Praca w Hiszpanii

Każdy obywatel polski może podjąć pracę w Hiszpanii bez konieczności posiadania pozwolenia na pracę. Wjazd do kraju jest możliwy na podstawie ważnego dowodu osobistego lub paszportu. Decydując się na zatrudnienie, Polakom przysługują takie same prawa jak obywatelom Hiszpanii, zarówno w kwestiach zatrudnienia, świadczeń socjalnych, jak i podatków. Hiszpańskie służby zatrudnienia, krajowe i regionalne, posiadają sieć internetową łączącą biura zatrudnienia, zwaną SEPE. Ponadto ofert można szukać na polskich i zagranicznych portalach pracy, a także w mediach społecznościowych czy pytając osób, które mają doświadczenie w pracy za granicą. W zalezieniu pracy mogą też pomóc agencje zatrudnienia, które rekrutują pracowników z Polski do różnych prac, oferując przy tym pomoc w dopełnianiu różnych formalności.

Praca w Hiszpanii powinna odbywać się w sposób legalny. Niezbędne jest więc sporządzenie umowy, która może mieć charakter nieokreślony (na stałe) lub określony (terminowy). Trzeba jednak pamiętać, że w Hiszpanii dozwolone jest zawieranie umów ustnych. Nie zawsze więc pracownik otrzyma pisemny dokument, który będzie potwierdzeniem ustaleń. Warto jednak spróbować z pracodawcą ustalić, aby umowa została zawarta na piśmie i zawierała informacje odnośnie terminu zatrudnienia, wymiaru czasu pracy, zarobków, a także uregulowane inne kwestie np. zwroty kosztów dojazdu, dofinansowanie do mieszkania itp.

Praca Hiszpania od zaraz

W Hiszpanii panuje stosunkowo wysoka stopa bezrobocia – ma poziom ok. 12,4%. Nie oznacza to jednak, że nie można znaleźć zatrudnienia w tym kraju. Co więcej, często jest to praca Hiszpania od zaraz. Wakaty są dostępne szczególnie w sezonie letnim, kiedy wzmaga się ruch turystyczny, a ponadto dojrzewają owoce i warzywa, do zbiorów, których potrzebne są ręce do pracy. Bez trudu można więc znaleźć pracę w hotelarstwie i gastronomii (np. na sprzątaniu, pomocy kuchennej czy w kelnerstwie), jak i właśnie na roli. Oprócz tego często pojawiają się ogłoszenia do pracy na produkcji, opieki nad dziećmi i osobami starszymi czy dla budowlańców. Praca Hiszpania od zaraz jest możliwa również wśród fachowców i wykwalifikowanych pracowników. Znajdą ją spawacze, operatorzy wózków widłowych, rzeźnicy, rezydenci i przewodnicy wycieczek, animatorzy, kucharze czy elektrycy. Znając język hiszpański lub biegle angielski można też pracować w dużych, międzynarodowych korporacjach.

Oferty pracy Hiszpania

Oferty pracy w Hiszpanii pojawiają się każdego dnia. Dedykowane są osobom w różnym wieku, które chcą podjąć zatrudnienie w tym kraju. Odnajdą się zarówno młodzi, np. studenci, maturzyści czy uczniowie, którzy w okresie wakacji chcą dorobić, a przy tym pogodzić pracę, zwiedzanie i rozrywki, jak i starsi, którzy planują wyjazd na kilka miesięcy albo na dłużej.

Oferty praca Hiszpania dostępne są dla różnych sektorów zatrudnienia. Przeważają te dotyczące pracy fizycznej – np. dla sprzątaczek, kucharzy, obsługi kelnerskiej, budowlańców czy pracowników produkcji albo obróbki mięsnej. W tych zawodach najczęściej nie jest wymagane doświadczenie, a znajomość języka nie jest niezbędna. Liczą się natomiast zaangażowanie, precyzja i chęci. Wiele ofert jest także związanych z okresem letnim i napływem turystów. Pracodawcy poszukują operatorów wycieczek, rezydentów, animatorów, opiekunek dla dzieci, sprzedawców akcesoriów, tancerzy, barmanów itd.

W Hiszpanii cenieni są także specjaliści w różnych zawodach, dlatego firmy chętnie zatrudniają doświadczonych i wykwalifikowanych operatorów maszyn, elektryków, monterów, spawaczy, hydraulików, stolarzy, inżynierów, kierowników budowy, kierowców, fizjoterapeutów, stewardessy i innych. Warto więc śledzić oferty pracy Hiszpania. Być może i w Twojej branży trafi się atrakcyjna propozycja!

Praca Hiszpania dla par

Często osoby planujące wyjazd w celach zarobkowych decydują się na podróżowanie z osobą towarzyszącą. Może to być mąż, żona, chłopak, dziewczyna, przyjaciel, przyjaciółka, siostra, brat, kuzyn, znajomy – bez względu na wybór, wówczas pożądana jest praca Hiszpania dla par. Dzięki temu nie tylko spędza się czas w czasie podróży czy po pracy, ale również w trakcie wykonywania obowiązków zawodowych jest znacznie raźniej. Zwiększa to również bezpieczeństwo i sprawia, że chętniej podejmuje się decyzję o wyjeździe.

Jeśli chodzi o miejsca pracy dla par w Hiszpanii, to najwięcej ich będzie tam, gdzie wciąż potrzebne są ręce do pracy – przy zbiorach owoców i warzyw, na produkcji, sprzątaniu, budowie czy w gastronomii. Praca Hiszpania dla par szczególnie popularna jest wśród osób młodych, które jadą dorobić podczas wakacji, a pracodawcy chętnie wychodzą naprzeciw potrzebom i umożliwiają im wspólne podjęcie zatrudnienia. Warto więc już na etapie aplikacji dowiedzieć się, czy zatrudniający nie potrzebuje kolejnych osób do pracy.

Zarobki Hiszpania

W Hiszpanii został określony maksymalny tygodniowy czas pracy – wynosi on 40 godzin i nie może przekraczać 9 godzin dziennie. Wyjątek stanowi umowa zbiorowa lub porozumienie między przedsiębiorstwem a przedstawicielami pracowników. Jeśli chodzi o kwestię zarobki Hiszpania, to corocznie przez rząd ustalane jest minimalne wynagrodzenie. Minimalne wynagrodzenie dla pracowników powyżej 18 roku życia w 2023 roku zostało ustalone na 1000 euro miesięcznie. Tu jednak warto wiedzieć, że w Hiszpanii otrzymuje się 14, a nie 12 wypłat. Dwa dodatkowe zastrzyki gotówki następują w lipcu i grudniu, zatem uśredniając zarobki na 12 miesięcy, wychodzi około 1167 euro miesięcznie. Ponadto na straży zarobków stoją także Generalne Porozumienia Płacowe dla wielu sektorów. Ich zadaniem jest ustanawianie adekwatnych zarobków dla każdej grupy lub kategorii zawodowej – inne stawki będą obowiązywały wśród lekarzy, a inne wśród kierowców czy budowlańców.

Hiszpania praca sezonowa

Hiszpania to kraj, w którym warunki do uprawy są niezwykle korzystne. Słoneczne lato sprzyja uprawom różnorodnych owoców i warzyw, a w związku z tym generowane są nowe miejsca do pracy.

Hiszpania praca sezonowa to również liczne oferty w sektorze związanym z turystyką. Napływ turystów sprawia, że potrzebni są pracownicy do obsługi hoteli, pubów, lotnisk i restauracji. Szczególnie poszukiwane są osoby sprzątające, kelnerzy, pomoc kuchenna, barmani, ochroniarze, ratownicy i animatorzy. Ponadto, w związku z urlopami wiele ofert pojawia się także w fabrykach, gdzie pracodawca nie może sobie pozwolić na przestój.

Formalności po przyjeździe do Hiszpanii

Wyjeżdżając do Hiszpanii w poszukiwaniu pracy, niezbędne jest dopełnienie kilku formalności. Nie trzeba posiadać wizy, pozwolenia na pracę, a do wyjazdu wystarczy wyłącznie ważny dowód osobisty lub paszport. Planując pobyt dłuższy niż 3 miesiące, należy zarejestrować się w Centralnym Rejestrze Obcokrajowców (Registro Central de Extranjeros) w celu uzyskania Certyfikatu Rejestracji Obywatela Unii Europejskiej. W kolejnym kroku należy zgłosić się na najbliższy komisariat policji, aby wyrobić numer identyfikacyjny NIE (Numero de Identificacion de Estranjero) na komisariacie policji, a następnie zameldować się w Urzędzie Miasta właściwym dla nowego miejsca zamieszkania.

Istotne jest również założenie konta w hiszpańskim banku, co umożliwi otrzymywanie wypłat. Kiedy już wszystkie formalności po przyjeździe do Hiszpanii wypełniłeś, warto udać się do najbliższego ośrodka zdrowia, aby się zarejestrować oraz wykupić prywatne ubezpieczenie na pobyt w Hiszpanii, jeśli się jeszcze takiego nie posiada. Teraz możesz swobodnie rozpocząć przeglądanie ofert pracy i znaleźć stanowisko, by jak najprędzej zacząć zarabiać.

Podsumowując, praca w Hiszpanii nie cieszy się dużą popularnością, jednak warto rozważyć tę opcję, jako kierunek emigracji. Ofert jest sporo, szczególnie jeśli chodzi o prace sezonowe w miejscowościach turystycznych. Warto przed wyjazdem przygotować odpowiednie dokumenty aplikacyjne, a także dopełnić wszelkich formalności po przyjeździe do Hiszpanii.