W HRP wierzymy w ludzi kreatywnych i przedsiębiorczych, którzy chcą w pełni wykorzystać potencjał swojego przedsiębiorstwa dzięki energii funduszy europejskich. Od 2004 r. wspieramy naszych Klientów, świadcząc kompleksowe usługi w zakresie pozyskiwania dotacji dla firm planujących rozwój poprzez inwestycje i rozwój w obszarze zasobów ludzkich.

HRP Sp. z o.o. najczęściej poszukuje kandydatów
- na stanowiskach:
Pracownik biurowy Łódź
- w kategoriach zawodowych:
administracja biurowa / praca biurowa

Oferty pracy HRP Sp. z o.o.

Praca alert - powiadomienia

Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.

Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!

Oferty pracy, które mogą cię zainteresować

Mapa HRP Sp. z o.o.

Siedziba główna

Dane firmy z social mediów (LinkedIn)

HRP

Łódź pomysłów

Jesteśmy HRP - grupą kapitałową z długą tradycją. Nieprzerwanie od 2004 roku pomagamy firmom i pracownikom rosnąć w siłę. Wspieramy swoich Klientów w pozyskiwaniu finansowania na działania rozwojowe w obszarze zasobów ludzkich, infrastruktury oraz R&D, zarówno na etapie aplikowania, jak i realizacji dofinansowywanych projektów. Dzięki wiedzy i wyobraźni tworzymy unikatowe rozwiązania rozwojowe, łącząc strategie, szkolenia i nowoczesne technologie. Inspirujemy biznes, uwzględniając nie tylko perspektywę organizacji i podejście procesowe, ale również elementy grywalizacji i zarzadzania międzypokoleniowego. Szerokie spektrum działań, wiedzy i doświadczeń pozwala nam realizować różnorodne projekty rozwojowe. Obecnie jesteśmy liderem jednego z największych projektów rozwojowych w województwie łódzkim – „Przepis na Rozwój”. Ważniejsze projekty: • „Przepis na biznes” – wsparcie osób rozpoczynających działalność gospodarczą (dotacje), • „Powrót mamy do pracy” – wsparcie powrotu matek na rynek pracy poprzez finansowanie kosztów profesjonalnej opieki dla dziecka (niani), • „Łódź – Miasto (Tele)Opieki” – teleopieka w formie opasek badających stan zdrowia dla 2000 niesamodzielnych mieszkańców miasta w wieku 60+, • „Przepis na zmianę” – wsparcie osób zagrożonych utratą pracy (zarówno w formie nowego zatrudnienia jak i dotacji na uruchomienie działalności gospodarczej), • „Przepis na rozwój” – dofinansowanie usług rozwojowych (kursów, szkoleń, studiów podyplomowych bądź doradztwa, coachingu czy mentoringu dla pracowników i pracodawców) a w rezultacie zwiększenie konkurencyjności firm z sektora MŚP z terenu województwa łódzkiego, • „Przepis na Menedżera” - rozwinięcie potencjału kadr kierowniczych MŚP z województwa mazowieckiego i lubelskiego.

Miasto
Łódź
Siedziba główna
Łódź, łódzkie
Branża
Zbieranie funduszy

Rok założenia

2004

Liczba pracowników

51-200

Liczba obserwujących

221

Statystyki odwiedzin opublikowanych ogłoszeń i profilu pracodawcy

Odwiedziny w ostatnich 8 miesiącach

Profil firmy:
HRP Sp. z o.o.
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:

  1. Łódź
  2. Warszawa
  3. Poznań
  4. Pabianice
  5. Bielsko-Biała
  6. Zgierz
  7. Wrocław
  8. Rybnik

Data aktualizacji: 01.11.2024

Praca HRP Sp. z o.o. - oferty archiwalne

  • Specjalista/ka ds. Marketingu

    HRP Sp. z o.o.
    • Łódź
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • specjalista (mid/regular)
    • Zakres obowiązków

      • Współtworzenie oraz realizacja strategii marketingowej marki w social media oraz internecie
      • Tworzenie treści marketingowych, prowadzenie stron internetowych i profili społecznościowych
      • Planowanie komunikacji w social mediach
      • Opracowywanie materiałów marketingowych i ich dystrybucja
      • Opracowywanie materiałów informacyjnych, promocyjnych i reklamowych we współpracy z grafikami
      • Planowanie i koordynowanie pracy grafików oraz agencji zewnętrznych w celu realizacji projektów
      • Analiza rynku oraz konkurencji, tworzenie rekomendacji dotyczących działań marketingowych
      • Monitorowanie konkurencji
      • Koordynacja udziału w wydarzeniach branżowych (m.in. konferencje, targi)
      • Dbanie o jakość i terminowość realizowanych zadań
      • Bieżąca współpraca z pozostałymi działami spółki w ramach planowanych i prowadzonych działań marketingowych
      • Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z mediami

      Wymagania

      • Mile widziane wykształcenie wyższe
      • Doświadczenie w zarządzaniu mediami społecznościowymi
      • Lekkie pióro, umiejętność tworzenia atrakcyjnych treści na social media
      • Umiejętność pisania i redagowania treści
      • Mile widziana znajomość narzędzi marketingowych i chęci rozwoju oraz dogłębnego poznawania wybranych narzędzi
      • Doświadczenie w zarządzaniu kilkoma projektami jednocześnie
      • Mile widziane doświadczenie w pracy z Wordpress
      • Zaangażowanie i dobra organizacja pracy własnej
      • Umiejętność pracy zespołowej
      • Kreatywność, samodzielność, profesjonalizm
      • Umiejętność tworzenia ciekawych treści
      • Terminowość, systematyczność, proaktywność
      • Umiejętność pracy pod presją czasu
      • Orientacja w bieżących trendach w komunikacji marketingowej
      • Mile widziana znajomość programów graficznych (Canva, Adobe Photoshop, Adobe Spark i inne)

      Oferujemy

      • umowa o pracę
      • biuro w centrum
      • dofinasowanie do pakietu sportowego Medicover Sport
      • prywatna opieka medyczna Compensa Multi Zdrowie
      • prywatne ubezpieczenie na życie
      • biblioteczka firmowa
      • parking
      • miejsce na rowery
      • work-life - balance
      • bonus świąteczny

Pracodawcy w Łodzi i okolicy