Agencja pracy GoWork.pl praca

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Operator produkcji / Pakowacz

Obowiązki

• Obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych
• Kontrola jakości produktu i procesu
• Realizacja zleceń produkcyjnych
• Rozwiązywanie problemów we własnym obszarze
• Przestrzeganie norm oraz specyficznych wymagań Klienta
• Przezbrajanie maszyn

Wymagania

• Doświadczenie w pracy w branży produkcyjnej
• Gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym w weekendy i święta:
• 1 zmiana: sobota 6:00 - 18:00, niedziela 6:00 - 18:00;
• 2 zmiana: piątek 22:00 - 6:00, sobota 18:00 - 6:00, niedziela: 18:00 - 22:00
• Nastawienie na rozwijanie własnych kompetencji
• Wysoki poziom samodzielności
• Umiejętność wyciągania wniosków i przeprowadzenia analizy przyczynowo – skutkowej
• Umiejętność przezbrajania maszyn

Oferujemy

• Nagrody za polecenie pracowników
• Nagrody za pomysły usprawniające procesy w fabryce
• Fundusz socjalny - dofinansowanie do wypoczynku, premie świąteczne, integracja
• Prywatną opiekę medyczną
• Kartę sportową
• Ubezpieczenie grupowe
• Program mentorski - solidne wdrożenie do pracy dostosowane do indywidualnych potrzeb
• Wspólną celebrację sukcesów/ rekordów
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Dostęp do szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych, dofinansowanie do studiów
• Szwedzką kulturę pracy nastawioną na pracownika

Aplikuj

Serwisant / Monter

Obowiązki

• bieżąca naprawa i serwis,
• raportowanie działań,
• montaż części elektronicznych,

Wymagania

• potrafisz naprawić sprzęt mechaniczny i eklektyczny,
• OPCJONALNIE: posiadasz doświadczenie w obsłudze zakładów branży spożywczej dotyczące obsługi systemów mycia,
• posiadasz min. średnie wykształcenie,
• czerpiesz satysfakcję kontaktu z klientami.
• posiadasz prawo jazdy kategorii B,
• potrafisz samodzielnie zorganizować swój czas pracy,
• sprawnie posługujesz się pakietem MS OFFICE.

Oferujemy

• umowę o pracę na pełen etat w stabilnej organizacji,
• szkolenia (cykliczne oraz indywidualnie dopasowywane do pracownika).

Aplikuj

Serwisant / Monter

Obowiązki

• bieżąca naprawa i serwis,
• raportowanie działań,
• montaż części elektronicznych,

Wymagania

• potrafisz naprawić sprzęt mechaniczny i eklektyczny,
• OPCJONALNIE: posiadasz doświadczenie w obsłudze zakładów branży spożywczej dotyczące obsługi systemów mycia,
• posiadasz min. średnie wykształcenie,
• czerpiesz satysfakcję kontaktu z klientami.
• posiadasz prawo jazdy kategorii B,
• potrafisz samodzielnie zorganizować swój czas pracy,
• sprawnie posługujesz się pakietem MS OFFICE.

Oferujemy

• umowę o pracę na pełen etat w stabilnej organizacji,
• szkolenia (cykliczne oraz indywidualnie dopasowywane do pracownika).

Aplikuj

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Pracownik brygady rozładunkowej

Obowiązki

• rozładunek prefabrykatów z wózków szynowych,
• złożenie prefabrykatów w magazynie wyrobów gotowych,
• zabezpieczenie prefabrykatów przed przemieszczeniem,
• załadunek prefabrykatów z magazynu na samochody.

Wymagania

• dyspozycyjności (praca na dwie zmiany),
• zaangażowania w pracę, odpowiedzialności i rzetelności.

Oferujemy

• umowę o pracę w międzynarodowej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość ubezpieczenia grupowego siebie i swojej rodziny,
• pracę w zgranym i ambitnym gronie osób,
• niezbędne narzędzia pracy.

Aplikuj

Serwisant / Monter

Obowiązki

• bieżąca naprawa i serwis,
• raportowanie działań,
• montaż części elektronicznych,

Wymagania

• potrafisz naprawić sprzęt mechaniczny i eklektyczny,
• OPCJONALNIE: posiadasz doświadczenie w obsłudze zakładów branży spożywczej dotyczące obsługi systemów mycia,
• posiadasz min. średnie wykształcenie,
• czerpiesz satysfakcję kontaktu z klientami.
• posiadasz prawo jazdy kategorii B,
• potrafisz samodzielnie zorganizować swój czas pracy,
• sprawnie posługujesz się pakietem MS OFFICE.

Oferujemy

• umowę o pracę na pełen etat w stabilnej organizacji,
• szkolenia (cykliczne oraz indywidualnie dopasowywane do pracownika).

Aplikuj

Serwisant / Monter

Obowiązki

• bieżąca naprawa i serwis,
• raportowanie działań,
• montaż części elektronicznych,

Wymagania

• potrafisz naprawić sprzęt mechaniczny i eklektyczny,
• OPCJONALNIE: posiadasz doświadczenie w obsłudze zakładów branży spożywczej dotyczące obsługi systemów mycia,
• posiadasz min. średnie wykształcenie,
• czerpiesz satysfakcję kontaktu z klientami.
• posiadasz prawo jazdy kategorii B,
• potrafisz samodzielnie zorganizować swój czas pracy,
• sprawnie posługujesz się pakietem MS OFFICE.

Oferujemy

• umowę o pracę na pełen etat w stabilnej organizacji,
• szkolenia (cykliczne oraz indywidualnie dopasowywane do pracownika).

Aplikuj

Serwisant / Monter

Obowiązki

• bieżąca naprawa i serwis,
• raportowanie działań,
• montaż części elektronicznych,

Wymagania

• potrafisz naprawić sprzęt mechaniczny i eklektyczny,
• OPCJONALNIE: posiadasz doświadczenie w obsłudze zakładów branży spożywczej dotyczące obsługi systemów mycia,
• posiadasz min. średnie wykształcenie,
• czerpiesz satysfakcję kontaktu z klientami.
• posiadasz prawo jazdy kategorii B,
• potrafisz samodzielnie zorganizować swój czas pracy,
• sprawnie posługujesz się pakietem MS OFFICE.

Oferujemy

• umowę o pracę na pełen etat w stabilnej organizacji,
• szkolenia (cykliczne oraz indywidualnie dopasowywane do pracownika).

Aplikuj

Specjalista ds. BHP

Obowiązki

• opracowywanie instrukcji bezpieczeństwa pracy
• organizowanie okresowych szkoleń BHP dla zespołu
• przeprowadzanie audytów i przeglądów
• współpraca z jednostkami kontroli
• zajmowanie się postępowaniami powypadkowymi
• budowanie wizerunku firmy

Wymagania

• minimum wykształcenie technika bezpieczeństwa
• dobra znajomość języka angielskiego
• gotowość do wyjazdów służbowych
• myślenie analityczne
• bardzo dobra, praktyczna znajomość przepisów z obszaru bezpieczeństwa pracy
• znajomość pakietu MS Office
• mile widziane: doświadczenie na podobnym stanowisku

Oferujemy

• prywatna opieka medyczna
• współpraca B2B, umowa zlecenie, umowa o pracę
• dostęp do szkoleń
• międzynarodowe środowisko pracy
• bonus roczny

Aplikuj

Szybko rozwijająca się duża firma z Warszawy poszukuje specjalistów ds. HR. Dołącz do zespołu najlepszych specjalistów i podziel się swoim doświadczeniem z innymi!

Specjalista ds. HR

Obowiązki

• prowadzenie raportowania
• aktywne kształtowanie kultury organizacyjnej
• pełne wsparcie dla menedżerów w zakresie zadań związanych z zasobami ludzkimi
• ścisła współpraca z kierownictwem oraz menedżerami różnych działów
• wdrażanie pracowników (onboarding i offboarding)
• realizacja działań związanych z promocją pracodawcy
• Prowadzenie kompleksowego procesu rekrutacyjnego od początku do końca, włączając w to adaptację nowych pracowników oraz zakończenie współpracy

Wymagania

• Kompetencje w samodzielnym zarządzaniu procesami rekrutacyjnymi
• Doświadczenie w obszarze zasobów ludzkich
• Umiejętność budowania trwałych relacji zarówno z kandydatami, jak i pracownikami
• Innowacyjne i autonomiczne podejście do działań
• Zdolność do rozładowywania atmosfery za pomocą poczucia humoru i pozytywnego podejścia do ludzi
• Determinacja i zdolność do wielozadaniowości
• Zaangażowanie oraz aktywne podejście do wykonywania codziennych obowiązków.

Oferujemy

• Dowolna forma współpracy (B2B, UoP, UZ)
• stały rozwój w jednej z największych firm w Warszawie
• możliwość rozwoju
• work-life balance
• atrakcyjne wynagrodzenie oparte o wynagrodzenie zasadnicze + system prowizyjny

Aplikuj

Szybko rozwijająca się duża firma z Warszawy poszukuje specjalistów ds. HR. Dołącz do zespołu najlepszych specjalistów i podziel się swoim doświadczeniem z innymi!

Specjalista ds. HR

Obowiązki

• prowadzenie raportowania
• aktywne kształtowanie kultury organizacyjnej
• pełne wsparcie dla menedżerów w zakresie zadań związanych z zasobami ludzkimi
• ścisła współpraca z kierownictwem oraz menedżerami różnych działów
• wdrażanie pracowników (onboarding i offboarding)
• realizacja działań związanych z promocją pracodawcy
• Prowadzenie kompleksowego procesu rekrutacyjnego od początku do końca, włączając w to adaptację nowych pracowników oraz zakończenie współpracy

Wymagania

• Kompetencje w samodzielnym zarządzaniu procesami rekrutacyjnymi
• Doświadczenie w obszarze zasobów ludzkich
• Umiejętność budowania trwałych relacji zarówno z kandydatami, jak i pracownikami
• Innowacyjne i autonomiczne podejście do działań
• Zdolność do rozładowywania atmosfery za pomocą poczucia humoru i pozytywnego podejścia do ludzi
• Determinacja i zdolność do wielozadaniowości
• Zaangażowanie oraz aktywne podejście do wykonywania codziennych obowiązków.

Oferujemy

• Dowolna forma współpracy (B2B, UoP, UZ)
• stały rozwój w jednej z największych firm w Warszawie
• możliwość rozwoju
• work-life balance
• atrakcyjne wynagrodzenie oparte o wynagrodzenie zasadnicze + system prowizyjny

Aplikuj

Szybko rozwijająca się duża firma z Warszawy poszukuje specjalistów ds. HR. Dołącz do zespołu najlepszych specjalistów i podziel się swoim doświadczeniem z innymi!

Specjalista ds. HR

Obowiązki

• prowadzenie raportowania
• aktywne kształtowanie kultury organizacyjnej
• pełne wsparcie dla menedżerów w zakresie zadań związanych z zasobami ludzkimi
• ścisła współpraca z kierownictwem oraz menedżerami różnych działów
• wdrażanie pracowników (onboarding i offboarding)
• realizacja działań związanych z promocją pracodawcy
• Prowadzenie kompleksowego procesu rekrutacyjnego od początku do końca, włączając w to adaptację nowych pracowników oraz zakończenie współpracy

Wymagania

• Kompetencje w samodzielnym zarządzaniu procesami rekrutacyjnymi
• Doświadczenie w obszarze zasobów ludzkich
• Umiejętność budowania trwałych relacji zarówno z kandydatami, jak i pracownikami
• Innowacyjne i autonomiczne podejście do działań
• Zdolność do rozładowywania atmosfery za pomocą poczucia humoru i pozytywnego podejścia do ludzi
• Determinacja i zdolność do wielozadaniowości
• Zaangażowanie oraz aktywne podejście do wykonywania codziennych obowiązków.

Oferujemy

• Dowolna forma współpracy (B2B, UoP, UZ)
• stały rozwój w jednej z największych firm w Warszawie
• możliwość rozwoju
• work-life balance
• atrakcyjne wynagrodzenie oparte o wynagrodzenie zasadnicze + system prowizyjny

Aplikuj

Szybko rozwijająca się duża firma z Warszawy poszukuje specjalistów ds. HR. Dołącz do zespołu najlepszych specjalistów i podziel się swoim doświadczeniem z innymi!

Specjalista ds. HR

Obowiązki

• prowadzenie raportowania
• aktywne kształtowanie kultury organizacyjnej
• pełne wsparcie dla menedżerów w zakresie zadań związanych z zasobami ludzkimi
• ścisła współpraca z kierownictwem oraz menedżerami różnych działów
• wdrażanie pracowników (onboarding i offboarding)
• realizacja działań związanych z promocją pracodawcy
• Prowadzenie kompleksowego procesu rekrutacyjnego od początku do końca, włączając w to adaptację nowych pracowników oraz zakończenie współpracy

Wymagania

• Kompetencje w samodzielnym zarządzaniu procesami rekrutacyjnymi
• Doświadczenie w obszarze zasobów ludzkich
• Umiejętność budowania trwałych relacji zarówno z kandydatami, jak i pracownikami
• Innowacyjne i autonomiczne podejście do działań
• Zdolność do rozładowywania atmosfery za pomocą poczucia humoru i pozytywnego podejścia do ludzi
• Determinacja i zdolność do wielozadaniowości
• Zaangażowanie oraz aktywne podejście do wykonywania codziennych obowiązków.

Oferujemy

• Dowolna forma współpracy (B2B, UoP, UZ)
• stały rozwój w jednej z największych firm w Warszawie
• możliwość rozwoju
• work-life balance
• atrakcyjne wynagrodzenie oparte o wynagrodzenie zasadnicze + system prowizyjny

Aplikuj