Od ponad 30 lat chronimy dzieci przed przemocą i wykorzystaniem seksualnym. Zapewniamy dzieciom i ich opiekunom wsparcie, profesjonalną pomoc psychologiczną i prawną. Uczymy dorosłych, jak mądrze i skutecznie reagować na przemoc wobec dzieci oraz co robić, gdy podejrzewają, że dziecko jest krzywdzone. Wspieramy i angażujemy rodziców by wychowywali dzieci z miłością i szacunkiem. Wpływamy na polskie prawo, by jak najlepiej chroniło interes dziecka. Każde dziecko zasługuje na dzieciństwo wolne od przemocy!

Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę najczęściej poszukuje kandydatów
- w kategoriach zawodowych:
księgowość / ekonomia hr / kadry edukacja / badania naukowe / szkolenia / tłumaczenia

Oferty pracy Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę

Praca alert - powiadomienia

Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.

Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!

Oferty pracy, które mogą cię zainteresować

Mapa Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę

Siedziba główna

Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska

Statystyki odwiedzin opublikowanych ogłoszeń i profilu pracodawcy

Odwiedziny w ostatnich 5 miesiącach

Profil firmy:
Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:

  1. Warszawa
  2. Kraków
  3. Gdańsk
  4. Bielsko-Biała
  5. Grodzisk Mazowiecki
  6. Łódź
  7. Marki
  8. Poznań
  9. Sulejówek

Data aktualizacji: 01.11.2024

Linki

Praca Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę - oferty archiwalne

  • Koordynator/ka Poradni dla rodziców

    Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę
    • 8 200-9 200 zł / mies.
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • kierownik/koordynator
    • rekrutacja zdalna
    • Zakres obowiązków

      • ustalanie w porozumieniu z zarządem Fundacji planu pracy i strategii rozwoju poradni oraz nadzorowanie ich realizacji,
      • zarządzanie kilkuosobowym zespołem, m.in. rekrutacja, budowanie/integracja zespołu, zapewnienie właściwego podziału zadań, indywidualne podejście, motywowanie, feedback, rozmowy roczne, rozwój pracowników, rozwiązywanie konfliktów,
      • współpraca z koordynatorką kliniczną zespołu,
      • optymalne wykorzystanie dostępnych zasobów i talentów,
      • współpraca z działami wspierającymi,
      • monitoring i ewaluacja efektywności działań prowadzonych w ramach poradni,
      • zdobywanie funduszy na realizację programu i kontrola ich wydatkowania we współpracy z działem księgowym,
      • opracowywanie okresowych raportów z działania poradni i przekazywanie ich Zarządowi FDDS oraz grantodawcom w wyznaczonych terminach,
      • reprezentowanie Fundacji w kontaktach zewnętrznych (media, partnerzy, władze i in.),
      • promowanie koordynowanego programu i innych działań Fundacji,
      • współpraca i wymiana informacji z innymi programami Fundacji (m.in. w postaci dostarczania informacji do intranetu, realizacji wspólnych przedsięwzięć i in.),
      • prowadzenie starannej dokumentacji związanej z wykonywanymi zadaniami.

      Wymagania

      • co najmniej 3-letnie doświadczenia w zarządzaniu zespołem, mile widziane doświadczenie w zarządzaniu zespołem pomocowym,
      • samodzielność, dokładność, dobra organizacja pracy, zaangażowanie,
      • umiejętność planowania i delegowania zadań oraz monitorowania ich wykonania,
      • umiejętność rozwiązywania trudnych sytuacji,
      • wysokie umiejętności komunikacyjnych bazujące na otwartej komunikacji oraz zdolność budowania dobrych relacji w oparciu o szacunek,
      • umiejętność sprawnego korzystania z narzędzi pakietu MS Office i Office 365,
      • znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2.

      Oferujemy

      • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w wymiarze całego etatu,
      • wynagrodzenie w wysokości 8200-9200 zł brutto miesięcznie, w zależności od posiadanych kwalifikacji i doświadczenia,
      • pakiet wdrożeniowy,
      • możliwość zdobywania nowych doświadczeń i rozwijania kompetencji, poprzez udział w szkoleniach, konferencjach, projektach z obszaru wsparcia dzieci,
      • dalszy rozwój zawodowy i managerski poprzez udział w szkoleniach dla kadry managerskiej, coachingu, mentoringu z członkami Zarządu,
      • wsparcie ze strony zespołu kompetentnych i doświadczonych specjalistów,
      • pracę w przyjaznej atmosferze i w miejscu, gdzie pracujemy w oparciu o wartości takie jak: rozwój, odpowiedzialność, skuteczność i jakość, współpraca, szacunek.
  • Psychoterapeuta/ka

    Fundacja Dajemy Dzieciom Siłę
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • część etatu
    • specjalista (mid/regular)
    • Zakres obowiązków

      • udzielanie pomocy psychologicznej dzieciom, młodzieży i dorosłym po doświadczeniu traumy,
      • prowadzenie indywidualnej terapii dzieci, młodzieży i dorosłych,
      • współprowadzenie grupowych form terapii,
      • praca w trybie interdyscyplinarnym (w tym kontakty z instytucjami zaangażowanymi w sprawę klienta, np. poradniami psychologiczno-pedagogicznymi, sądami, kuratorami, ośrodkami pomocy społecznej),
      • prowadzenie dokumentacji (w tym ewaluacji) klientów,
      • udział w zebraniach i superwizjach zespołu,
      • współpraca z zespołem placówki i innymi działami Fundacji.

      Wymagania

      • wykształcenie wyższe psychologiczne/pedagogiczne,
      • minimum 3-letni staż pracy w obszarze pomocy psychologicznej, mile widziane doświadczenie w pracy z osobami po doświadczeniu traumy,
      • ukończony minimum trzeci rok szkolenia psychoterapeutycznego lub ukończonie całościowego szkolenia psychoterapeutycznego,
      • umiejętność/gotowość do pracy łączącej elementy różnych nurtów terapeutycznych,
      • doświadczenie/gotowość do pracy z dziećmi pokrzywdzonymi przestępstwami,
      • gotowość do pracy w zespole interdyscyplinarnym,
      • umiejętność sprawnego korzystania z aplikacji/narzędzi, szczególnie Word, Excel, Office 365 (Teams), Zoom,
      • znajomość języka angielskiego (minimum na poziomie B2), która umożliwi uczestniczenie w superwizjach i szkoleniach zagranicznych,
      • samodzielność, dobra organizacja pracy, zaangażowanie,
      • chęć i gotowość do zdobywania wiedzy, rozwijania umiejętności.

      Oferujemy

      • zatrudnienie na umowę o pracę w wymiarze co najmniej ½ etatu,
      • pakiet wdrożeniowy oraz możliwość zdobywania bezcennych doświadczeń klinicznych, oferujemy intensywny rozwój z zakresu metod pracy oraz poszerzanie wiedzy w renomowanych ośrodkach (np. udział w szkoleniach Anna Freud Center oraz w międzynarodowych i krajowych konferencjach),
      • wynagrodzenie w wysokości 7000-8500 zł brutto miesięcznie (na pełen etat), w zależności od posiadanych kwalifikacji i doświadczenia,
      • superwizje indywidualne i grupowe u polskich certyfikowanych superwizorów (PTP) oraz superwizje ze specjalistą z Anna Freud Center,
      • możliwość rozwoju naukowego i dydaktycznego w obszarach działania Fundacji (np. pisanie artykułów do kwartalnika Dziecko Krzywdzone, wystąpienia na fundacyjnych konferencjach/seminariach, prowadzenie szkoleń, tworzenie materiałów dydaktycznych),
      • wsparcie zespołu kompetentnych i doświadczonych specjalistów,
      • pracę w przyjaznej atmosferze i w miejscu, gdzie pracujemy w oparciu o wartości takie jak: rozwój, odpowiedzialność, skuteczność i jakość, współpraca, szacunek.

Pracodawcy w Warszawie i okolicy