Mechanik / Elektromechanik Poznań

W People Hub każdego dnia łączymy tysiące ludzi dzięki naszej rozległej sieci kontaktów. Jako doświadczony dostawca usług personalnych z sukcesem pomagamy naszym kandydatom, pracownikom i klientom w 130 lokalizacjach w 10 krajach Europy.

Dla naszego klienta, będącego jednym z największych deweloperów oraz producentów prefabrykatów budowlanych w Polsce rekrutujemy pracowników na stanowisko:

Mechanik / Elektromechanik w dziale utrzymania ruchu w zakładzie produkcyjnym w Poznaniu.

Dlaczego warto aplikować?
-Zatrudnienie na podstawie umowy bezpośrednio z pracodawcą,
-Stabilna praca w przedsiębiorstwie działającym od ponad 50 lat na polskim rynku
-Praca od poniedziałku do piątku w systemie 3 zmianowym 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-6:00
-Wynagrodzenie podstawowe 8000-9000zł brutto/miesięcznie
-Możliwość zdobycia uprawnień oraz dofinansowanie do szkoleń i kursów (np. SEP, UDT: suwnice, wózki widłowe elektryczne, spawanie lub nauka języków obcych)
-Dofinansowanie karty sportowej Multisport
-Prywatna opieka medyczna PZU
-Ubezpieczenie na życie PZU lub Allianz
-Kawa, herbata, napoje, owoce, darmowy parking
-Program rekomendacji pracowników i imprezy integracyjne
-ZFŚS (np. dofinansowanie do wakacji dzieci, pożyczki remontowe, dofinansowanie do okularów korekcyjnych i wiele innych, wyprawka dla noworodka, prezenty świąteczne)

Jakie zadania na Ciebie czekają?
-Diagnozowanie i usuwanie awarii parku maszynowego
-Regularne przeglądy maszyn i urządzeń w celu zapobiegania awariom
-Planowanie i realizacja prac konserwacyjnych zgodnie z harmonogramem
-Wdrażanie procedur konserwacyjnych oraz tworzenie dokumentacji technicznej
-Zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne niezbędne do wykonywania prac

Jakie kwalifikacje należy posiadać?
-Doświadczenie w utrzymaniu ruchu w zakładzie produkcyjnym oraz wiedza z zakresu mechaniki i elektryki maszyn
-Dyspozycyjność do pracy w systemie 3 zmianowym
-Uprawnienia SEP E i D Gr. 1 do 1kV lub gotowość do ich pozyskania/odnowienia
-Brak przeciwskazań do pracy powyżej 3 metrów
-Umiejętność czytania rysunku technicznego i schematów elektrycznych oraz mechanicznych
-Umiejętność obsługi elektronarzędzi i aparatury pomiarowej
-Komunikatywność oraz bardzo dobra organizacja pracy
-Odpowiedzialność, panowanie i umiejętność pracy pod presją czasu
-Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne mile widziane - automatyka, mechatronika, elektryka
-Bardzo dobra znajomość języka polskiego w przypadku obcokrajowców (dokumentacja techniczna w języku polskim)

Etapy procesu rekrutacji:
1. Aplikacja.
2. Rozmowa telefoniczna z rekruterem.
3. Spotkanie z przełożonym w miejscu pracy.
4. Informacja zwrotna o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydatury.

Za rekrutację odpowiedzialna jest nasza koleżanka Agnieszka.
Masz pytania dotyczące tej oferty? Dzwoń śmiało!