Jestem właścicielem tej firmy, chcę zarządzać swoimi danymi
Edycja danych i prowadzenie profilu jest darmowe.
Podaj swoje dane, opiekun skontaktuje się z Tobą.
Jeśli posiadasz konto firmowe w naszym serwisie zaloguj się do swojego konta, aby zarządzać danymi wyświetlanymi w profilu.
Czy to Twoja firma?
KONO sp. z o.o. praca
Gdańsk
Czy to Twoja firma?
KONO Sp. z o.o. z siedzibą w Iławie- województwo Warmińsko-Mazurskie. Świadczymy kompleksowe rozwiązania z zakresu outsourcingu pracowniczego i doradztwa HR w całej Polsce. Współpracujemy tylko z rzetelnymi partnerami biznesowymi, oraz co najważniejsze dbamy o naszych pracowników.
Specjalista ds. rekrutacji pracowników ze Wschodu (relokacja)
KONO Sp. z o.o.
Łódź
umowa zlecenie
Zakres obowiązków
>>Współpracą z agentami/pośrednikami ze Wschodu,
>Poszukiwaniem kandydatów przy użyciu różnorodnych metod oraz dopasowywanie ich oczekiwań i kompetencji do aktualnie prowadzonych projektów rekrutacyjnych,
>Publikowaniem ofert pracy na portalach internetowych zgodnie ze standardami firmy,
>Rekrutowaniem potencjalnych pracowników i nadzór nad obiegiem dokumentów legalizacyjnych (ty nie zajmujesz się dokumentami, mamy od tego dział Kadr)
>Wsparciem w działaniach marketingowych,
Wymagania
- Minimum 1 rok doświadczenia w rekrutacji pracowników ze wschodu, - Posiadanie własnej bazy agentów/pośredników na rynku wschodnim (Ukraina, Białoruś, Rosja, Mołdawia, Gruzja), - Znajomość języka rosyjskiego oraz polskiego w stopniu zaawansowanym, - Wiedza z zakresu legalizacji pracy w Polsce, - Duża samodzielność, zaangażowanie oraz odpowiedzialność za powierzone zadania, - Wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętności pracy w zespole, - Dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność, zaangażowanie oraz wysoka kultura osobista,
Oferujemy
>Pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>Stabilne warunki zatrudnienia, umowę o pracę, wynagrodzenie podstawowe uzależnione od posiadanego doświadczenia + System Premiowy,
>Dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Praca w biurze w Iławie, zapewniamy zakwaterowanie w naszej bazie noclegowej SKARBEK,
>Możliwość rozwoju osobistego, szkolenia,
>Niezbędne narzędzia pracy, telefon, laptop,
Asystent/ka w dziale Marketingu
KONO Sp. z o.o.
Iława
umowa zlecenie
Zakres obowiązków
>>współuczestniczenie w tworzeniu strategii marketingowej,
>przygotowywanie materiałów promocyjnych firmy,
>przygotowywanie materiałów graficznych, program Canva,
>przygotowywanie newslettera za pomocą programu Freshmail,
>działania promocyjne w mediach społecznościowych (Facebook, Instagram, LinkedIn)
>współpraca z agencjami reklamowymi, drukarniami, grafikiem,
>organizacja eventów z udziałem firmy,
Wymagania
- wykształcenie wyższe (mile widziane) lub w trakcie studiów - preferowane kierunki: marketing i zarządzanie, PR, dziennikarstwo, filologie, - łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz orientacja na współpracę z innymi, - samodzielność, odpowiedzialność i bardzo dobra organizacja pracy, - dbałość o szczegóły, kreatywność i pomysłowość, - znajomość podstawowych zagadnień z marketingu,
Oferujemy
>
>pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>stabilne warunki zatrudnienia oraz możliwości rozwoju osobistego (3-mce umowa zlecenie, następnie umowa o pracę)
>dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon,
>partnerską współpracę nastawioną na Wspólny Sukces,
Kierownik Magazynu
KONO Sp. z o.o.
Siedlce
umowa o pracę
Zakres obowiązków
>>Nadzór nad podległym zespołem pracowników i koordynowanie pracy magazynu,
>Planowanie optymalnego wykorzystania przestrzeni magazynowej,
>Optymalizacja kosztów procesów magazynowych,
>Inicjowanie, koordynowanie i wdrażanie działań służących poprawie i optymalizacji procesów,
>Nadzór nad przyjmowaniem, właściwym przechowywaniem i wydawaniem towaru z magazynu,
>Planowanie i koordynowanie płynnego przepływu towarów oraz dokumentacji magazynowej,
>Organizacja i zarządzanie procesem inwentaryzacji (cyklicznych i okresowych),
Wymagania
- Minimum 5 letnie doświadczenie na stanowisku kierownik magazynu, - Minimum 5 letnie doświadczenie w kierowaniu zespołem, - Wykształcenie minimum średnie (wyższe mile widziane), - Znajomość systemów WMS będzie dodatkowym atutem, - Znajomość LEAN, - Wysokie umiejętności interpersonalne, - Dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność, zaangażowanie oraz wysoka kultura osobista,
Oferujemy
>
>Zatrudnienie stałe w oparciu o umowę o pracę lub B2B,
>Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanego stanowiska, po okresie próbnym możliwość negocjacji wynagrodzenia,
>Przyjazną atmosferę,
>Możliwość podnoszenia kwalifikacji,
>Niezbędne narzędzia do pracy,
Specjalista ds. Sprzedaży z j.Ukraińskim
KONO Sp. z o.o.
Warszawa
umowa o pracę
Zakres obowiązków
>>Współpraca z agentami/pośrednikami ze Wschodu,
>Sprzedaż ofert pracy przy użyciu różnorodnych metod oraz dopasowywanie ich oczekiwań i kompetencji do aktualnie prowadzonych projektów rekrutacyjnych,
>Publikowanie ofert pracy na portalach internetowych zgodnie ze standardami firmy,
>Rekrutowanie potencjalnych pracowników i nadzór nad obiegiem dokumentów legalizacyjnych (ty nie zajmujesz się dokumentami, mamy od tego dział Kadr),
>Wsparcie w działaniach marketingowych,
Wymagania
- Minimum 1 rok doświadczenia w sprzedaży, - Posiadanie własnej bazy agentów/pośredników na rynku wschodnim (Ukraina, Białoruś, Rosja, Mołdawia, Gruzja), - Znajomość języka ukraińskiego/rosyjskiego oraz polskiego w stopniu zaawansowanym, - Wiedza z zakresu legalizacji pracy w Polsce, - Duża samodzielność, zaangażowanie oraz odpowiedzialność za powierzone zadania, - Wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętności pracy w zespole, - Dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność, zaangażowanie oraz wysoka kultura osobista,
Oferujemy
>Pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>Stabilne warunki zatrudnienia, umowę o pracę, wynagrodzenie podstawowe uzależnione od posiadanego doświadczenia + System Premiowy,
>Dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Praca w biurze w centrum Warszawy (al. Wyzwolenia), w piątek praca do 14:00,
>Możliwość rozwoju osobistego, szkolenia,
Niezbędne narzędzia pracy, telefon, laptop,
Nieograniczoną ilość kawy
Regionalny specjalista ds. sprzedaży usług HR - woj. lubuskie
KONO Sp. z o.o.
Gorzów Wielkopolski
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>sukcesywnym pozyskiwaniem nowych klientów oraz budowaniem i utrzymaniem trwałych relacji z klientami na powierzonym terenie,
>przygotowywaniem i przedstawianiem ofert handlowych i umów dla klientów,
>koordynowaniem wdrażania realizacji zamówienia,
>raportowaniem zgodnym z wewnętrznymi standardami,
>monitorowaniem lokalnego rynku oraz działań konkurencji,
>współpracą z pozostałymi działami firmy,
Wymagania
- minimum 1 rok doświadczenia w sprzedaży usług, warunek konieczny, - znajomość branży HR - będzie dodatkowym atutem, - umiejętność budowania relacji, pozyskiwania oraz utrzymywania pozytywnych relacji z klientami, - umiejętności negocjacyjne, - umiejętność efektywnego zarządzania własnym czasem oraz powierzonymi zadaniami, - chęć stania się częścią zgranego i wspierającego się zespołu, - nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów oraz silna motywacja do pracy, - kreatywność i samodzielność w działaniu, - Znajomość pakietu Office (szczególnie Excel) - czynne prawo jazdy kat. B
Oferujemy
>
>pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>atrakcyjne warunki zatrudnienia (umowa o pracę) + PREMIA,
>dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,
>partnerską współpracę nastawioną na Wspólny Sukces,
>możliwość rozwoju osobistego,
Regionalny specjalista ds. sprzedaży usług HR - woj. lubelskie
KONO Sp. z o.o.
Lublin
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>sukcesywnym pozyskiwaniem nowych klientów oraz budowaniem i utrzymaniem trwałych relacji z klientami na powierzonym terenie,
>przygotowywaniem i przedstawianiem ofert handlowych i umów dla klientów,
>koordynowaniem wdrażania realizacji zamówienia,
>raportowaniem zgodnym z wewnętrznymi standardami,
>monitorowaniem lokalnego rynku oraz działań konkurencji,
>współpracą z pozostałymi działami firmy,
Wymagania
- minimum 1 rok doświadczenia w sprzedaży usług, warunek konieczny, - znajomość branży HR - będzie dodatkowym atutem, - umiejętność budowania relacji, pozyskiwania oraz utrzymywania pozytywnych relacji z klientami, - umiejętności negocjacyjne, - umiejętność efektywnego zarządzania własnym czasem oraz powierzonymi zadaniami, - chęć stania się częścią zgranego i wspierającego się zespołu, - nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów oraz silna motywacja do pracy, - kreatywność i samodzielność w działaniu, - Znajomość pakietu Office (szczególnie Excel) - czynne prawo jazdy kat. B
Oferujemy
>
>pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>atrakcyjne warunki zatrudnienia (umowa o pracę) + PREMIA,
>dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,
>partnerską współpracę nastawioną na Wspólny Sukces,
>możliwość rozwoju osobistego,
Regionalny specjalista ds. sprzedaży usług HR - woj. świętokrzyskie
KONO Sp. z o.o.
Kielce
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>sukcesywnym pozyskiwaniem nowych klientów oraz budowaniem i utrzymaniem trwałych relacji z klientami na powierzonym terenie,
>przygotowywaniem i przedstawianiem ofert handlowych i umów dla klientów,
>koordynowaniem wdrażania realizacji zamówienia,
>raportowaniem zgodnym z wewnętrznymi standardami,
>monitorowaniem lokalnego rynku oraz działań konkurencji,
>współpracą z pozostałymi działami firmy,
Wymagania
- minimum 1 rok doświadczenia w sprzedaży usług, warunek konieczny, - znajomość branży HR - będzie dodatkowym atutem, - umiejętność budowania relacji, pozyskiwania oraz utrzymywania pozytywnych relacji z klientami, - umiejętności negocjacyjne, - umiejętność efektywnego zarządzania własnym czasem oraz powierzonymi zadaniami, - chęć stania się częścią zgranego i wspierającego się zespołu, - nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów oraz silna motywacja do pracy, - kreatywność i samodzielność w działaniu, - Znajomość pakietu Office (szczególnie Excel) - czynne prawo jazdy kat. B
Oferujemy
>
>pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>atrakcyjne warunki zatrudnienia (umowa o pracę) + PREMIA,
>dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,
>partnerską współpracę nastawioną na Wspólny Sukces,
>możliwość rozwoju osobistego,
Regionalny specjalista ds. sprzedaży usług HR - woj. podkarpackie
KONO Sp. z o.o.
Rzeszów
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>sukcesywnym pozyskiwaniem nowych klientów oraz budowaniem i utrzymaniem trwałych relacji z klientami na powierzonym terenie,
>przygotowywaniem i przedstawianiem ofert handlowych i umów dla klientów,
>koordynowaniem wdrażania realizacji zamówienia,
>raportowaniem zgodnym z wewnętrznymi standardami,
>monitorowaniem lokalnego rynku oraz działań konkurencji,
>współpracą z pozostałymi działami firmy,
Wymagania
- minimum 1 rok doświadczenia w sprzedaży usług, warunek konieczny, - znajomość branży HR - będzie dodatkowym atutem, - umiejętność budowania relacji, pozyskiwania oraz utrzymywania pozytywnych relacji z klientami, - umiejętności negocjacyjne, - umiejętność efektywnego zarządzania własnym czasem oraz powierzonymi zadaniami, - chęć stania się częścią zgranego i wspierającego się zespołu, - nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów oraz silna motywacja do pracy, - kreatywność i samodzielność w działaniu, - Znajomość pakietu Office (szczególnie Excel) - czynne prawo jazdy kat. B
Oferujemy
>
>pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>atrakcyjne warunki zatrudnienia (umowa o pracę) + PREMIA,
>dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,
>partnerską współpracę nastawioną na Wspólny Sukces,
>możliwość rozwoju osobistego,
Specjalista ds. rekrutacji pracowników ze Wschodu
KONO Sp. z o.o.
Gdańsk
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>Współpracą z agentami/pośrednikami ze Wschodu,
>Poszukiwaniem kandydatów przy użyciu różnorodnych metod oraz dopasowywanie ich oczekiwań i kompetencji do aktualnie prowadzonych projektów rekrutacyjnych,
>Publikowaniem ofert pracy na portalach internetowych zgodnie ze standardami firmy,
>Rekrutowaniem potencjalnych pracowników i nadzór nad obiegiem dokumentów legalizacyjnych (ty nie zajmujesz się dokumentami, mamy od tego dział Kadr)
>Wsparciem w działaniach marketingowych,
Wymagania
- Minimum 1 rok doświadczenia w rekrutacji pracowników ze wschodu, - Posiadanie własnej bazy agentów/pośredników na rynku wschodnim (Ukraina, Białoruś, Rosja, Mołdawia, Gruzja), - Znajomość języka rosyjskiego oraz polskiego w stopniu zaawansowanym, - Wiedza z zakresu legalizacji pracy w Polsce, - Duża samodzielność, zaangażowanie oraz odpowiedzialność za powierzone zadania, - Wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętności pracy w zespole, - Dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność, zaangażowanie oraz wysoka kultura osobista,
Oferujemy
>
>Pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>Stabilne warunki zatrudnienia, umowę o pracę, wynagrodzenie podstawowe uzależnione od posiadanego doświadczenia + System Premiowy,
>Dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Możliwość rozwoju osobistego, szkolenia,
>Niezbędne narzędzia pracy, telefon, laptop,
>Nieograniczoną ilość kawy,
>Praca zdalna.
>Współpraca z organami administracji w zakresie procedur legalizacji pracy,
>Zaangażowanie w śledzeniu przebiegu postępowań administracyjnych,
>Monitorowanie okresu ważności zezwoleń,
>Współpraca z pozostałymi działami firmy,
Wymagania
- Pozytywne nastawienie i chęć uczenia się, - Znajomość pakietu MS Office, - Zdolności analitycznego myślenia, skrupulatności, sumienności i dokładności.
Oferujemy
>
>Ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Możliwość rozwoju osobistego oraz zdobycia cennego doświadczenia,
>Niezbędne narzędzia pracy,
>Koleżeńską atmosferę pracy i kulturę wzajemnego wsparcia,
>Płatny staż w oparciu o umowę zlecenie, następnie umowa o pracę.
Specjalista ds. rekrutacji pracowników z Afryki
KONO Sp. z o.o.
Warszawa
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>Współpracą z agentami/pośrednikami z Afryki,
>Poszukiwaniem kandydatów przy użyciu różnorodnych metod oraz dopasowywanie ich oczekiwań i kompetencji do aktualnie prowadzonych projektów rekrutacyjnych,
>Publikowaniem ofert pracy na portalach internetowych zgodnie ze standardami firmy,
>Rekrutowaniem potencjalnych pracowników i nadzór nad obiegiem dokumentów legalizacyjnych,
>Wsparciem w działaniach marketingowych oraz współpraca z pozostałymi działami firmy,
Wymagania
- Minimum 1 rok doświadczenia w rekrutacji pracowników z Afryki, - Posiadanie własnej bazy agentów/pośredników na rynku afrykańskim - będzie dodatkowym atutem, - Znajomość języka angielskiego oraz polskiego w stopniu zaawansowanym, - Wiedza z zakresu legalizacji pracy w Polsce, - Duża samodzielność, zaangażowanie oraz odpowiedzialność za powierzone zadania, - Wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętności pracy w zespole, - Dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność oraz wysoka kultura osobista,
Oferujemy
>
>Pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>Stabilne warunki zatrudnienia, umowę o pracę, wynagrodzenie podstawowe uzależnione od posiadanego doświadczenia + system premiowy,
>Dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Możliwość rozwoju osobistego, szkolenia,
>Niezbędne narzędzia pracy, telefon, laptop.
Specjalista ds. mediów społecznościowych z j. Ukraińskim
KONO Sp. z o.o.
Warszawa
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>Udziałem w tworzeniu materiałów promujących w języku rosyjskim i polskim,
>Tworzeniem contentu, zbieranie materiałów niezbędnych do publikacji oraz briefowanie grafika (mile widziane umiejętności w tworzeniu prostych grafik np. w Canvie,
>Tworzenie kampanii e-mail marketingu (newsletter)
>Aktywnym wsparcie w działaniach rekrutacyjnych za pośrednictwem mediów społecznościowych, ścisła współpraca z kierownikiem rekrutacji,
>Współpracą z podmiotami zewnętrznymi (grafik, drukarnie, agencja marketingowa),
>Aktywnym poszukiwanie nowych możliwości promocji firmy.
Wymagania
- Minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku, - Biegła znajomość języka ukraińskiego i polskiego (warunek konieczny), - Znajomość trendów i dobrych praktyk w social media, - Kreatywność, umiejętność nieszablonowego myślenia, - Komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu kontaktów, - Lekkie pióro i doskonała znajomość zasad języka polskiego (ortografia, gramatyka, stylistyka), - Znajomość takich programówo jak: Canva, Freshmail, Facebook Ads, będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy
>
>Pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie (zlecenie, umowa o pracę, B2B)
>Dynamiczną zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Realny wpływ na strategiczny rozwój firmy i możliwość realizacji własnych pomysłów,
>Możliwość rozwoju osobistego, szkolenia,
>Niezbędne narzędzia pracy, telefon, laptop,
>ALE CO NAJWAŻNIEJSZE dołączysz do grona pełnych energii i entuzjazmu pasjonatów, którzy tworzą Zespół Kono.
Dyrektor ds. sprzedaży usług HR - woj. wielkopolskie
>Inicjowanie i podejmowanie decyzji zmierzających do maksymalizacji wyników sprzedaży,
>Opracowywanie ofert dla klientów oraz przygotowywanie umów i nadzór nad ich prawidłową realizacją,
>Prowadzenie negocjacji handlowych,
>Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami,
>Raportowanie osiąganych wyników działu sprzedaży do Zarządu,
>Współpraca z innymi działami firmy.
Wymagania
- Minimum 5 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku -WARUNEK KONIECZNY, - Doświadczenie w zarządzaniu zespołem, - Wykształcenie wyższe, - Umiejętności podejmowania decyzji i kreatywnego rozwiązywania problemów oraz silnej orientacji na realizację celów, - Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i negocjacyjne, - Doskonała organizacja pracy własnej i podległego zespołu, - Bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, Power Point), - Czynne prawo jazdy kat. B
Oferujemy
>
>Odpowiedzialne stanowisko i ścisłą współpracę z Zarządem,
>Atrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do stanowiska i posiadanego doświadczenia oraz system premiowy,
>Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt (ty decydujesz),
>Praca z twojego miejsca zamieszkania, raz w miesiącu przyjazd do oddziału w Iławie (woj. Warmińsko-mazurskie)
>Niezbędne narzędzia pracy (telefon, komputer, samochód służbowy),
>Realny wpływ na kształtowanie strategii firmy.
>Inicjowanie i podejmowanie decyzji zmierzających do maksymalizacji wyników sprzedaży,
>Opracowywanie ofert dla klientów oraz przygotowywanie umów i nadzór nad ich prawidłową realizacją,
>Prowadzenie negocjacji handlowych,
>Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami,
>Raportowanie osiąganych wyników działu sprzedaży do Zarządu,
>Współpraca z innymi działami firmy.
Wymagania
- Minimum 5 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku -WARUNEK KONIECZNY, - Doświadczenie w zarządzaniu zespołem, - Wykształcenie wyższe, - Umiejętności podejmowania decyzji i kreatywnego rozwiązywania problemów oraz silnej orientacji na realizację celów, - Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i negocjacyjne, - Doskonała organizacja pracy własnej i podległego zespołu, - Bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, Power Point), - Czynne prawo jazdy kat. B
Oferujemy
>
>Odpowiedzialne stanowisko i ścisłą współpracę z Zarządem,
>Atrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do stanowiska i posiadanego doświadczenia oraz system premiowy,
>Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt (ty decydujesz),
>Praca z twojego miejsca zamieszkania, raz w miesiącu przyjazd do oddziału w Iławie (woj. Warmińsko-mazurskie)
>Niezbędne narzędzia pracy (telefon, komputer, samochód służbowy),
>Realny wpływ na kształtowanie strategii firmy.
>Inicjowanie i podejmowanie decyzji zmierzających do maksymalizacji wyników sprzedaży,
>Opracowywanie ofert dla klientów oraz przygotowywanie umów i nadzór nad ich prawidłową realizacją,
>Prowadzenie negocjacji handlowych,
>Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami,
>Raportowanie osiąganych wyników działu sprzedaży do Zarządu,
>Współpraca z innymi działami firmy.
Wymagania
- Minimum 5 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku -WARUNEK KONIECZNY, - Doświadczenie w zarządzaniu zespołem, - Wykształcenie wyższe, - Umiejętności podejmowania decyzji i kreatywnego rozwiązywania problemów oraz silnej orientacji na realizację celów, - Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i negocjacyjne, - Doskonała organizacja pracy własnej i podległego zespołu, - Bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, Power Point), - Czynne prawo jazdy kat. B
Oferujemy
>
>Odpowiedzialne stanowisko i ścisłą współpracę z Zarządem,
>Atrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do stanowiska i posiadanego doświadczenia oraz system premiowy,
>Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt (ty decydujesz),
>Praca z twojego miejsca zamieszkania, raz w miesiącu przyjazd do oddziału w Iławie (woj. Warmińsko-mazurskie)
>Niezbędne narzędzia pracy (telefon, komputer, samochód służbowy),
>Realny wpływ na kształtowanie strategii firmy.
Manager ds. Rekrutacji Pracowników ze Wschodu
KONO Sp. z o.o.
Warszawa
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>Zarządzaniem działem rekrutacji i podległym zespołem,
>Realizacją celów rekrutacyjnych zespołu,
>Prowadzeniem rekrutacji wewnętrznych - budowanie zespołu,
>Czuwaniem nad prawidłowym obiegiem dokumentów zatrudnieniowych,
>Zapewnieniem płynnej komunikacji wewnętrznej i logistyki podczas całego procesu rekrutacji,
>Współpracą z działem marketingu, w celu promocji firmy,
>Współpracą z innymi działami firmy oraz raportowaniem do zarządu firmy o wynikach podległego działu,
Wymagania
- Minimum 2 letnie doświadczenie w pracy w agencji pracy - WARUNEK KONIECZNY, - Znajomość języka rosyjskiego oraz polskiego w stopniu zaawansowanym, - Aktywność w podejmowaniu działań, poszukiwaniu i wdrażaniu nowych rozwiązań, - Duża samodzielności, zaangażowania oraz odpowiedzialności za powierzone zadania, - Wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętności pracy w zespole, - Dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność, zaangażowanie oraz wysoka kultura osobista. - Umiejętność budowania trwałych, partnerskich relacji biznesowych.
Oferujemy
>
>Pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>Umowę o pracę, wynagrodzenie dostosowane do doświadczenia oraz system premiowy,
>Dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Możliwość rozwoju osobistego, szkolenia,
>Niezbędne narzędzia pracy, telefon, laptop.
Specjalista ds. rekrutacji pracowników ze Wschodu
KONO Sp. z o.o.
Warszawa
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>Współpracą z agentami/pośrednikami ze Wschodu,
>Poszukiwaniem kandydatów przy użyciu różnorodnych metod oraz dopasowywanie ich oczekiwań i kompetencji do aktualnie prowadzonych projektów rekrutacyjnych,
>Publikowaniem ofert pracy na portalach internetowych zgodnie ze standardami firmy,
>Czuwaniem nad prawidłowym obiegiem dokumentów zatrudnieniowych,
>Zapewnieniem płynnej komunikacji wewnętrznej i logistyki podczas całego procesu rekrutacji,
>Wsparciem w działaniach marketingowych,
Wymagania
- Minimum 1 rok doświadczenia w rekrutacji pracowników ze wschodu, - Posiadanie własnej bazy agentów/pośredników na rynku wschodnim (Ukraina, Białoruś, Rosja, Mołdawia, Gruzja), - Znajomość języka rosyjskiego oraz polskiego w stopniu zaawansowanym, - Wiedza z zakresu legalizacji pracy w Polsce, - Duża samodzielność, zaangażowanie oraz odpowiedzialność za powierzone zadania, - Wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętności pracy w zespole, - Dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność, zaangażowanie oraz wysoka kultura osobista,
Oferujemy
>
>Pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>Stabilne warunki zatrudnienia, umowę o pracę, wynagrodzenie podstawowe uzależnione od posiadanego doświadczenia + system premiowy,
>Dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Możliwość rozwoju osobistego, szkolenia,
>Niezbędne narzędzia pracy, telefon, laptop.
Cieśla/Murarz/Malarz/Stolarz/Płytkarz
KONO Sp. z o.o.
Leszno
umowa zlecenie
Zakres obowiązków
Miejsce pracy - LesznoWynagrodzenie:Stolarza, dekarza, cieśli - 21 zł/h nettoMurarz – 20 zł/h nettoMalarz – 20 zł/h nettoPłytkarz – 20 zł/h nettoWykończeniowiec – 22 zł/h nettoGrafik pracy:1 zmiana 7.00 - 18.00 (w tym dwie przerwy po 30 minut) oraz wolna niedziela
Wymagania
- umiejętności na danym stanowisku- minimum rok doświadczenia– po sprawdzeniu się możliwość wyjazdu do Niemiec (koszty pokrywa pracodawca)
Oferujemy
- korzystne wynagrodzenie,
- umowa zlecenie ,
- ubezpieczenie państwowe,
- możliwość zakwaterowanie blisko miejsca pracy,
- bezpłatny transport do miejsca pracy,
- odzież robocza,
- badania lekarskie,
- szkolenie BHP,
Specjalista ds. rekrutacji pracowników ze Wschodu
KONO Sp. z o.o.
Iława
umowa o pracę
Zakres obowiązków
W Kono będziesz zajmował się :>>Współpracą z agentami/pośrednikami ze Wschodu,
>Poszukiwaniem kandydatów przy użyciu różnorodnych metod oraz dopasowywanie ich oczekiwań i kompetencji do aktualnie prowadzonych projektów rekrutacyjnych,
>Publikowaniem ofert pracy na portalach internetowych zgodnie ze standardami firmy,
>Realizacją celów rekrutacyjnych zespołu,
>Czuwaniem nad prawidłowym obiegiem dokumentów zatrudnieniowych,
>Zapewnieniem płynnej komunikacji wewnętrznej i logistyki podczas całego procesu rekrutacji,
>Wsparciem w działaniach marketingowych,
>Raportowaniem do zarządu firmy, współpracą z innymi działami firmy.
Wymagania
- Minimum 2 letnie doświadczenie w rekrutacji pracowników ze wschodu, - Posiadanie własnej bazy agentów/pośredników na rynku wschodnim (Ukraina, Białoruś, Rosja, Mołdawia, Gruzja), - Znajomość języka rosyjskiego oraz polskiego w stopniu zaawansowanym, - Wiedza z zakresu legalizacji pracy w Polsce, - Duża samodzielność, zaangażowanie oraz odpowiedzialność za powierzone zadania, - Wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętności pracy w zespole, - Dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność, zaangażowanie oraz wysoka kultura osobista, - Umiejętność budowania trwałych, partnerskich relacji biznesowych.
Oferujemy
>
>Pracę w inspirującym międzynarodowym środowisku, otwartym na ludzi kreatywnych,
>Stabilne warunki zatrudnienia, umowę o pracę, wynagrodzenie podstawowe plus premie,
>Dynamiczną, zróżnicowaną i ciekawą pracę w branży transgranicznego delegowania pracowników,
>Możliwość rozwoju osobistego, szkolenia,
>Niezbędne narzędzia pracy, telefon, laptop.
>Możliwość zakwaterowania w apartamentach „SKARBEK”.
Operator Maszyn Zbrojarskich
KONO Sp. z o.o.
Włocławek
umowa o pracę
Zakres obowiązków
Będziesz zajmował się:- samodzielną obsługą maszyn zbrojarskich,- realizacją procesu produkcyjnego zgodnie z instrukcjami i planami produkcji,- dbałością o standardy produkcyjne i jakościowe,- zapewnieniem ciągłości produkcji,- przestrzeganiem procedur dotyczących bezpieczeństwa pracy i p.poż.- utrzymaniem czystości i porządku w miejscu pracy.
Wymagania
- wykształcenie min. zawodowe,- umiejętności w zakresie: obsługa maszyn zbrojarskich,- zdolności manualne i zmysł techniczny,- zaangażowanie i dyspozycyjność,- brak nałogów alkoholowych,- prawo jazdy kat. B będzie dodatkowy atutem .
Oferujemy
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- atrakcyjne wynagrodzenie od 15 do 22 zł/h netto (w zależności od kwalifikacji),
- weekendy dodatkowo płatne, sobota +100 zł, niedziela +200 zł (wypłacane gotówką),
- możliwość zakwaterowania,
- pracę trzy zmiany: 6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00.