GDA Sp. z o.o. opinie

Na podstawie opinii w Internecie, Sp. z o.o. jest postrzegana jako przedsiębiorstwo oferujące swoim pracownikom szereg korzyści. Pracownicy cenią sobie dobrą atmosferę oraz liczne dodatki pozapłacowe.

• Wzrost wynagrodzenia: Pracownicy wskazują na możliwość otrzymywania podwyżek, które mogą sięgać nawet 900 zł brutto, podkreślając, że jest to standard na różnych stanowiskach.
• Atrakcyjne świadczenia początkowe: Podane kwoty wynagrodzeń startowych są atrakcyjne, a aktualizacja danych wskazuje na początkową pensję na poziomie 4350 zł brutto.
• Wydarzenia integracyjne: Firma organizuje spotkania integracyjne, jak kręgle czy przedpandemiczne wigilie pracownicze, które są dobrze odbierane przez załogę.
• Dodatki świąteczne: Pracownicy doceniają drobne upominki otrzymywane podczas wigilii pracowniczych oraz świąteczne dodatki.
• Pakiet benefitów: Zatrudnieni cenią sobie dostępność pakietów zdrowotnych (LuxMed), ubezpieczenia, karnetu MultiSport i dostępu do kawy oraz herbaty.
• Premie: Firma oferuje dodatkowo premie, dochodzące do 20% wynagrodzenia podstawowego.

Podsumowując, Sp. z o.o. jest ceniona przez pracowników za szereg benefitów i możliwość rozwoju, co stanowi istotny atut firmy. Pozytywne opinie dotyczące możliwości awansów i rozwoju zawodowego, atrakcyjnych wynagrodzeń oraz dodatkowych świadczeń świadczą o firmie jako o pracodawcy dbającym o dobro swojej załogi. Na podstawie zgromadzonych opinii, pracownicy rekomendują firmę jako miejsce pracy, uwypuklając przy tym konieczność wyjaśnienia kwestii związanych z płacami na start i w dłuższej perspektywie.