniesie łączny koszt równy 15 046 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 11 473 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 1 411 zł | |
Zaliczka na podatek | 2 791 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 15 675 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 15 675,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 410,75 | 0,00 | 2 791,00 | 0,00 | 11 473,25 |
Luty | 15 675,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 410,75 | 0,00 | 4 591,00 | 0,00 | 9 673,25 |
Marzec | 15 675,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 410,75 | 0,00 | 4 591,00 | 0,00 | 9 673,25 |
Kwiecień | 15 675,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 410,75 | 0,00 | 4 591,00 | 0,00 | 9 673,25 |
Maj | 15 675,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 410,75 | 0,00 | 4 591,00 | 0,00 | 9 673,25 |
Czerwiec | 15 675,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 410,75 | 0,00 | 4 591,00 | 0,00 | 9 673,25 |
Lipiec | 15 675,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 410,75 | 15,08 | 4 507,00 | 0,00 | 9 493,66 |
Sierpień | 15 675,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 410,75 | 15,08 | 4 507,00 | 0,00 | 9 493,66 |
Wrzesień | 15 675,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 410,75 | 15,08 | 4 507,00 | 0,00 | 9 493,66 |
Październik | 15 675,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 410,75 | 15,08 | 4 507,00 | 0,00 | 9 493,66 |
Listopad | 15 675,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 410,75 | 15,08 | 4 507,00 | 0,00 | 9 493,66 |
Grudzień | 15 675,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 410,75 | 15,08 | 4 507,00 | 0,00 | 9 493,66 |
Rocznie | 188 100,00 | 1 057,62 | 433,44 | 0,00 | 16 929,00 | 0,00 | 52 788,00 | 0,00 | 116 801,46 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 15 675 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 11 473 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.