Referendarz ds. ocen jakości powietrza

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

- praca w terenie,

- nietypowe godziny pracy (w tym dyżury),

- krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe,

- częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz,

- stres i praca pod presją czasu.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

- budynek urzędu jest niedostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich, brak podjazdów.

• Analizuje wyniki pomiarów jakości powietrza oraz inne informacje dotyczące jakości powietrza i emisji zanieczyszczeń do powietrza i wykonuje roczne oceny jakości powietrza dla wszystkich stref i zanieczyszczeń w województwie wraz z klasyfikacją stref, a także przygotowuje corocznie raport z oceny oraz koordynuje proces przygotowywania informacji do tej oceny
• Opracowuje raporty, artykuły, analizy problemowe, komunikaty, publikacje a także informacje o działalności GIOŚ w zakresie monitoringu jakości powietrza dla potrzeb administracji rządowej, samorządowej oraz społeczeństwa. Przygotowuje informacje dotyczące jakości powietrza w województwie dla serwisu internetowego GIOŚ i portalu „Jakość Powietrza” w zakresie merytorycznym stanowiska oraz przygotowuje odpowiedzi na zapytania związane z monitoringiem jakości powietrza w województwie
• Współpracuje z zarządem województwa oraz innymi organami i organizacjami w zakresie problematyki związanej z ochroną powietrza
• Wykonuje pięcioletnie oceny jakości powietrza dla wszystkich stref i zanieczyszczeń w województwie wraz z klasyfikacją stref, przygotowuje raport z oceny oraz koordynuje przygotowywanie informacji do tej oceny
• Analizuje na bieżąco potrzeby w zakresie pomiarów jakości powietrza w województwie, bierze udział w opracowywaniu wykonawczego programu Państwowego Monitoringu Środowiska oraz uczestniczy w pracach związanych z wyznaczaniem lokalizacji stacji pomiarowych monitoringu powietrza
• Przygotowuje informacje o jakości powietrza i przekroczeniach poziomów informowania i alarmowych dla WCZK oraz wykonuje prace (dyżury) w ramach kontroli przekroczeń (poza podstawowym wymiarem czasu pracy)
• Pełni rolę użytkownika wojewódzkiego bazy danych JPOAT, zastępuje administratora wojewódzkiego bazy JPOAT oraz na potrzeby przygotowywania informacji, o których mowa w zadaniu 6, pełni rolę operatora wojewódzkiego bazy CAS

• wykształcenie: wyższe - ochrona środowiska, inżynieria środowiska, geografia, oceanografia, chemia lub inne nauki przyrodnicze
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Znajomość ustawy Prawo ochrony środowiska i przepisów wykonawczych dotyczących oceny jakości powietrza
• Znajomość przepisów UE w zakresie jakości powietrza
• Umiejętność obsługi programów komputerowych MS Office
• Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• doświadczenia zawodowego
• Znajomość języka angielskiego na poziomie A2
• Przeszkolenie z obsługi programów GIS
• Posiadanie prawa jazdy kategorii B
• Umiejętność stosowania prawa w praktyce oraz umiejętność analitycznego myślenia
• Umiejętność argumentowania oraz przekonywania do swoich racji w zakresie kompetencji
• Odporność na stres

• wynagrodzenie zasadnicze oraz dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia)
• dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”)
• możliwość pracy zdalnej, hybrydowej (uzależnione od zajmowanego stanowiska pracy)
• możliwość rozwoju: udziału w szkoleniach, projektach, dofinansowania studiów podyplomowych
• ruchomy czas pracy między 7-18
• dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci
• dofinansowanie do zajęć sportowych oraz biletów do kina, teatru i książek
• wsparcie socjalne oraz niskooprocentowane pożyczki mieszkaniowe
• możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach ubezpieczenia grupowego
• refundacja zakupu okularów korekcyjnych
• możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• miła atmosfera w pracy