Główny specjalista ds. detalicznego rynku energii

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:

• Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
• Zagrożenie korupcją
• Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• Budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)
• Praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem

• Przygotowuje kompleksowe propozycje mechanizmów i rozwiązań w zakresie funkcjonowania detalicznego rynku energii elektrycznej, w szczególności rozwiązania dla odbiorców końcowych, w tym prowadzi proces legislacyjny projektów ustaw i rozporządzeń
• Monitoruje funkcjonowanie krajowego rynku energii odbiorców energii elektrycznej, w szczególności gospodarstw domowych, pod kątem zapewnienia im warunków do aktywizacji poprzez rozwój inteligentnego opomiarowania, magazynowania, agregacji oraz odpowiedzi popytu (DSR)
• Monitoruje kształtowanie kosztów w zakresie energii elektrycznej dla odbiorców przemysłowych energii elektrycznej oraz analizuje uwarunkowania w zakresie kształtowania się tych kosztów
• Przygotowuje odpowiedzi na kierowane do Ministerstwa i Departamentu wystąpienia, w tym w szczególności interpelacje oraz zapytania poselskie i udziela wyjaśnień związanych z funkcjonowaniem detalicznego rynku energii, w szczególności w zakresie systemów wsparcia odbiorców, inteligentnych sieci, magazynów energii elektrycznej, agregacji, DSR oraz Centralnego Systemu Informacji Energii
• Bierze udział w pracach komitetów i grup roboczych Rady Unii Europejskiej oraz Komisji Europejskiej i innych organizacji międzynarodowych oraz pracach komisji i podkomisji Sejmowych i Senackich
• Prowadzi postępowania administracyjne związane z Funduszem Wypłaty Różnicy Ceny

• wykształcenie: wyższe w zakresie nauk prawnych lub ekonomicznych lub inżynieryjno-technicznych
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Doświadczenie zawodowe: 1,5 roku w obszarze energetyki albo powyżej 4 lat w jednostkach sektora finansów publicznych
• Znajomość przepisów ustawy Prawo energetyczne oraz przepisów wykonawczych do ustawy, znajomość zagadnień sektora energetycznego, wiedza z zakresu prawa UE
• Znajomość języka angielskiego na poziomie C1
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa dostępu do informacji niejawnych o klauzulach TAJNE, SECRET UE i NATO SECRET lub poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą TAJNE, SECRET UE i NATO SECRET
• Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, myślenie analityczne
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego

• Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka), gratyfikację finansową za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia), nagrody jubileuszowe
• Praca hybrydowa: 2 dni w tygodniu praca zdalna; w okresie adaptacyjnym praca stacjonarna (pierwsze 3 miesiące pracy)
• Ruchomy czas pracy
• Pakiet świadczeń socjalnych, w tym m. in. dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Świadczenia dodatkowe: karty sportowe, zniżki na bilety do wybranych warszawskich teatrów, ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach
• Możliwość rozwoju zawodowego (m. in. szkolenia, dofinansowanie do nauki języka obcego i studiów podyplomowych)
• Przyjazne miejsce pracy: pomieszczenie i stojaki na rowery na terenie urzędu oraz prysznice, bufet w siedzibie urzędu