Spis treści
Każdy pracodawca marzy o tym, by szybko znaleźć pracownika. Dzięki rozwojowi technologii i internetu, poszukiwanie pracowników w internecie stało się bardziej dostępne.
Na szczęście w dzisiejszych czasach istnieje wiele miejsc, w których nie tylko opublikujesz ogłoszenie. Nowoczesne job boardy oferują szersze wsparcie. Jednym z nich jest Aplikuj.pl – doskonale wiemy, że znalezienie właściwego pracownika jest czasochłonne i właśnie dlatego przygotowaliśmy kompleksową ofertę. Jednak najlepszy marketing nie pomoże, jeśli nie masz jeszcze napisanego ogłoszenia.
Jak napisać dobrą ofertę pracy?
Jednym z kluczy do szybkiego znalezienia pracownika jest dobrze napisana oferta pracy. Musi ona być klarowna, precyzyjna i pokazywać wartość, jaką firma oferuje. Ważne jest, aby potencjalni pracownicy od razu rozumieli zakres obowiązków oraz oczekiwania pracodawcy, ale także korzyści, jakie zyskują, dołączając do Twojego zespołu.
Czynności pomocnicze w sklepie-> zlecenie-> styczeń
Randstad Polska Sp. z o.o.
- Poznań
Specjalista ds. zakupów
PONAR Wadowice S.A.
- Wadowice
Specjalista w Dziale Rowery/Skutery/Kosiarki
PeoplePro
- Kędzierzyn-Koźle
Specjalista w Dziale Rowery/Skutery/Kosiarki
PeoplePro
- Zielona Góra
Ile kosztuje zamieszczenie ogłoszenia?
Cena będzie różna zależnie od tego, czy zamieszczasz ogłoszenia sporadycznie, czy robisz to systematycznie. Aby odpowiedzieć na Twoje potrzeby, przygotowaliśmy dwa warianty płatności – możesz zapłacić za dodanie pojedynczego ogłoszenia lub wykupić abonament.
Koszt jednorazowego umieszczenia ogłoszenia zależy od zasięgu portalu, na którym chcesz, aby zostało ono opublikowane. Szczegółowy cennik znajdziesz na stronie praca-kety.pl/cennik. Tam również zapoznasz się z porównaniem abonamentów i cenami poszczególnych z nich.
W najbliższym czasie będziesz poszukiwał co najmniej kilka osób do pracy? W takim razie zdecydowanie lepiej zrobisz, jeżeli wykupisz właśnie abonament. Po uiszczeniu jednorazowej opłaty, co miesiąc otrzymasz pulę środków na publikację i wyróżnianie przygotowany ofert. Możesz wybrać jeden z trzech wariantów:
- Podstawowy,
- Optymalny,
- Premium.
Profil pracodawcy – dlaczego go potrzebujesz?
Czy wiesz, że stworzymy dla Ciebie również profil pracodawcy? To sprawi, że osoba poszukująca pracy będzie mogła zapoznać się z Twoją działalnością. Profil przygotujemy na podstawie materiałów dostarczonych przez klientów. Na jego zawartość składa się:
- zdjęcie promujące,
- indywidualnie stworzone zakładki,
- opis firmy z galerią,
- dane kontaktowe i mapa.
Jeśli chcesz przyciągnąć kandydatów młodszych generacji, nie możesz pozwolić sobie na bycie anonimowym. Dbając o swój profil budujesz swoją wiarygodność.
A może promocja ogłoszenia w social mediach?
Jako przedsiębiorca i pracodawca możesz nie dysponować czasem, aby promować swoje oferty o pracę. Zrobimy to za Ciebie. Oferujemy:
- kampanię marketingową Google Ads,
- kampanię marketingową Facebook Ads,
- zamieszczenie reklamy banerowej w portalu.
W efekcie tych działań docieramy do szerokiej grupy osób poszukujących zatrudnienia. Odpowiednie działania marketingowe kierowane są do konkretnej grupy osób. Czasem więcej nie znaczy lepiej – wśród dziesiątek tysięcy osób przeglądających portal zatrudnisz tylko kilka. I to do nich pozwolą Ci dotrzeć targetowane kampanie.
Podsumowanie
Odkryj nowy wymiar rekrutacji z Aplikuj.pl – Twoim sprzymierzeńcem w poszukiwaniu talentów. W dzisiejszym świecie pełnym wyzwań biznesowych kluczem do sukcesu jest znalezienie odpowiednich osób na odpowiednie stanowiska. Dlatego Aplikuj.pl oferuje nie tylko platformę do publikacji ogłoszeń, ale i wachlarz narzędzi, które ułatwią Ci znalezienie idealnego kandydata.
Niech Twoje ogłoszenie o pracy zaistnieje w świecie pełnym możliwości – zaproś do współpracy Aplikuj.pl. Z nami proces rekrutacji przekształci się w efektywną i przyjemną podróż. Skontaktuj się już dziś i pozwól, aby Twoja oferta pracy trafiła do najlepszych.
To może Cię również zainteresować
