Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o.

Mechatronik (Specjalista ds. Utrzymania Ruchu)

  • Gliwice, śląskie

Mechatronik

Umowa o pracę

Pełny etat

Specjalista (mid/regular)

Praca stacjonarna

Praca od zaraz

Mechatronik (Specjalista ds. Utrzymania Ruchu)

Hirschvogel Group to stabilna firma z kapitałem niemieckim. Jej główny zakład znajduje się w Denklingen (Bavaria/Niemcy).


Odzdziały Hirschvogel Group: Niemcy (Marksuhl i Schongau), Chiny (Pinghu), USA (Columbus/Ohio), Polska (Gliwice), Indie (Sanaswadi) oraz Meksyk (San Juan del Río)

Aktualna liczba pracowników to ok. 6.000.


Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. to lider w zakresie kucia i obróbki stali. Nasza marka wiąże się z wieloletnią tradycją oraz wysoką jakością, zaawansowanymi produktami oraz stałym rozwojem.

Zakres obowiązków

  • Obsługa i utrzymanie prawidłowego stanu technicznego maszyn CNC,
  • Konserwacja oraz okresowe przeglądy prewencyjne maszyn,
  • Ścisła współpraca z działem produkcji.

Wymagania

  • Dyspozycyjność do pracy w systemie 3 zmian,
  • Wykształcenie min. średnie techniczne,
  • Znajomość zagadnień związanych z elektroniką lub/i mechatroniką,
  • Znajomość podstaw automatyki przemysłowej,
  • Umiejętność czytania schematów oraz dokumentacji technicznej.

Mile widziane

  • Podstawowa znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego,
  • Znajomość sterowników PLC.

Oferujemy

  • ZFŚS - „wczasy pod gruszą”, świadczenia na Wielkanoc i Boże narodzenie, zapomogi
  • Dofinansowanie do stołówki pracowniczej – 230 zł na miesiąc
  • Premia za polecenie pracownika do pracy w HCP – premia do 3500 zł brutto
  • Bon do Smyka z okazji urodzenia się dziecka
  • Jednorazowa nagroda za staż (5 lat, 10 lat, 15 lat)
  • Bony oraz nagrody za pomysły usprawniające pracę
  • Karta Medicover Sport (dofinansowania przez Pracodawcę)
  • Prywatna opieka medyczna Medicover (pakiet podstawowy finansowany przez Pracodawcę; możliwość rozszerzenia zakresu/pakietu na preferencyjnych warunkach również dla rodzin Pracowników)
  • Ubezpieczenie grupowe TuWarta (na preferencyjnych warunkach – finansowane przez Pracownika)
  • Świętowanie urodzin – wyjście 2h wcześniej z pracy + słodka niespodzianka
  • Integracje
  • Badania i szczepienia profilaktyczne organizowane na terenie firmy
  • Budżety szkoleniowe, dofinansowanie do studiów
  • Administratorem danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. (Gliwice, 44-109, ul. Jana Gutenberga 2), jako pracodawca. Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych: e-mail inspektor.ochrony.danych@hirschvogel.com.
    Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w art. 22[1] Kodeksu będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie art. 6 ust. 1 lit a RODO i art. 9 ust. 2 lit. a, tj. zgody, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Państwa dane osobowe będą przetwarzanie także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcami danych osobowych mogą być nasi dostawcy usług IT i systemów informatycznych.
    Pani/Pana dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji dane te będą wykorzystywane przez okres do 6 miesięcy.
    Ma Pani/Pan prawo do dostępu do swoich danych, ich sprostowania, ograniczenia ich przetwarzania, usunięcia danych, przeniesienia danych.
    Przysługuje Pani/Panu także prawo do wniesienia skargi do Prezes UODO (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
    Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 [1] Kodeksu pracy jest niezbędne aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym, zaś podanie innych danych jest dobrowolne.
  • Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. 44-109 Gliwice Jana Gutenberga 2, NIP: 6312458870 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie odwołana.
  • Informacja o procedurze zgłoszeń wewnętrznych.


    Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. w Gliwicach wdrożyła procedurę zgłoszeń wewnętrznych.



    1. Procedura zgłaszania naruszeń oraz ochrony osób dokonujących zgłoszeń ma na celu umożliwienie dokonywanie zgłoszeń naruszeń prawa w kontekście związanym z pracą oraz zapewnienie sygnalistom właściwej i skutecznej ochrony przeciw działaniom odwetowym jakie mogłyby zostać podjęte w związku z dokonanym zgłoszeniem.

    2. Procedura obejmuje również zgłoszenia dokonywane anonimowo. Zgłoszenia dokonywane anonimowo są rozpoznawane w taki sam sposób jak pozostałe zgłoszenia.

    3. Przedmiotem zgłoszenia mogą być naruszenia prawa dotyczące:

    4. korupcji;

    5. przeciwdziałania praniu pieniędzy oraz finansowaniu terroryzmu;

    6. bezpieczeństwa produktów i ich zgodności z wymogami;

    7. bezpieczeństwa transportu;

    8. ochrony środowiska;

    9. ochrony prywatności i danych osobowych;

    10. bezpieczeństwa sieci i systemów teleinformatycznych;

    11. interesów finansowych Skarbu Państwa Rzeczypospolitej Polskiej, jednostki samorządu terytorialnego oraz Unii Europejskiej;

    12. rynku wewnętrznego Unii Europejskiej, w tym publicznoprawnych zasad konkurencji i pomocy państwa oraz opodatkowania osób prawnych;


     



    1. Zgłoszenia wewnętrzne mogą być dokonywane poprzez poufne kanały zgłoszeń, w szczególności:

    2. w formie listownej na adres Pracodawcy z dopiskiem na kopercie „Naruszenie”, „Naruszenie prawa”, „Sygnalista” lub innym równoważnym;

    3. za pomocą poczty elektronicznej na adres: hcp.whistleblower@hirschvogel.com

    4. ustnie do Rzecznika ds. Etyki


     



    1. Zgłoszenie naruszenia prawa powinno zawierać w szczególności:

    2. wskazanie danych osobowych sygnalisty (z wyjątkiem zgłoszeń anonimowych), w szczególności adresu do kontaktu;

    3. podanie okoliczności naruszenia, w szczególności daty, miejsca, osób biorących udział lub mogących posiadać informacje na temat naruszenia,

    4. w miarę możliwości wskazanie dowodów.

    5. Zgłoszenia są rejestrowane przez Rzecznika ds. Etyki, który w terminie 7 dni wysyła potwierdzenie przyjęcia zgłoszenia.

    6. Rzecznik ds. Etyki dokonuje weryfikacji zgłoszenia, a następnie przekazuje zgłoszenie Zakładowej Komisji Etycznej, który decyduje o działaniach następczych.

    7. Sygnalista może dokonać zgłoszenia zewnętrznego bez uprzedniego dokonania zgłoszenia wewnętrznego.

    8. Zgłoszenie zewnętrzne jest przyjmowane przez Rzecznika Praw Obywatelskich albo organ publiczny.

    9. Administratorem danych osobowych przetwarzanych w związku ze zgłoszeniem naruszenia prawa jest Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o. w Gliwicach. Szczegółowa informacja na temat przetwarzania danych osobowych stanowi załącznik nr 5 do Procedury.

Dodana
Wygasa (za 28 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Pozostałe oferty pracodawcy

Podobne oferty pracy

  • Elektryk - Industrieelektriker

    Balticpersonal GmbH
    • Niemcy
    • umowa o pracę
    • rekrutacja zdalna
    • praca od zaraz
    Popularna
    Dodana
  • Spawacz MAG 135/136

    actuell Personal GmbH
    • Niemcy
    • umowa o pracę
    • rekrutacja zdalna
    Aplikuj szybko
    Popularna
    Dodana
  • Mechatronik

    Balticpersonal GmbH
    • Niemcy
    • umowa o pracę
    • praca od zaraz
    • bez doświadczenia
    Dodana
  • Praca dla Elektryka w Wolfsburg

    actuell Personal GmbH
    • Niemcy
    • umowa o pracę
    • rekrutacja zdalna
    Aplikuj szybko
    Dodana
  • Spawacz TIG nierdzewka (17€ brutto)

    actuell Personal GmbH
    • Niemcy
    • umowa o pracę
    • rekrutacja zdalna
    Aplikuj szybko
    Dodana
  • Spawacz

    PLP Poland (Belos) S.A. Profil pracodawcy
    • Żywiec
    • umowa o pracę
    Dodana
  • Spawacz

    PLP Poland (Belos) S.A. Profil pracodawcy
    • Bielsko-Biała
    • umowa o pracę
    Dodana
  • Elektryk

    ALUPROF S.A. Profil pracodawcy
    • Goleszów
    • umowa o pracę
    • praca od zaraz
    Aplikuj szybko
    Dodana
  • Inspektor Nadzoru

    Tyska Spółdzielnia Mieszkaniowa OSKARD
    • Tychy
    • umowa o pracę
    Aplikuj szybko
    Polecana Popularna
    Dodana
  • HYDRAULIK / MONTER INSTALACJI

    Techvisie B.V.
    • 2 000-3 000 € netto (+ VAT) / mies.
    • Holandia
    • umowa agencyjna
    • rekrutacja zdalna
    Aplikuj szybko
    Polecana Popularna
    Dodana