Visa
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.
Data wygaśnięcia oferty: 18.05.2025
-
Warszawa, mazowieckie
Umowa o pracę
MichalePage feed import
Zakres obowiązków
-
Oversee systematic employee appraisal, feedback, and compensation structures
-
Create and implement salary policies, promotion guidelines, and onboarding processes
-
Handle HR administration (personal files, contracts, salary management, etc.)
-
Manage the entire recruitment process from A to Z, collaborating with external recruiters if needed
-
Work closely with Business Unit Leaders on staffing plans, recruitment, and employer branding strategies
-
Actively maintain relationships with potential candidates and industry experts
-
Implement and enhance training and development programs
-
Organize workshops and training sessions to foster a culture of continuous learning and professional growth
-
Lead the "Excellence Yourself" program and encourage ongoing self-development
-
Build and strengthen the organizational culture, organizing company events and integrating teams into initiatives
-
Foster active internal communication and a "live" intranet to promote engagement
-
Shape and implement modern HR models that support the company's transformation from a PR agency to a consulting firm
-
Collaborate with the leadership team to develop new HRM models, including hybrid HR or HR Business Partner models, tailored to an evolving work environment
Wymagania
-
At least 5 years of senior HR experience ( preferred in consulting or other B2B service companies )
-
Proven experience in leading HR processes, recruitment, and organizational development in rapidly growing companies
-
Strong leadership abilities and strategic thinking
-
Experience in managing teams and collaborating with business leaders
-
Openness to adopting new technological solutions, with a focus on AI and HR tech-driven innovations
-
Ability to motivate teams and communicate effectively
-
Hands-on, responsible, and practical approach to problem-solving
-
Mature, flexible decision-making capabilities
-
Fluent in English (both written and spoken)
Oferujemy
-
basic salary plus a 2-month bonus
-
medical benefit
-
Multisport benefit
-
4 weeks sabbatical every two years
-
very flexible work hours and workplace according to own needs
-
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Michael Page Finance & Human Resources 40-007 Katowice Uniwersytecka 13, NIP: 5252345586 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.
Visa
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.
Data wygaśnięcia oferty: 18.05.2025
Praca alert - powiadomienia
HR Manager, Warszawa
Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?
Zobacz profil pracodawcyPolecani pracodawcy
Praca w sąsiednich miejscowościach
-
Praca Blizne Łaszczyńskiego
-
Praca Blizne Jasińskiego
-
Praca Lubiczów
-
Praca Opacz-Kolonia
-
Praca Ząbki
-
Praca Mory
-
Praca Raszyn
-
Praca Macierzysz
-
Praca Jaworowa
-
Praca Latchorzew
-
Praca Michałowice-Wieś
-
Praca Babice Nowe
-
Praca Jawczyce
-
Praca Klaudyn
-
Praca Kwirynów
-
Praca Mościska
-
Praca Falenty Nowe
-
Praca Bronisze
-
Praca Reguły
-
Praca Falenty