Twoja wypłata - kwota netto | 1 070 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 133 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 20 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 33 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 106 zł | |
Zaliczka na podatek | 0 zł | |
Całość - kwota brutto | 1 362 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Luty | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Marzec | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Kwiecień | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Maj | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Czerwiec | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Lipiec | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Sierpień | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Wrzesień | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Październik | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Listopad | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Grudzień | 1 362,00 | 132,93 | 20,43 | 33,37 | 105,77 | 925,00 | 0,00 | 1 069,50 |
Rocznie | 16 344,00 | 1 595,16 | 245,16 | 400,44 | 0,00 | 11 100,00 | 0,00 | 12 834,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 1 362 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 133 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 89 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 23 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 33 zł | |
FGŚP | 1 zł | |
Cała kwota | 1 641 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Luty | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Marzec | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Kwiecień | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Maj | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Czerwiec | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Lipiec | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Sierpień | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Wrzesień | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Październik | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Listopad | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Grudzień | 1 362,00 | 132,93 | 88,53 | 22,75 | 34,73 | 1 640,94 zł |
Rocznie | 16 344,00 | 1 595,16 | 1 062,36 | 273,00 | 416,76 | 19 691,28 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 1 362 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 070 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 070 zł netto poniesie łączny koszt równy 1 641 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 1 007 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 136 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 21 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 111 zł | |
Zaliczka na podatek | 119 zł | |
Całość - kwota brutto | 1 394 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Luty | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Marzec | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Kwiecień | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Maj | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Czerwiec | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Lipiec | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Sierpień | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Wrzesień | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Październik | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Listopad | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Grudzień | 1 394,00 | 136,05 | 20,91 | 0,00 | 111,33 | 990,00 | 119,00 | 1 006,91 |
Rocznie | 16 728,00 | 1 632,60 | 250,92 | 0,00 | 1 335,96 | 11 880,00 | 84,00 | 12 082,92 |
Wynagrodzenie pracownika | 1 394 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 136 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 91 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 34 zł | |
FGŚP | 1 zł | |
Cała kwota | 1 656 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Luty | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Marzec | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Kwiecień | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Maj | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Czerwiec | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Lipiec | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Sierpień | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Wrzesień | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Październik | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Listopad | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Grudzień | 1 394,00 | 136,05 | 90,61 | 0,00 | 35,54 | 1 656,20 zł |
Rocznie | 16 728,00 | 1 632,60 | 1 087,32 | 0,00 | 426,48 | 19 874,40 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 1 394 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 007 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 007 zł netto poniesie łączny koszt równy 1 656 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 1 050 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 165 zł | |
Całość - kwota brutto | 1 215 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Luty | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Marzec | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Kwiecień | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Maj | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Czerwiec | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Lipiec | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Sierpień | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Wrzesień | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Październik | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Listopad | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Grudzień | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 972,00 | 165,00 | 1 050,00 |
Rocznie | 14 580,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 11 664,00 | 1 980,00 | 12 600,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 1 215 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 1 215 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Luty | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Marzec | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Kwiecień | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Maj | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Czerwiec | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Lipiec | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Sierpień | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Wrzesień | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Październik | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Listopad | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Grudzień | 1 215,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 215,00 zł |
Rocznie | 14 580,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 14 580,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 1 215 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 050 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 050 zł netto poniesie łączny koszt równy 1 215 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 783 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 271 zł | |
Zaliczka na podatek | 0 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 1 054 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 1 054,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 783,10 |
Luty | 1 054,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 783,10 |
Marzec | 1 054,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 783,10 |
Kwiecień | 1 054,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 783,10 |
Maj | 1 054,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 783,10 |
Czerwiec | 1 054,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 270,90 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 783,10 |
Lipiec | 1 054,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 0,00 | 0,00 | 519,51 |
Sierpień | 1 054,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 0,00 | 0,00 | 519,51 |
Wrzesień | 1 054,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 0,00 | 0,00 | 519,51 |
Październik | 1 054,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 0,00 | 0,00 | 519,51 |
Listopad | 1 054,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 0,00 | 0,00 | 519,51 |
Grudzień | 1 054,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 270,90 | 15,08 | 0,00 | 0,00 | 519,51 |
Rocznie | 12 648,00 | 1 057,62 | 433,44 | 0,00 | 3 250,80 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 7 815,66 |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 1 054 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 783 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.