Starszy specjalista ds. planowania i zabezpieczenia potrzeb na sprzęt i materiały z zakresu techniki

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• zagrożenie korupcją,
• częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• naturalne i sztuczne oświetlenie,
• wymuszona pozycja ciała,
• praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę,
• przy wejściu do budynku brak podjazdu dla osób z niepełnosprawnościami, w budynku znajduje się winda.

• Monitoruje prace zmierzające do wprowadzenia na wyposażenie Policji nowego typu sprzętu materiałów techniki policyjnej
• Opracowuje pod względem merytorycznym dokumentację techniczną, niezbędną do przeprowadzenia postępowań przetargowych na zakup sprzętu i materiałów techniki policyjnej na potrzeby Policji
• Uczestniczy w komisjach przetargowych o udzielenie zamówienia publicznego na dostawę sprzętu, materiałów techniki policyjnej i usług
• Realizuje zadania w zakresie zabezpieczenia potrzeb na sprzęt i materiały dla jednostek organizacyjnych Policji
• Uczestniczy w arbitrażach i postępowaniach sądowych w sprawach dotyczących sprzętu i materiałów techniki policyjnej
• Prowadzi nadzór nad realizacją umów na dostawy sprzętu i materiałów techniki policyjnej oraz bierze udział w odbiorach tego sprzętu
• Przeprowadza w ramach doskonalenia instruktaże w zakresie gospodarki sprzętem techniki policyjnej dla pracowników wydziału

• wykształcenie: wyższe techniczne w zakresie elektroniki lub elektromechaniki
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego powyżej 3 lat pracy na stanowiskach, na których są realizowane zagadnienia z zakresu obsługi logistycznej
• Dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą poufne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego
• Przeszkolenie z zakresu Prawa zamówień publicznych
• Wiedza z zakresu ustawy prawo o miarach, prawo o ruchu drogowym oraz z zakresu wytwarzania i obrocie materiałami wybuchowymi
• Umiejętność stosowania procedur zamówień publicznych
• Umiejętność prowadzenia negocjacji
• Umiejętność analitycznego myślenia
• Umiejętność organizowania pracy
• Umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów
• Umiejętność działania w sytuacjach stresowych
• Umiejętność pracy w zespole
• Komunikatywność
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego
• Przeszkolenie z zakresu podstaw normalizacji i certyfikacji
• Operatywność
• Odpowiedzialność
• Inicjowane działań

• Wsparcie na etapie wdrażania do pracy
• Stabilną i ciekawą pracę
• Możliwość współpracy z ekspertami
• Możliwość rozwoju kompetencji i kwalifikacji poprzez ciekawe zadania i projekty
• Ruchomy czas rozpoczęcia pracy pomiędzy godz. 7.00 a godz. 9.00
• Regularnie wypłacane wynagrodzenie
• Dodatek za wysługę lat
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka)
• Nagrody jubileuszowe
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
• Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych
• Możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
• Imprezy okolicznościowe dla dzieci
• Dobrą lokalizację
• Możliwość korzystania z siłowni (obiekty KGP przy ul. Puławskiej i ul. Domaniewskiej)
• Stojaki na rowery na terenie urzędu
• Stołówkę