Praca Czeka 2.0 Sp. z o. o. praca

• Montaż fermacellu
• Montaż stelaży metalowych zgodnie z wytycznymi projektowymi

• Maskowanie wkrętów oraz połączeń między płytami

  
  

• Minimum 2-letnie doświadczenie w branży budowlanej (w tym przy fermacellu- warunek konieczny)

• Gotowość do pracy 6 dni w tygodniu, w godzinach 7:00-17:00

• Zdolność do pracy w systemie rotacyjnym: 6/2

• Sumienność, dokładność i zaangażowanie w wykonywaną pracę

• Zatrudnienie na duńskich warunkach: duńska umowa o pracę oraz wynagrodzenie w duńskich koronach

• Zakwaterowanie w hotelu pracowniczym

• Pełne wyżywienie: śniadanie, drugie śniadanie do pracy i obiadokolacja

• Transport (PL-DK, DK-PL)

• Dojazd do pracy samochodem firmowym

• Odzież robocza

• Siłownia, bilard, piłkarzyki, ping-pong

• Internet i TV z polskimi kanałami oraz kanałami sportowymi

• Montaż suchej zabudowy (płyty GK)

• Docinanie płyt GK do wymaganych rozmiarów i kształtów

• Montaż stelaży metalowych lub drewnianych zgodnie z wytycznymi projektowymi

• Szpachlowanie połączeń między płytami oraz maskowanie wkrętów

• Przygotowanie ścian lub sufitów do malowania lub innych prac wykończeniowych

  
  

• Minimum 2-letnie doświadczenie w branży budowlanej

• Gotowość do pracy 6 dni w tygodniu, w godzinach 7:00-17:00

• Zdolność do pracy w systemie rotacyjnym: 6/2

• Sumienność, dokładność i zaangażowanie w wykonywaną pracę

• Zatrudnienie na duńskich warunkach: duńska umowa o pracę oraz wynagrodzenie w duńskich koronach

• Zakwaterowanie w hotelu pracowniczym

• Pełne wyżywienie: śniadanie, drugie śniadanie do pracy i obiadokolacja

• Transport (PL-DK, DK-PL)

• Dojazd do pracy samochodem firmowym

• Odzież robocza

• Siłownia, bilard, piłkarzyki, ping-pong

• Internet i TV z polskimi kanałami oraz kanałami sportowymi

• Przygotowanie i montaż więźb dachowych

• Wykonywanie i montaż krokwi, jętek, płatwi oraz innych elementów konstrukcyjnych dachów
• Wzmacnianie i stabilizacja konstrukcji dachowej w budynkach o różnej kubaturze
  
  

• Minimum 2-letnie doświadczenie w branży budowlanej

• Gotowość do pracy 6 dni w tygodniu, w godzinach 7:00-17:00

• Zdolność do pracy w systemie rotacyjnym: 6/2

• Sumienność, dokładność i zaangażowanie w wykonywaną pracę

• Zatrudnienie na duńskich warunkach: duńska umowa o pracę oraz wynagrodzenie w duńskich koronach

• Zakwaterowanie w hotelu pracowniczym

• Pełne wyżywienie: śniadanie, drugie śniadanie do pracy i obiadokolacja

• Transport (PL-DK, DK-PL)

• Dojazd do pracy samochodem firmowym

• Odzież robocza

• Siłownia, bilard, piłkarzyki, ping-pong

• Internet i TV z polskimi kanałami oraz kanałami sportowymi

• czyszczenie statków i doków z piasku, błota i soli

• czyszczenie wnętrza statku czyszczenie części silnika

• czyszczenie zbiorników balastowych i paliwowych

• konserwacja powierzchni- prace szlifierskie i monterskie

• znajomośc języka angielskiego na poziomie porozumiewania się (poziom B1 minimum)

• gotowość do pracy w systemie zmianowym (12 godzin)- również nocki

• gotowość do pracy pod presją czasu oraz wytrzymałość fizyczna

• rotacyjny system pracy (minimum 4 tygodnie Danii)

• zatrudnienie w oparciu o duńską umowę o pracę bezpośrednio z pracodawcą, wypłatę w koronach duńskich

• całodzienne wyżywienie (śniadanie, 2 śniadanie do pracy i obiadokolacja)

• transport (PL-DK, DK-PL)

• zakwaterowanie w hotelu pracowniczym- odległość do pracy to 3 km

• odzież roboczą

• pralnię

• siłownię, bilard, piłkarzyki oraz rower

• Internet i TV- polskie plus kanały sportowe

• ogród

• wykopy liniowe przy domach oraz układanie rur zgodnie z dostarczonym planem

• prace brukarskie

• dbanie o urządzenia i sprzęt: tankowanie, smarowanie, kontrola stanu

• zatrudnimy osoby, które mają doświadczenie w obsłudze koparki

• mile widziane uprawnienia na koparki

• gotowość do pracy 5 dni w tygodniu, w godzinach 7.00-17.00

• gotowości do pracy w systemie rotacyjnym, preferowane 5/1

• gotowości do pracy pod presją

• zatrudnianie na duńskich warunkach- duńska umowa o pracę, wypłata w duńskich koronach

• gwarancja zatrudnienia na stałe (możliwość nawiązania długoletniej współpracy)

• stawka na początek 167,65 dkk brutto/godz.

• Feriepenge 12.5%

• SH 14,7%

• Pension 10%, od pierwszego dnia pracy

• bezpłatne zakwaterowanie- jednoosobowe pokoje z niezbędnym wyposażeniem i Internetem

• transport (PL-DK, DK-PL) lub częściowy zwrot kosztów przejazdu przy własnym samochodzie

• dojazd do pracy samochodem firmowym

• odzież robocza

• pomoc duńskiego biura w uzyskaniu CPR, karty podatkowej oraz yellow card

• spawanie metodą TIG 141 zgodnie z wytycznymi technicznymi i normami jakościowymi

• spawanie różnych rodzajów stali i stopów

• dostosowywanie parametrów spawania do wymagań materiałów w projekcie

• ścisłe przestrzeganie przepisów BHP

• znajomość i przestrzeganie zasad Hot Work

• uprawnienia TIG 141

• mile widziane uprawnienia Hot Work

• doświadczenie w spawaniu min. 2 lata

• precyzja w wykonywaniu spoin

• znajomości języka angielskiego na poziomie poziom B1- mile widziana

• prawo jazdy kat. B- mile widziane

• zatrudnienie na duńskich warunkach- duńska umowa o pracę, wypłata w duńskich koronach

• stawka na początek 200 dkk brutto/godz.

• wyższe wynagrodzenie już w drugim tygodniu pracy- po przejściu okresu wdrożenia (225 dkk brutto/godz.)

• bezpłatne zakwaterowanie w hotelu pracowniczym

• bezpłatne całodzienne wyżywienie (śniadanie, 2 śniadanie do pracy i obiadokolacja)

• dojazd do pracy samochodami firmowymi

• praca 6 dni w tygodniu: poniedziałek- sobota od 6.00 do 16.00

• rotacyjny system pracy (wyjazd na min. 4 tygodnie; można na dłużej)

• Feriepenge 12.5%

• Pension 8%

• pomoc duńskiego biura w uzyskaniu numeru CPR oraz karty podatkowej

• komplet odzieży roboczej

• pralnia

• siłownia, bilard, piłkarzyki

• Internet i TV polskie plus kanały sportowe

• Wykonywanie elewacji zewnętrznych
• Tynkowanie powierzchni wewnętrzynych i zewnętrznych
• Prace murarskie
• Montaż suchej zabudowy (płyty GK)
• Fugowanie okien
• Układanie podłóg (panele, deska barlinecka) z listwowaniem
• Osadzanie okien i drzwi wraz z opaskowaniem

• Minimum 2-letnie doświadczenie w branży budowlanej
• Gotowość do pracy 6 dni w tygodniu, w godzinach 7:00-17:00
• Zdolność do pracy w systemie rotacyjnym: 6/2
• Sumienność, dokładność i zaangażowanie w wykonywaną pracę

• Zatrudnienie na duńskich warunkach: duńska umowa o pracę oraz wynagrodzenie w duńskich koronach
• Zakwaterowanie w hotelu pracowniczym
• Pełne wyżywienie: śniadanie, drugie śniadanie do pracy i obiadokolacja
• Transport (PL-DK, DK-PL)
• Dojazd do pracy samochodem firmowym
• Odzież robocza
• Siłownia, bilard, piłkarzyki, ping-pong
• Internet i TV z polskimi kanałami oraz kanałami sportowymi