Specjalista ds kadr i płac

  • Olsztyn, warmińsko-mazurskie

Specjalista ds. kadr i płac

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie branżowe, kierunek: kadry i płace
  • Zawody: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 1, miesiące: 6)
  • Inne wymagania: Poziom wykształcenia: średnie, wyższe o kierunku kadry i płace, doświadczenie zawodowe 1 rok 6 m-cy. Mile widziana znajomość programu R2 Płatnik.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 5 500 PLN
  • Opis wynagrodzenia: pierwsza umowa na okres próbny
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 16 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy