Operator wózka widłowego przedniego w Etten-Leur
-
Umowa o pracę tymczasową15 € brutto / godz.
-
Holandia zagranica
Operator wózków widłowych
Umowa o pracę tymczasową
Pełny etat
Pracownik fizyczny
Praca stacjonarna
Rekrutacja zdalna
Praca od zaraz
Wynagrodzenie: €15, 03 za godzinę
Akceptowane języki: Holenderski, Angielski
Branża: Logistyka
Miejsce pracy: Etten-Leur, Holandia
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
O ofercie
Naszym klientem jest międzynarodowa firma transportowa i magazynowa z dwiema lokalizacjami w Holandii i pięcioma w Polsce. Dzięki powierzchni magazynowej o powierzchni 150 000 metrów kwadratowych oferują usługi logistyczne różnym klientom.
Zakres obowiązków
Jako operator wózka widłowego przedniego, jesteś odpowiedzialny za załadunek ciężarówek i ich rozładunek, przenoszenie palet i materiałów do właściwej lokalizacji w magazynie oraz zarządzanie zapasami.
Będziesz pracował na 2 lub 3 zmiany, w zależności od zespołu, do którego dołączysz. Poranne zmiany zaczynają się od 7:30 do 16:30, popołudniowe zmiany zaczynają się od 14:30 do 23:30. W sumie będziesz pracować 40 godzin tygodniowo.
W pierwszych dniach zostaniesz wdrożony/-a i otrzymasz instrukcje bezpieczeństwa. Zostaniesz przeszkolony/-a pod kątem zapoznania się z firmą i swoimi obowiązkami. Dołącz do zespołu jako operator wózka widłowego przedniego.
Obowiązki
-
Umieszczanie produktów/opakowań na paletach
-
Załadunek produktów
-
Rozładowywanie produktów z ciężarówek
-
Zarządzanie zapasami
Wymagania
-
Posiadanie ważnego certyfikatu operatora wózka widłowego przedniego
-
Dobra kondycja fizyczna
-
Gotowość do pracy w systemie zmianowym
-
Posiadanie prawa jazdy kat. B
-
Dostępność na dłuższy okres
-
Znajomość języka holenderskiego i/albo języka angielskiego
Oferujemy
-
Płatności na czas
-
Płatności tygodniowe
-
Gwarantowane godziny pracy
-
Zorganizowane zakwaterowanie
-
Transport do/z pracy
-
Ubezpieczenie zdrowotne
-
Program lojalnościowy
-
Rekrutacja online
-
Aplikacja MyOTTO
-
Pomoc 24/7
-
Program poleceń pracowników
-
Stabilne warunki zatrudnienia
-
Zapewniony transport lub dopłata do dojazdów
-
Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do OTTO Work Force Recruitment sp. z o.o. z siedzibą: u. Szwedzka 5, Bielany Wrocławskie, 55-040 Kobierzyce wpisaną do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Fabrycznej we Wrocławiu, VI Wydział Gospodarczy KRS pod numerem KRS 0000365511, NIP 8961508583, REGON 021351810, wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem: 23365; kapitał zakładowy: 3 683 550,00 ZŁ (dalej zwany Administratorem) zgadzasz się na przetwarzanie przez Administratora Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę kontaktując się z nami pod adresem e-mail: mojedane@ottoworkforce.pl.
Będziemy przetwarzali informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu w oparciu
o następujące podstawy prawne: (a) aby wypełnić ciążące na nas obowiązki prawne – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia); (b) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu Pracuj.pl). Twoje dane osobowe możemy przetwarzać także w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: maks. 12 miesięcy od zakończenia publikacji ogłoszenia. Dostęp do Twoich danych będą mieć nasi pracownicy, dla których jest to niezbędne do wykonywania codziennych obowiązków oraz nasi podwykonawcy, czyli podmioty,
z których usług korzystamy przy przetwarzaniu Twoich danych, tj. firmy IT, firmy księgowe, agencje marketingowe, kancelarie prawne oraz inni niezależni odbiorcy, np. partnerzy handlowi. Twoje dane zawarte w CV i wszelkich wypełnionych przez Ciebie formularzach będą także udostępnione Pracodawcom Użytkownikom lub potencjalnym Pracodawcom na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO, co związane jest z naszą działalnością jako agencji zatrudnienia, określoną w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r.
o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy - art. 6 ust. 1 lit. c) RODO. Twoje dane osobowe mogą być przekazywane do państwa trzeciego bądź organizacji międzynarodowej, w tym do Stanów Zjednoczonych Ameryki Północnej (np. w związku
z prowadzeniem rekrutacji zdalnych i wykorzystania usług wideokonferencji). Jednocześnie gwarantujemy, iż dane te będą zabezpieczane na takim samym poziomie jak w krajach UE. Gwarantują to między innymi zawarte pomiędzy podmiotami przetwarzającymi dane, standardowe klauzule umowne zatwierdzone przez Komisje Europejską. Jeśli masz pytanie odnośnie przysługujących Tobie praw skontaktuj się z powołanym przez nas Inspektorem Ochrony Danych - adres
e-mail: mojedane@ottoworkforce.pl. -
Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do OTTO Work Force Recruitment sp. z o.o. z siedzibą: u. Szwedzka 5, Bielany Wrocławskie, 55-040 Kobierzyce wpisaną do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Fabrycznej we Wrocławiu, VI Wydział Gospodarczy KRS pod numerem KRS 0000365511, NIP 8961508583, REGON 021351810, wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem: 23365; kapitał zakładowy: 3 683 550,00 ZŁ (dalej zwany Administratorem) zgadzasz się na przetwarzanie przez Administratora Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę kontaktując się z nami pod adresem e-mail: mojedane@ottoworkforce.pl.
Będziemy przetwarzali informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu w oparciu
o następujące podstawy prawne: (a) aby wypełnić ciążące na nas obowiązki prawne – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia); (b) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu Pracuj.pl). Twoje dane osobowe możemy przetwarzać także w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: maks. 12 miesięcy od zakończenia publikacji ogłoszenia. Dostęp do Twoich danych będą mieć nasi pracownicy, dla których jest to niezbędne do wykonywania codziennych obowiązków oraz nasi podwykonawcy, czyli podmioty,
z których usług korzystamy przy przetwarzaniu Twoich danych, tj. firmy IT, firmy księgowe, agencje marketingowe, kancelarie prawne oraz inni niezależni odbiorcy, np. partnerzy handlowi. Twoje dane zawarte w CV i wszelkich wypełnionych przez Ciebie formularzach będą także udostępnione Pracodawcom Użytkownikom lub potencjalnym Pracodawcom na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO, co związane jest z naszą działalnością jako agencji zatrudnienia, określoną w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r.
o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy - art. 6 ust. 1 lit. c) RODO. Twoje dane osobowe mogą być przekazywane do państwa trzeciego bądź organizacji międzynarodowej, w tym do Stanów Zjednoczonych Ameryki Północnej (np. w związku
z prowadzeniem rekrutacji zdalnych i wykorzystania usług wideokonferencji). Jednocześnie gwarantujemy, iż dane te będą zabezpieczane na takim samym poziomie jak w krajach UE. Gwarantują to między innymi zawarte pomiędzy podmiotami przetwarzającymi dane, standardowe klauzule umowne zatwierdzone przez Komisje Europejską. Jeśli masz pytanie odnośnie przysługujących Tobie praw skontaktuj się z powołanym przez nas Inspektorem Ochrony Danych - adres
e-mail: mojedane@ottoworkforce.pl.
Praca alert - powiadomienia
Operator wózków widłowych, Holandia
Pozostałe oferty pracodawcy
Podobne oferty pracy
-
Operator wózków widłowych | wynagrodzenie od 6000 zł brutto|
Randstad Polska Sp. z o.o. Profil pracodawcy- Brzeg
- umowa o pracę
- praca od zaraz
Dodana -
-
(CD)Працівник виробничого складу з UDT Без нічних/Magazynier z UDT
SGP APT Sp. z o.o.- 5 000-5 200 zł brutto / mies.
- Gdynia
- umowa o pracę tymczasową
- praca od zaraz
- запрошуємо працівників з України
Aplikuj szybkoPolecanaDodana -
Magazynier z UDT - 2 zmiany - stawka do 5600 zł brutto
Randstad Polska Sp. z o.o. Profil pracodawcy- 4 600-5 600 zł brutto / mies.
- Bytom
- umowa o pracę tymczasową
- praca od zaraz
PolecanaDodana -
Operator wózka widłowego ->Batorowo k. Poznania
Randstad Polska Sp. z o.o. Profil pracodawcy- Poznań
- umowa o pracę
Dodana -
Pracownik transportu wewnętrznego
Bergman Deutschland- Niemcy
- umowa o pracę
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
Polecana PopularnaDodana -
Magazynier - operator / I zmiana (7-15) / praca pon.-pt. / dobre warunki
Randstad Polska Sp. z o.o. Profil pracodawcy- Olsztyn
- umowa o pracę tymczasową
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
Dodana -
(CD) Operator wózków widłowych / Atrakcyjne wynagrodzenie!/ Praca Od ZARAZ !
SGP GROUP Wizytówka- Częstochowa
- umowa zlecenie
- praca od zaraz
- запрошуємо працівників з України
Aplikuj szybkoDodana -
OPERATOR WÓZKA WIDŁOEGO- praca od zaraz
HS Multiservices- Gliwice
- umowa o pracę
Aplikuj szybkoPolecanaDodana