Księgowy Rybnik - oferty pracy
Zawód księgowego jest bardzo poszukiwany przez pracodawców. Oczywiście najwyższe wynagrodzenia są oferowane głównym księgowym i ich zastępcom. Jednak im wyższa pozycja, tym większa odpowiedzialność. Co więcej, aby zakwalifikować się do podobnego wakatu, konieczne jest duże doświadczenie w pracy. Często pracodawcy wymagają specjalistów o szerokim profilu. Oznacza to, że zakłada się, że księgowy w firmie będzie działał sam, bez asystentów. Wymogi dotyczące cech osobowych kandydatów na wszystkie wolne stanowiska są mniej więcej takie same: odpowiedzialność, chęć rozwoju i pracowitość.
Praca dla księgowego w Rybniku?
W Rybniku nie brakuje firm z różnych obszarów działalności, które mają zapotrzebowanie na pracowników działów księgowości. Co jakiś czas pojawiają się oferty pracy dla ludzi o różnym poziomie doświadczenia. Jeżeli chodzi o płace w tym zawodzie, to pojawiają się w tym regionie oferty od 2000 do 6000 złotych brutto. W wielu miejscach pracy obowiązki i poziom odpowiedzialności jest inny zatem stawki są bardzo zróżnicowane.
Rybnik księgowy - pracodawcy
Pracodawcy szukający księgowego w Rybniku to różne firmy. Samodzielny księgowy był niedawno poszukiwany przez Warido Accounting Sp. z o.o. na pełen etat na podstawie umowę o pracę. Biuro Rachunkowe AV Sp. z o.o. w Rybniku poszukiwało księgową, oferując bardzo atrakcyjne wynagrodzenie. W tym przypadku wymagania były spore i przede wszystkim kandydat musiał mieć minimum pięcioletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku. Księgowa/księgowy w dziale należności ze znajomością języka angielskiego poszukiwała firma Tenneco. Inc. Oferty pojawiają się co jakiś czas, co pokazuje, że istnieje spory popyt na stanowisko pracy w tym mieście.
Jakie kwalifikacje powinien posiadać księgowy?
Osoby tego zawodu powinny przede wszystkim mieć zdolności analityczne, dobrą pamięć, być ostrożnym, zorganizowanym i cierpliwym, być niezwykle odpowiedzialnym w swojej pracy. W końcu późne złożenie raportu lub najmniejszy błąd w dokumencie może prowadzić do poważnych problemów dla całej firmy. Ponadto księgowy/księgowa potrzebuje takich cech, jak dokładność i wytrwałość, i musi być gotowa do monotonnej pracy. W przypadku, gdy księgowy staje się szefem (głównym księgowym), będzie również potrzebował wysokiego poziomu rozwoju kompetencji menedżerskich. Oczywiście, księgowy powinien być zorientowany w liczbach, jak ryba w wodzie, być w stanie operować przepływami finansowymi, a także szybko i poprawnie liczyć.
Ponadto specjalista ten powinien znać matematykę, podstawy ekonomii, statystyki i finanse, prawa pracy i podatków, przepisy dotyczące rachunkowości, ekonomię i audytowanie. Zakłada się również możliwość pracy na komputerze, w tym w wyspecjalizowanych programach księgowych. Księgowy potrzebuje umiejętności analizowania liczb, monitorowania ich dynamiki, rozumienia istoty procesów produkcyjnych i możliwości wpływania na nie w czasie. Praca w firmach międzynarodowych wymaga znajomości MSSF (międzynarodowe standardy sprawozdawczości finansowej). Wskazane jest od czasu do czasu wzięcie udziału w specjalistycznych seminariach i kursach.