Inspektor lub podinspektor ds. geodezyjno-własnościowych

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji na potrzeby postępowań związanych z regulacją stanu prawnego nieruchomości w szczególności w trybie przepisów Ustawy z dnia 13 października 1998 r. Przepisy wprowadzające ustawy reformujące administrację publiczną i Ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 r. o gospodarce nieruchomościami,
• prowadzenie rejestru spraw związanych z regulacją stanu prawnego nieruchomości zajętych pod drogi publiczne na terenie Miasta Bielska-Białej,
• opiniowanie zasadności przejmowania nieruchomości w trwały zarząd przez Miejski Zarząd Dróg w Bielsku-Białej,
• prowadzenie rejestru nieruchomości przejętych w trwały zarząd przez Miejski Zarząd Dróg w Bielsku-Białej,
• opiniowanie zajęcia nieruchomości pod pasy drogowe dróg publicznych administrowanych przez Miejski Zarząd Dróg w Bielsku-Białej,
• opiniowanie wykorzystania pasów drogowych dróg publicznych i zarezerwowanych pasów terenu na inne cele,
• wprowadzanie realizowanych spraw i dokonanych opinii do Systemu SmartGEM ewidencjonującego prowadzone sprawy i ułatwiającego zarządzanie siecią dróg na terenie Miasta Bielska-Białej,
• uczestnictwo w pracach związanych z udzielaniem zamówień publicznych obejmujących wykonanie dokumentacji na potrzeby postępowań związanych
  z regulacją stanu prawnego nieruchomości zajętych pod drogi publiczne,
• przygotowywanie map, planów z wykorzystaniem oprogramowania typu CAD,
• uczestnictwo w wizjach w terenie.

związane ze stanowiskiem pracy:

Niezbędne

• obywatelstwo: polskie,
• wykształcenie: wyższe techniczne, preferowany kierunek w zakresie geodezji i kartografii,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych,
• nieposzlakowana opinia,
• umiejętność rzeczowej argumentacji i klarownego sposobu przedstawiania poglądów,
• wysoka kultura osobista,
• zdolność do pracy pod presją czasu oraz stresu,
• umiejętność zarządzania swoim czasem, bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność.

dodatkowe:

• dobra znajomość obsługi komputera, (pakiet Office, programy typu CAD)
• praktyka zawodowa w jednostkach samorządu terytorialnego, w szczególności realizujących zadania zarządcy drogi publicznej lub gospodarowaniem nieruchomościami,
• praktyka zawodowa w jednostkach wykonawstwa geodezyjnego, potwierdzająca
  w szczególności udział w pracach związanych z gospodarką nieruchomościami,
• bardzo dobra znajomość prawa geodezyjnego i kartograficznego i przepisów dotyczących gospodarki nieruchomościami,
• bardzo dobra znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego – KPA.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie*, z podaniem danych umożliwiających kontakt, tj. adresu, adresu e-mail lub numeru telefonu,
• list motywacyjny,
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
• oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
• oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kopie dokumentów poświadczających doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy, umowy, w tym o dzieło i zlecenia, zaświadczenia o zatrudnieniu lub inne, z których wynika okres zatrudnienia i zajmowane stanowisko), w przypadku dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe sporządzonych w języku obcym prosimy o załączenie tłumaczenia na język polski,
• kopie dokumentów potwierdzających ukończone szkolenia w zakresie zadań realizowanych na stanowisku pracy.

Oferty zawierające wymienione dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach z napisem „nabór na wolne stanowisko urzędnicze inspektora ds. geodezyjno-własnościowych lub podinspektor ds. geodezyjno-własnościowych”

do dnia 23 września 2024 r.

na adres

Miejski Zarząd Dróg w Bielsku-Białej

43-300 Bielsko-Biała

ul. Michała Grażyńskiego 10 pokój nr 7A

(osobiście lub listownie) w podanym wyżej terminie (data wpływu do MZD). Nie ma możliwości składania dokumentów pocztą elektroniczną.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej na tablicy informacyjnej Miejskiego Zarządu Dróg w Bielsku-Białej, ul. Michała Grażyńskiego 10.

Osoba, której oferta zostanie wybrana będzie zobowiązana do dostarczenia potwierdzenia faktu niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.

Inne informacje:

Oferty, które wpłyną po terminie oraz oferty niekompletne lub nie spełniające wymogów nie będą brane pod uwagę. Kandydaci zakwalifikowani zostaną ocenieni na podstawie przedłożonych dokumentów. Po podjęciu przez komisję konkursową decyzji o przeprowadzeniu rozmów kwalifikacyjnych, kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie spotkania w celu przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej. Zastrzega się prawo nie skorzystania ze złożonych ofert. Osobom, które nie zostały telefonicznie powiadomione o terminie rozmowy kwalifikacyjnej dziękujemy za udział w konkursie. Dokumenty aplikacyjne w ciągu trzech miesięcy od zakończenia konkursu można odebrać w pokoju nr 7A w siedzibie MZD, dokumenty nie odebrane po tym terminie zostaną komisyjnie zniszczone. W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym, należy dołączyć ich tłumaczenie na język polski.

*Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie wraz z klauzulą informacyjną dla kandydata jest dostępny w Biuletynie Informacji Publicznej Miejskiego Zarządu Dróg w Bielsku-Białej w zakładce Nabór pracowników / Kwestionariusz osobowy wraz z oświadczeniami

• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
• możliwość korzystania z kart sportowo- rekreacyjnych oraz ubezpieczeń grupowych
• przyjazną atmosferę w miejscu pracy.

Warunki pracy

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• praca biurowa przy użyciu takich urządzeń jak: komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów, faks,
• czynności merytoryczne i administracyjne wykonywane w trakcie pracy biurowej
  w pozycji siedzącej, praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, oświetlenie naturalne i sztuczne,
• bariery architektoniczne: brak wind i podjazdów dla osób niepełnosprawnych.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Miejskim Zarządzie Dróg w Bielsku-Białej w rozumieniu przepisów
o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, kształtuje się na poziomie poniżej 6%.