Spis treści
W artykule wyjaśnimy:
- na czym polega praca rektora,
- ile zarabia,
- jakie jest wymagane wykształcenie,
- jakie są możliwości zatrudnienia w zawodzie,
- czy zawód rektora jest przyszłościowy.
Rektor - na czym polega praca?
Rektor odpowiada przede wszystkim za sprawne zarządzanie oraz działanie administracji. Zajmuje się głównie planowaniem strategii działań instytucji edukacyjnej oraz organizacją rozmaitych działań mających na celu poprawę funkcjonowania placówki. Ponadto sprawuje pieczę nad kwestiami związanymi z finansowaniem szkoły wyższej. Pełni przy tym funkcje reprezentacyjne, będąc przedstawicielem uczelni. Może w jej imieniu podpisywać umowy edukacyjne z innymi placówkami.
Jest to jednocześnie główny łącznik między uczelnią a Ministrem Nauki i Szkolnictwa Wyższego. W strukturach uczelnianych możemy wyróżnić także prorektorów, czyli bezpośrednich zastępców rektora, którzy odpowiedzialni są za pewien obszar działalności uczelni. Tym samym w szkołach wyższych znajdziemy m.in. prorektora ds.: studentów, jakości kształcenia oraz dydaktyki.
Zakres obowiązków na stanowisku rektora:
- reprezentowanie uczelni,
- zarządzanie placówką,
- planowanie strategii działania instytucji,
- operowanie finansami,
- prowadzenie polityki kadrowej,
- nadzorowanie poziomu jakości kształcenia,
- określanie zakres kompetencji prorektorów,
- podejmowanie decyzji we wszelkich kwestiach dotyczących uczelni,
- powoływanie osób pełniących funkcje kierownicze.
Kompetencje, które przydadzą się do pracy jako rektor:
- znajomość struktur organizacyjnych uczelni,
- umiejętność delegowania zadań,
- umiejętność pracy z ludźmi,
- dobra organizacja czasu,
- umiejętność obsługi komputera,
- myślenie strategiczne,
- zdolności komunikacyjne,
- umiejętność planowania.
Ile zarabia rektor?
Nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej
Multischool International School
- 7 500-9 000 zł brutto / mc
- Warszawa
Dyrektor Szkoły
CENTRUM NAUKI I BIZNESU ŻAK
- Elbląg
Wicedyrektor Szkoły
CENTRUM NAUKI I BIZNESU ŻAK
- Zielona Góra
Zarobki na stanowisku rektora zależą przede wszystkim od uczelni, na której pracuje. Szacuje się, iż na pięciu największych uczelniach publicznych miesięczne wynagrodzenie może przekraczać nawet 40 tys. złotych. Większość rektorów zarabia jednak poniżej 20 tys. miesięcznie. Warto przy tym zaznaczyć, iż niektórzy mogą liczyć na dochód w przedziale 10-15 tys. złotych. Szczegółowe informacje na temat zarobków zostały zebrane w poniższej tabeli nr 1.
| POZIOM WYNAGRODZENIA | ZAROBKI BRUTTO | ZAROBKI NETTO |
|---|---|---|
| MINIMALNE |
12205zł / msc |
8261zł / msc |
| ŚREDNIE |
20000zł / msc |
13239zł / msc |
| WYSOKIE |
43483zł / msc |
28234zł / msc |
Czy do pracy na stanowisku rektora potrzebne są studia lub dodatkowe szkolenia?
Rektorem uczelni publicznej może zostać pracownik naukowy posiadający co najmniej tytuł doktora. Jednocześnie uczelnia musi być dla niego podstawowym miejscem pracy. Warto przy tym zaznaczyć, iż wiele uczelni wymaga od rektora posiadania tytułu profesora. Stanowisko przyznawane jest w drodze głosowania, a kadencja trwa 4 lata. Jednocześnie każdy rektor może sprawować urząd przez maksymalnie 2 kadencje następujące po sobie. Szczegółowe informacje na temat wymaganego wykształcenia znajdziesz w tabeli nr 2.
| CZY POTRZEBNE? | SZKOŁY / STUDIA | KURSY / SZKOLENIA |
|---|---|---|
| WYMAGANE | Tytuł Doktora | - |
| PRZYDATNE | - | - |
Jakie są możliwości zatrudnienia w zawodzie rektora?
Zawód rektora nierozerwalnie związany jest ze szkołą wyższą oraz zawodem nauczyciela akademickiego. Można ubiegać się o to stanowisko zarówno na publicznych uczelniach, jak i w prywatnych placówkach. Nabór odbywa się jednakże w drodze głosowania, co znacznie utrudnia podjęcie pracy w wymarzonym zawodzie. Na ogół jest to pozycja zarezerwowana dla pracowników naukowych o największych zasługach, imponującym dorobku naukowym oraz o najwyższym stopniu naukowym. Wiele państwowych uczelni umożliwia podjęcie pracy wyłącznie profesorom.
Osoby, którym zależy na rozwijaniu kariery w strukturach uniwersyteckich, mogą zainteresować się także stanowiskiem prorektorów oraz dziekanów. Ci pierwsi zostają mianowani bezpośrednio przez rektora oraz pełnią przydzieloną przez niego funkcje. W ten sposób można nie tylko uzyskać potrzebne doświadczenie, ale także posiadać realny wpływ na funkcjonowanie placówki. Dziekani natomiast pełnią funkcje kierownika danego wydziału. Ich głównym zadaniem jest opieka nad wykładowcami oraz studentami. Jest to tym samym lepszy kierunek rozwoju dla osób, którym zależy na bezpośrednim kontakcie z pracownikami i uczniami. Rektor pozostaje od nich wyraźnie zdystansowany. Odpowiada raczej za delegowanie zadań i ogólne zarządzanie placówką.
Warto podkreślić także, iż praca rektora wiąże się kadencyjnością. Każdy kierownik szkoły wyższej może piastować urząd wyłącznie przed dwie czteroletnie kadencje. W związku z tym jest to jedynie tymczasowe stanowisko. Rektorzy uczelni po zakończeniu panowania mogą znaleźć zatrudnienie w wielu instytutach badawczych oraz pozostać na uniwersytecie.
Predyspozycje zdrowotne potrzebne na stanowisku rektora:
- dobry wzrok i słuch,
- zręczność palców i dłoni,
- sprawność neurologiczna,
- sprawne narządy słuchu i mowy umożliwiające sprawną komunikację.
Warto przy tym zauważyć, iż nie ma bezwzględnych przeciwwskazań do pracy na stanowisku rektora. Wady wzroku oraz słuchu mogą być bowiem korygowane przy pomocy okularów, soczewek korekcyjnych oraz aparatów słuchowych. Zdolność do objęcia stanowiska może ocenić wyłącznie lekarz medycyny pracy, które uwzględni wszelkie ewentualne problemy zdrowotne.
Czy zawód rektora jest przyszłościowy?
Mimo ciągle rosnącej liczby prywatnych szkół wyższych zapotrzebowanie na rektorów jest ograniczone. Urząd ma charakter kadencyjny, a sam kierownik instytucji wybierany jest spośród pracujących nauczycieli akademickich. W ten sposób nie mamy możliwości aplikowania na to stanowisko na różnych uczelniach. Piastowanie urzędu jest jednak nobilitacją oraz celem dla wielu pracowników naukowych. Warto przy tym zauważyć, iż doktorzy mogą zajmować szereg innych posad zarówno na uczelniach wyższych, jak i w sektorze prywatnym.
