Cenatorium praca

• wsparcie Członków Zarządu w zakresie uzgadniania kalendarza spotkań, organizacji i przekładania/odwoływania spotkań i innych zadań
• przygotowywanie notatek, dokumentacji i prezentacji na zlecenie Członka Zarządu
• wsparcie kierownika projektu badawczego, dofinansowanego ze środków UE w zakresie:

  • przygotowywania i rozstrzygania postępowań ofertowych umieszczanych w Bazie konkurencyjności w oparciu o wypracowane szablony, w szczególności dotyczy to:

    § przygotowywania zapytań ofertowych wraz z załącznikami

    § przygotowywania odpowiedzi na ewentualne pytania w postępowaniu we współpracy z zespołem projektowym

    § uzupełniania protokołów z postępowań, informacji o wyborze najkorzystniejszej oferty oraz odpowiednich oświadczeń

    § uzupełniania informacji w Bazie konkurencyjności

    § przygotowywanie dokumentów dotyczących prowadzonych postępowań na potrzeby kontroli prowadzonej w projekcie przez upoważnione instytucje

• procesów administracyjnych związanych z projektem.

• wykształcenie min. średnie
• doświadczenie minimum 2-letnie przy zadaniach administracyjnych
• możliwość pracy na pełny etat
• sumienność, odpowiedzialność, dokładność i samodzielność
• biegła znajomość języka polskiego
• znajomość języka angielskiego minimum na poziomie B2

Mile widziane:

• analityczne podejście
• doświadczenie w pracy w projekcie dofinansowanym ze środków UE

• umowę o pracę/umowę zlecenie/B2B
• wynagrodzenie w przedziale 3500-5000 brutto
• pracę w niekorporacyjnej atmosferze, błyskawiczny proces decyzyjny
• pracę w zgranym i sympatycznym zespole
• możliwość dofinansowania do benefitów firmowych
• praca stacjonarna w biurze w centrum Warszawy, przy Hali Koszyki
• spotkania integracyjne

• Budowa modeli prognostycznych opartych o dane nieruchomościach i wskaźniki makroekonomiczne;
• Rozwój modeli do automatycznej wyceny nieruchomości (AVM) dla lokali mieszkalnych, domów jednorodzinnych oraz gruntów rolnych;
• Testowanie obecnie zbudowanych modeli AVM i tworzenia kolejnych prototypów;
• Budowa modeli scoringowych wykorzystujących dane z rynku nieruchomości (np. ocena potencjału inwestycyjnego lokalizacji);
• Analiza i przetwarzanie danych związanych z rynkiem nieruchomości;
• Tworzenie analiz i raportów dotyczących rynku nieruchomości (m.in.: analiza trendów, cen średnich, płynności sprzedaży, anomalii);
• Testowanie i weryfikacja poprawności działania modeli scoringowych budowanych przez zespoły zewnętrzne;
• Tworzenie wymaganej dokumentacji projektowej i raportów z prac badawczych;

• Doświadczenia minimum rocznego w analizie danych/ budowie modeli statystycznych/ekonometrycznych/ machine-learningowych;
• Wykształcenia wyższego w kierunkach ekonometrycznych, statystycznych lub pokrewnych;
• Znajomości i rozumienia działania algorytmów wykorzystywanych w problemach regresji/ klasyfikacji/ klastrowania/wykrywania anomalii w danych;
• Znajomości Pythona oraz bibliotek takich jak pandas, numpy, matplotlib, scikit-learn czy Tensorflow; Znajomości R lub otwartości do jego nauki ( jeśli znasz świetnie R wraz z bibliotekami do analizy danych i budowie modeli statystycznych a słabiej Pythona i z czasem dasz radę się go nauczyć, to również jest ok :);
• Doświadczenia w pracach z bazami danych SQL;
• Znajomości podstaw systemów kontroli wersji Git oraz systemu Linux;
• Umiejętności pracy zespołowej, komunikatywności oraz samodzielności w realizacji zadań i szukania rozwiązań problemów;
• Znajomość zagadnień związanych m.in z modelami ekonometrycznymi, scoringowymi czy tworzeniem modeli rekomendacyjnych – mile widziane;
• Doświadczenie w pracy z bazami danych przestrzennych – mile widziane;
• Udział w innych projektach ekonometrycznych lub machine-learningowych w szczególności prace badawcze – mile widziane;

• Wynagrodzenie w przedziale 4500-6500 PLN (brutto);
• Umowa o pracę;
• Przyjazne biuro w centrum Warszawy;
• Możliwość pracy zdalnej;
• Możliwość dofinansowania do benefitów firmowych;
• Dobrą atmosferę i przyjazny zespół;
• Możliwość uczenia się od bardziej doświadczonych współpracowników;
• Możliwość realizowania własnych pomysłów;
• Możliwość rozwoju i awansu;
• Brak dress code’u;
• Spotkania integracyjne;

• Kompleksowa zarządzanie infrastrukturą informatyczną od strony serwerowej i sieciowej
• Wdrożenie i utrzymania systemów informatycznych
• Projektowanie infrastruktury
• Zarządzanie klastrem kubernetes
• Wsparcie przy debugowaniu aplikacji, rozwiązywanie bieżących problemów i błędów

• Dobra znajomość systemy Linux od strony zarządzania
• Zrozumienie działania sieci oraz protokołów komunikacyjnych
• Znajomość bash/python na poziomie umożliwiającym automatyzację zadań
• Znajomość zagadnień z dziedziny konteneryzacji
• Bardzo dobra umiejętność wyszukiwania i przyswajania wiedzy
• Znajomość serwerów web i proxy (Nginx, Apache, Tomcat, Haproxy)
• Znajomość automatyzacji procesów w oparciu o GitLab CI/CD lub Jenkins – mile widziane

• Możliwość rozwoju w zakresie zarządzania infrastrukturą serwerową oraz klastrami Kubernetes
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę z różnorodnymi źródłami danych i systemami raportującymi
• Możliwość realizowania własnych pomysłów oraz pracę nad innowacyjnymi produktami dla branży nieruchomości i finansowej
• Umowa: UZ/UOP/B2B

• identyfikacja, oznaczanie, tagowanie obiektów na zdjęciach satelitarnych / lotniczych / ukośnych / street-view
• przetwarzanie danych
• przygotowanie danych GIS

konieczne:

• dobra lub bardzo dobra znajomość oprogramowania GIS (pakiet QGIS)

Dodatkowe:

• wykształcenie wyższe - preferowane w dziedzinie nauk ścisłych lub nauk technicznych, teledetekcja, geoinformatyka, geodezja, gospodarka przestrzenna lub geografia.
• precyzja i rzetelność
• zdolności analityczne
• samodzielność, inicjatywa
• wysokie zdolności organizacyjne
• wysoka kultura osobista
• umiejętność pracy pod presją czasu
• atutem będzie znajomość zagadnień związanych z teledetekcją

• możliwość rozwoju kompetencji i kariery zawodowej
• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• elastyczny czas pracy
• dogodną lokalizację miejsca pracy
• zdobycie doświadczenia w obszarze procesów i produktów bazujących na zaawansowanych technikach przetwarzania danych
• niezbędne narzędzia pracy

• obsługa procesu rekrutacji, onboardingu i offboardingu
• koordynowanie procesów związanych z benefitami pozapłacowymi pracowników
• tworzenie i nadzór nad procedurami firmowymi
• nadzór nad działaniami związanymi z tworzeniem strategii firmy w zakresie HR-u miękkiego
• dbałość o właściwe warunki przechowywania i archiwizowania dokumentów kadrowych, korporacyjnych oraz finansowych
• komunikacja z pracownikami w ramach organizacji
• wsparcie w prowadzeniu projektu unijnego
• kontakt oraz współpraca z instytucjami finansowymi oraz bankami
• wspracie w zakresie prowadzenia dokumentacji pracowniczej
• współpraca z poszczególnymi działami Cenatorium w bieżących zadaniach

• minimum 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku
• mile widziane wykształcenie wyższe kierunkowe: Administracja, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi lub zbliżone
• umiejętność wdrażania nowych procesów
• znajomość Prawa Pracy
• mile widziane doświadczenie w obsłudze projektów unijnych
• biegła znajomość pakietu MS Office
• komunikatywna znajomość języka angielskiego
• wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne - komunikatyność, umiejętność nawiązywania i utrzymywania dobrych relacji
• samodzielność oraz dobra organizacja pracy własnej
• profesjonalizm oraz dbałość o szczegóły realizowanych zadań

• Możliwość rozwoju kompetencji oraz kariery zawodowej
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Możliwość tworzenia polityki HR w Firmie i udziału w wielu ciekawych projektach
• Szereg benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie)
• Pracę w zgranym i sympatycznym zespole
• Możliwość realizowania własnych pomysłów
• Możliwość pracy w modelu hybrydowym
• Biuro w centrum miasta