Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.

Data wygaśnięcia oferty: 08.04.2025

Radca ds. wdrażania regulacji i koordynacji międzynarodowych

Urząd Komunikacji Elektronicznej w Warszawie

Warszawa, mazowieckie

Umowa o pracę

Zakres obowiązków

Praca biurowa przy monitorze ekranowym w wymiarze powyżej 4 godzin dziennie
Narzędzia pracy: komputer i sprzęt biurowy
Budynek przystosowany dla osób z niepełnosprawnościami
Praca przy naturalnym i sztucznym oświetleniu
Praca w pokoju, który jest klimatyzowany
Permanentna obsługa klientów zewnętrznych
Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz

Koordynuje prace związane z wdrażaniem regulacji oraz uzgodnień międzynarodowych w sprawach należących do kompetencji Prezesa UKE, zgodnie z właściwością komórki organizacyjnej
Koordynuje prace związane z przygotowaniami stanowiska Regulatora do spotkań z administracjami zagranicznymi w sprawach dotyczących zarządzania widmem częstotliwości radiowych
Uczestniczy w pracach organizacji i grup międzynarodowych zajmujących się gospodarką częstotliwościami, w szczególności w pracach przygotowawczych do konferencji organizowanych przez oraz ITU, CEPT oraz KE
Realizuje zadania dotyczące polityki w zakresie widma radiowego, również w relacji z rządowymi użytkownikami widma oraz uczestniczy w spotkaniach z przedstawicielami innych urzędów administracji krajowej, a także z przedstawicielami przedsiębiorców komunikacji elektronicznej w zakresie związanym z merytoryczną działalnością komórki organizacyjnej
Współpracuje z komórkami organizacyjnymi Departamentu, w szczególności z Zespołem do spraw Polityki Widma Radiowego oraz Wydziałem Planowania i Inżynierii Widma w zakresie prowadzenia spraw związanych z gospodarowaniem widmem częstotliwości radiowych oraz w zakresie prowadzenia międzynarodowej koordynacji częstotliwości w służbach satelitarnych

Wymagania

wykształcenie: wyższe techniczne z zakresu telekomunikacji lub radiokomunikacji
doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w dziedzinie telekomunikacji lub radiokomunikacji, w szczególności we wdrażaniu regulacji międzynarodowych dotyczących widma radiowego lub w opracowywaniu lub stosowaniu rozwiązań technologicznych sieci radiowych
Wiedza z zakresu: telekomunikacji oraz radiokomunikacji, technicznych aspektów dotyczących rynku telekomunikacyjnego
Znajomość przepisów: Regulaminu Radiokomunikacyjnego, ustawy Prawo komunikacji elektronicznej w zakresie dotyczącym gospodarowania widmem częstotliwości radiowych, rozporządzenia w sprawie Krajowej Tablicy Przeznaczeń Częstotliwości, zarządzeń Prezesa UKE w sprawie planów zagospodarowania częstotliwości, przepisów europejskich w zakresie ram regulacyjnych dla łączności elektronicznej w UE
Znajomość programów MS Access, MS Excel, oraz narzędzi informatycznych wykorzystywanych do badania kompatybilności elektromagnetycznej i wspomagających proces zarządzania widmem częstotliwości
Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli „Poufne” lub wyrażenie zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej związanej z dostępem do informacji niejawnych
Posiadanie kompetencji: wykorzystanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja, myślenie analityczne, orientacja na klienta/interesanta
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r., będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
doświadczenia zawodowego

Oferujemy

Dogodną lokalizację w nowoczesnej przestrzeni biurowej, blisko stacji Metra Rondo Daszyńskiego
Ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczynania pracy pomiędzy godziną 7:00, a 9:00)
Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”), nagrody jubileuszowe, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy)
Bogaty pakiet szkoleń, dofinansowanie nauki języka i studiów
Pakiet socjalny m.in.: dofinansowanie wypoczynku i kart Multisport, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach
Możliwość wykupienia pakietu medycznego w preferencyjnej cenie (prywatna opieka medyczna dla pracowników i ich rodzin) i grupowego ubezpieczenia na życie
Parking dla rowerów
Pokój Rodzica z dzieckiem w sytuacjach potrzeby zapewnienia dziecku opieki

Podobne oferty pracy

Aplikant
Straż Miejska m. st. Warszawy

Warszawa
umowa o pracę
praca od zaraz
bez doświadczenia
wideo

Aplikuj szybko
Polecana Popularna

Wygasa za 2 dni

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.

Data wygaśnięcia oferty: 08.04.2025

Praca alert - powiadomienia

Urzędnik, Warszawa

Polecani pracodawcy

Warszawa / praca zdalna

584 oferty pracy

Grafton Sp. Z o.o.

Grafton sp. z o.o.

Warszawa / praca zdalna

Lagardere Travel Retail Sp. z o.o.

Lagardere Travel Ret...

Quick Service Logistics Polska Sp. z o.o. Sp.k

Quick Service Logist...

PKP Polskie Linie Kolejowe S.A

PKP Polskie Linie Ko...

Vestigio Sp. z o.o.

MM Prime Towarzystwo Funduszy Inwestycyjnych S.A.

Foundever Poland

Foundever Poland

Praca w sąsiednich miejscowościach