Młodszy specjalista ds. personalnych i rekrutacji

  • Siedlce, mazowieckie pow. Siedlce

Specjalista ds. HR

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: HR, Zarządzanie, Psychologia, Socjologia
  • Uprawnienia: obsługa komputera (znajomość programu MS-Office)
  • Inne wymagania: mile widziane - staż lub praktyki, umiejętność organizacji pracy i wielozadaniowość, komunikatywność, umiejętność budowania relacji, komunikatywna znajomość języka angielskiego. Pracodawca oferuje stabilną pracę w Spółce o ugruntowanej pozycji na rynku, ciekawe wyzwania realizacyjne i dużą samodzielność w działaniach.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 4 700 do 5 200 PLN
  • Opis wynagrodzenia: - dofinansowywanie studiów, w tym podyplomowych, szkoleń i uprawnień,
    - pakiet benefitów (m.in. karta sportowa, opieka zdrowotna, ubezpieczenie na życie, ZFŚS, program rekomendacji pracowników)
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 7 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Podobne oferty pracy

Polecani pracodawcy