Sprawdź, na jaką kwotę netto musisz podpisać umowę o pracę aby zarobić 1810 brutto .

Umowa o pracę - koszty i zarobki - 1 810 zł brutto - kalkulacja

   Płaca minimalna wynosi aktualnie 4300 zł brutto.
Twoja wypłata - kwota netto 1 421 zł
Ubezpieczenie emerytalne 177 zł
Ubezpieczenie rentowe 27 zł
Ubezpieczenie chorobowe 44 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 141 zł
Zaliczka na podatek 0 zł
Całość - kwota brutto 1 810 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Luty 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Marzec 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Kwiecień 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Maj 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Czerwiec 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Lipiec 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Sierpień 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Wrzesień 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Październik 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Listopad 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Grudzień 1 810,00 176,66 27,15 44,35 140,57 1 312,00 0,00 1 421,27
Rocznie 21 720,00 2 119,92 325,80 532,20 0,00 15 744,00 0,00 17 055,24
Wynagrodzenie pracownika 1 810 zł
Ubezpieczenie emerytalne 177 zł
Ubezpieczenie rentowe 118 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 30 zł
Fundusz Pracy (FP) 44 zł
FGŚP 2 zł
Cała kwota 2 181 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Luty 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Marzec 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Kwiecień 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Maj 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Czerwiec 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Lipiec 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Sierpień 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Wrzesień 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Październik 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Listopad 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Grudzień 1 810,00 176,66 117,65 30,23 46,16 2 180,70 zł
Rocznie 21 720,00 2 119,92 1 411,80 362,76 553,92 26 168,40 zł

Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 1 810 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 421 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 810 zł brutto poniesie łączny koszt równy 2 181 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę netto musisz podpisać umowę zlecenie aby zarobić 1810 brutto .

Umowa zlecenie - koszty i zarobki - 1 810 zł brutto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 1 307 zł
Ubezpieczenie emerytalne 177 zł
Ubezpieczenie rentowe 27 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 145 zł
Zaliczka na podatek 154 zł
Całość - kwota brutto 1 810 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Luty 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Marzec 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Kwiecień 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Maj 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Czerwiec 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Lipiec 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Sierpień 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Wrzesień 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Październik 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Listopad 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Grudzień 1 810,00 176,66 27,15 0,00 144,56 1 285,00 154,00 1 307,43
Rocznie 21 720,00 2 119,92 325,80 0,00 1 734,72 15 420,00 120,00 15 689,16
Wynagrodzenie pracownika 1 810 zł
Ubezpieczenie emerytalne 177 zł
Ubezpieczenie rentowe 118 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 0 zł
Fundusz Pracy (FP) 44 zł
FGŚP 2 zł
Cała kwota 2 150 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Luty 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Marzec 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Kwiecień 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Maj 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Czerwiec 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Lipiec 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Sierpień 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Wrzesień 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Październik 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Listopad 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Grudzień 1 810,00 176,66 117,65 0,00 46,16 2 150,47 zł
Rocznie 21 720,00 2 119,92 1 411,80 0,00 553,92 25 805,64 zł

Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 1 810 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 307 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 810 zł brutto poniesie łączny koszt równy 2 150 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę netto musisz podpisać umowę o dzieło aby zarobić 1810 brutto .

Umowa o dzieło - koszty i zarobki - 1 810 zł brutto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 1 564 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 0 zł
Zaliczka na podatek 246 zł
Całość - kwota brutto 1 810 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Luty 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Marzec 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Kwiecień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Maj 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Czerwiec 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Lipiec 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Sierpień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Wrzesień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Październik 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Listopad 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Grudzień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 448,00 246,00 1 564,00
Rocznie 21 720,00 0,00 0,00 0,00 0,00 17 376,00 2 952,00 18 768,00
Wynagrodzenie pracownika 1 810 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 0 zł
Fundusz Pracy (FP) 0 zł
FGŚP 0 zł
Cała kwota 1 810 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Luty 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Marzec 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Kwiecień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Maj 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Czerwiec 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Lipiec 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Sierpień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Wrzesień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Październik 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Listopad 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Grudzień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 810,00 zł
Rocznie 21 720,00 0,00 0,00 0,00 0,00 21 720,00 zł

Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 1 810 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 564 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 810 zł brutto poniesie łączny koszt równy 1 810 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę netto musisz podpisać umowę B2B aby zarobić 1810 brutto .

Umowa B2B - koszty i zarobki - 1 810 zł brutto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota na rękę 1 539 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 271 zł
Zaliczka na podatek 0 zł
Fundusz pracy
Ubezpieczenie wypadkowe
Całość - kwota brutto 1 810 zł
Miesiąc, w którym wkroczysz w drugi próg podatkowy to lipiec. Od tego miesiąca Twoja wypłata będzie niższa.
Miesiąc Kwota
z faktury
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Ubezpieczenie
wypadkowe
Zaliczka
na podatek
Fundusz
pracy
Wypłata
(na rękę)
Styczeń 1 810,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 539,10
Luty 1 810,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 539,10
Marzec 1 810,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 539,10
Kwiecień 1 810,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 539,10
Maj 1 810,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 539,10
Czerwiec 1 810,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 539,10
Lipiec 1 810,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 0,00 0,00 1 275,51
Sierpień 1 810,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 70,00 0,00 1 205,51
Wrzesień 1 810,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 70,00 0,00 1 205,51
Październik 1 810,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 70,00 0,00 1 205,51
Listopad 1 810,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 70,00 0,00 1 205,51
Grudzień 1 810,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 70,00 0,00 1 205,51
Rocznie 21 720,00 1 057,62 433,44 0,00 3 250,80 0,00 350,00 0,00 16 537,66

Osoby zatrudnione na umowę B2B z pensją 1 810 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 539 zł netto.

Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.

Umowa o pracę

Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:

  • Emerytalna 19,52%: 9,76% pracodawca/ 9,76% pracownik
  • Rentowa 8%: 6,5% pracodawca/ 1,5% pracownik
  • Chorobowa 2,45%: w całości opłaca pracownik
  • Wypadkowa 1,67%: w całości opłaca pracodawca
  • Zdrowotna 9%: w całości opłaca pracownik
  • FP 2,45%: w całości opłaca pracodawca
  • FGŚP 0,1%: w całości opłaca pracodawca
  • FEP 1,5%: w całości opłaca pracodawca

Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.

Umowa zlecenie

Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:

  • Student lub uczeń do 26. roku życia – brak składek. Kwota brutto = kwocie netto.
  • Własny pracownik – należy odprowadzić wszystkie składki jak przy umowie o pracę.
  • Pracownik innej firmy z wynagrodzeniem większym lub równym minimalnemu – należy odprowadzić tylko składkę zdrowotną.
  • Pracownik innej firmy z wynagrodzeniem mniejszym od minimalnego – należy odprowadzić wszystkie składki ZUS, dobrowolnie można odprowadzić składkę chorobową.
  • Osoba bez innego zatrudnienia - należy odprowadzić wszystkie składki ZUS, dobrowolnie można odprowadzić składkę chorobową.

Umowa o dzieło

Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.

Umowa B2B

Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:

  • Zaliczka na podatek dochodowy
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Ubezpieczenia społeczne
  • Ubezpieczenie chorobowe (dobrowolne)
  • Fundusz pracy

Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.