Służba Cywilna praca

Oferty pracy Służba Cywilna

Praca Służba Cywilna - oferty archiwalne

• Młodszy specjalista

  Służba Cywilna

  • Lublin
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Izba Administracji Skarbowej w Lublinie
    
    Dyrektor Izby Administracji Skarbowej poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Młodszy specjalista
    w Pierwszym Dziale Kadr i Administracji Personalnej w Izbie Administracji Skarbowej w Lublinie

    Młodszy specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Sporządza dokumenty związane z nawiązaniem, trwaniem oraz ustaniem stosunku pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami, w tym z związanych z awansowaniem, przeniesieniem służbowym, a także rozwiązaniem stosunku pracy.
    • Kieruje pracowników na profilaktyczne badania lekarskie, prowadzi ewidencje i analizy wydanych zaświadczeń lekarskich.
    • Orzeka w sprawie wyłączenia naczelników podległych urzędów na podstawie art. 131 Ordynacji podatkowej lub art. 25 KPA.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w komórce obsługi kadr

    • znajomość ustaw: o służbie cywilnej, o Krajowej Administracji Skarbowej,
    • umiejętność współpracy i budowania prawidłowych relacji,
    • umiejętność skutecznej komunikacji i prowadzenie prawidłowej obsługi klienta,
    • obsługa komputera,
    • w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: wyższe prawnicze, administracyjne, ekonomiczne,

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • oświadczenia kandydata urodzonego przed 1 sierpnia 1972 r. dotyczącego pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-31
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Izba Administracji Skarbowej w Lublinie
      ul. T. Szeligowskiego 24
      20-883 Lublin
      

    Warunki pracy

    Praca administracyjno – biurowa z przewagą wysiłku umysłowego, wymagająca bezpośredniej i telefonicznej obsługi klientów zewnętrznych. Praca wymaga sprawności obu rąk. Stanowisko pracy zlokalizowane w pokojach biurowych. Podstawowe wyposażenie stanowiska to zestaw komputerowy z oprogramowaniem. Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej. Obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę. Czas pracy zgodnie z przepisami ustawy o służbie cywilnej.

    
    

    Miejsce i otoczenie organizacyjno - techniczne stanowiska pracy:

    
    

    Siedziba Izby Administracji Skarbowej w Lublinie znajduje się na ul. T. Szeligowskiego 24 w Lublinie i jest budynkiem wielokondygnacyjnym wyposażonym w windę. Wejście główne przystosowane jest do potrzeb osób niepełnosprawnych. Windy wyposażone są w przyciski sterujące windą umożliwiające odczyt w piśmie Braille’a lub urządzenia informującej o pozycji windy, sygnalizację dźwiękową. W budynku funkcjonują toalety (jedna na każde piętro) przystosowane dla osób niepełnosprawnych. Na parkingu znajdują się odpowiednio oznakowane miejsca parkingowe dla osób niepełnosprawnych.

    
    

    
    

    
    

    
    

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    - ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
    

    • 
      
    • ZACHĘCAMY DO APLIKOWANIA PRZEZ FORMULARZ ELEKTRONICZNY (przycisk - APLIKUJ ELETRONICZNIE). WÓWCZAS WYMAGANE ÓŚWIADCZENIA ZAWARTE SĄ W FORMULARZU ZGŁOSZENIA, A PODPISANE DOKUMENTY OSOBA WYBRANA DO ZATRUDNIENIA DOSTARCZY PRZED ZATRUDNIENIEM.
      
    • W przypadku skaładania oferty pocztą tradycyjną: CV i List motywacyjny, oświadczenia podpisz własnoręcznie. W przypadku złożenia przez kandydata oświadczeń o innej treści niż wskazane w ogłoszeniu, oferta zostanie uznana jako niespełniająca wymogów formalnych.
      Wzory oświadczeń znajdują się na stronie internetowej Izby Administracji Skarbowej w Lublinie pod adresem w zakładce „Ogłoszenia” → Nabór → Wzory oświadczeń.
      
    • Kandydat wskazany do zatrudnienia podlega ograniczeniom w prowadzeniu działalności gospodarczej zgodnie z ustawą z dnia 21 sierpnia 1997 r. o ograniczeniu prowadzenia
      działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne.
      

    Aplikuj
• Główny specjalista

  Służba Cywilna

  • Warszawa
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Ministerstwo Finansów w Warszawie
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Główny specjalista do spraw podatku dochodowego od osób fizycznych
    w Zespole do Spraw Opodatkowania Podatkiem Dochodowym od Osób FizycznychPrzychodów z Kapitałów Pieniężnych, Departament Podatków Dochodowych

    Główny specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Opracowuje projekty odpowiedzi na wystąpienia poselskie, senatorskie, pytania dziennikarzy, organów państwa, w tym ministrów i kierowników urzędów centralnych i indywidualne wystąpienia podatników wyjaśniające zasady opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych z tytułu przychodów osiąganych z kapitałów pieniężnych, zagranicznej jednostki kontrolowanej, niezrealizowanych zysków, innych źródeł w zakresie systemu emerytalnego i fundacji rodzinnej, działań restrukturyzacyjnych spółek i innych podmiotów.
    • Analizuje potencjalny wpływ rozwiązań w opodatkowaniu wyrównawczym (GloBE) na obowiązujące rozwiązania prawne w podatku dochodowym od osób fizycznych, w szczególności w zakresie restrukturyzacji podmiotów oraz przychodów z fundacji rodzinnej.
    • Opracowuje wzory formularzy podatkowych w celu ich dostosowania do zmieniających się przepisów podatkowych oraz zapewnienia realizacji przez podatników i płatników obowiązków podatkowych wynikających z przepisów prawa.
    • Opracowuje projekty interpretacji ogólnych i objaśnień podatkowych, przy uwzględnieniu orzecznictwa sądów, Trybunału Konstytucyjnego oraz Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej.
    • Bierze udział w opracowywaniu, uzgadnianiu oraz procesie legislacyjnym 2 projektów aktów prawnych w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych dotyczących przychodów z kapitałów pieniężnych, dochodów zagranicznej jednostki kontrolowanej, dochodów z niezrealizowanych zysków, dochodów (przychodów) z innych źródeł w zakresie systemu emerytalnego i fundacji rodzinnej, dochodów z działań restrukturyzacyjnych spółek i innych podmiotów..
    • Współpracuje z departamentami nadzorującymi pracę organów podatkowych i z Krajową Informacją Skarbową w wypracowywaniu jednolitych stanowisk dotyczących interpretacji i stosowania przepisów prawa podatkowego.
    • Opracowuje projekty stanowisk rządu, opiniuje projekty aktów prawnych oraz innych dokumentów.
    • Prowadzi szkolenia dla pracowników aparatu skarbowego w zakresie interpretacji i stosowania przepisów prawa podatkowego.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe magisterskie na kierunku prawo lub administracja lub ekonomia
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze podatków

    • Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie i rozumienie literatury przedmiotu
    • Znajomość prawa podatkowego
    • Znajomość prawa cywilnego
    • Znajomość prawa handlowego
    • Znajomość procedur prawa administracyjnego
    • Znajomość zasad i technik legislacji
    • Umiejętność analizowania i interpretacji przepisów prawa
    • Umiejętność prezentacji stanowiska na forum publicznym
    • Umiejętność współpracy w zespole
    • Umiejętność argumentowania
    • Niepełnienie służby zawodowej ani niepracowanie w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 273), ani niebycie ich współpracownikiem – dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze rynku kapitałowego
    • wykształcenie: brak

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV w języku polskim (kandydat, który na podstawie analizy CV i złożonych oświadczeń będzie spełniał wszystkie wymagania formalne zostanie zaproszony do kolejnego etapu naboru)
    • Oświadczenie o niepełnieniu służby zawodowej ani niepracowaniu w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 273), ani niebycie ich współpracownikiem – dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-06-03
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Ministerstwo Finansów
      Biuro Dyrektora Generalnego
      ul. Świętokrzyska 12
      00-916 Warszawa
      z dopiskiem: Oferta pracy – 2024/078/DD

    Warunki pracy

    Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

    
    

    • 
      
    • Praca administracyjno-biurowa
      
    • Obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    

    Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
    
    Przed wyłonieniem do zatrudnienia wskazani w protokole z naboru kandydaci poproszeni zostaną o przesłanie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań niezbędnych oraz dodatkowych określonych w ogłoszeniu.

    
    

    Aplikując w formie papierowej, CV oraz wszystkie oświadczenia muszą być opatrzone własnoręcznym podpisem, a w przypadku ePUAP kwalifikowalnym podpisem elektronicznym, podpisem zaufanym lub osobistym. Oświadczenia muszą zawierać również datę ich sporządzenia.
    W przypadku aplikacji składanych elektronicznie, w formularzu aplikacyjnym należy jedynie zaznaczyć odpowiednie oświadczenia - nie jest wymagane dołączanie oświadczeń w formie skanów/zdjęć (wyjątek: do jednostek organizacyjnych Krajowej
    Administracji Skarbowej, należy dołączyć dodatkowo wymagane oświadczenie w formie skanu/zdjęcia).

    
    

    Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.

    
    

    Do dokumentów sporządzonych w języku obcym należy dołączyć kopie tłumaczenia tych dokumentów na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.

    
    

    Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu oferty do urzędu). Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone (i usunięte w przypadku aplikacji składanych elektronicznie, w tym przez ePUAP).

    
    

    Wzory oświadczeń dostępne są na stronie internetowej Ministerstwa Finansów pod adresem:

    
    

    Ministerstwo zastrzega sobie prawo do kontaktu tylko z kandydatami, których oferty spełniają wymagania formalne.

    
    

    Pracę możesz rozpocząć od: 1 lub 15 dnia miesiąca.

    
    

    Kandydat, który zostanie wskazany do zatrudnienia, a który urodził się przed 1 sierpnia 1972 r. przed zatrudnieniem zostanie poproszony o złożenie oświadczenia lustracyjnego lub informacji o złożeniu oświadczenia lustracyjnego (według wzoru określonego w nw. ustawie), zgodnie z art. 7 ustawy z 18 października 2006 roku o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 273).

    Aplikuj
• Specjalista

  Służba Cywilna

  • Poznań
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Specjalista do spraw inwestycji i zagospodarowania przestrzennego
    w Wydziale Infrastruktury i Rolnictwa WUW w Poznaniu nr ref. 72/24

    Specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • ocenia zgodność z prawem uchwał jednostek samorządu terytorialnego w zakresie inwestycji i gospodarki przestrzennej
    • przygotowuje decyzje o zezwoleniu na realizację inwestycji: drogowych dotyczących dróg krajowych i wojewódzkich (w I instancji), dróg powiatowych i gminnych (w II instancji) oraz z zakresu lotnisk użytku publicznego
    • przygotowuje decyzje o: ustaleniu lokalizacji linii kolejowych, ustaleniu lokalizacji inwestycji w zakresie terminalu regazyfikacyjnego skroplonego gazu ziemnego w Świnoujściu, ustaleniu lokalizacji regionalnej sieci szerokopasmowej, ustaleniu lokalizacji strategicznych inwestycji w zakresie sieci przesyłowych, ustaleniu lokalizacji strategicznych inwestycji w sektorze naftowym, warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu na terenach zamkniętych
    • opracowuje wnioski, opiniuje i uzgadnia dokumenty planistyczne o znaczeniu lokalnym i ponadlokalnym w zakresie wynikającym z rządowej polityki regionalnej, zadań i programów rządowych
    • prowadzi sprawy związane z wydawaniem zarządzeń zastępczych w zakresie inwestycji i gospodarki przestrzennej
    • weryfikuje terminowość wydawania decyzji o ustaleniu lokalizacji inwestycji celu publicznego i decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji drogowych w odniesieniu do dróg gminnych i powiatowych, a w przypadku stwierdzenia przekroczenia terminu przygotowuje postanowienie o nałożeniu kary finansowej
    • uzgadnia wyznaczone trasy w celu zapewnienia bezpiecznego wykorzystania dróg w sposób szczególny przez organizatorów pielgrzymek, procesji oraz innych imprez o charakterze religijnym
    • rozpatruje sygnały obywatelskie w celu weryfikacji zgłoszonych przez obywateli spraw

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe na kierunku: architektura, gospodarka przestrzenna, budownictwo, geografia, geodezja i
<br>kartografia, administracja, prawo

    • bardzo dobra znajomość ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz kodeksu postępowania administracyjnego
    • znajomość ustaw szczególnych dotyczących lokalizacji i realizacji inwestycji, w tym ustawy Prawo budowlane
    • umiejętność stosowania prawa w praktyce
    • umiejętność rozwiązywania problemów
    • komunikatywność
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w jednostkach sektora finansów publicznych w zakresie inwestycji i/lub
<br>planowania i zagospodarowania przestrzennego
    • wykształcenie: brak

    • umiejętność czytania projektów budowlanych, miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego oraz decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Oświadczenie o zapoznaniu się z informacją o prywatności zamieszczoną na stronie Urzędu
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-31
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu
      Al. Niepodległości 16/18
      61-713 Poznań
      Punkt Informacyjny w holu Urzędu
      (z podaniem w ofercie nr ref. 72/24)
      
      ZACHĘCAMY DO SKORZYSTANIA Z MOŻLIWOŚCI APLIKOWANIA ONLINE DOSTĘPNEJ NA STRONIE:

    Warunki pracy

    • 
      
    • praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz typowych urządzeń biurowych
      
    • zadania wykonywane w siedzibie urzędu
      
    • stanowisko pracy znajduje się na drugim piętrze budynku biurowego
      
    • praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę z koniecznością przemieszczania się w pomieszczeniu po wymaganą dokumentację oraz do archiwum
      
    • stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowych
      
    • budynek bezpośrednio nie posiada podjazdu dla osób z niepełnosprawnościami na wózkach inwalidzkich, możliwość przejazdu z sąsiedniego budynku
      
    • klatka schodowa o normatywnej ilości stopni, z poręczami
      
    • budynek nie jest wyposażony w windy osobowe, konieczność korzystania z wind sąsiednim w budynku i przemieszczenia się łącznikiem
      
    • drzwi wejściowe do pokoi biurowych o szerokości 90 cm
      
    • pomieszczenia higieniczno-sanitarne w budynku nie są przystosowane dla osób z niepełnosprawnościami
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    

    • 
      
    • Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia przekaż komisji rekrutacyjnej przed rozpoczęciem testu wiedzy.
      
    • Wzór wymaganych oświadczeń zamieszczony jest pod adresem:
      
    • APLIKUJ NA TO STANOWISKO ONLINE POPRZEZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DOSTĘPNY NA STRONIE:
      
    • Osoba zatrudniona na ww. stanowisku, zgodnie z art. 78 ust. 4 Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej, nie może łączyć zatrudnienia w służbie cywilnej z mandatem radnego
      
    • Rekrutacja może być przeprowadzona w trybie zdalnym/on-line, stacjonarnym lub w trybie hybrydowym.
      
    • Wyniki naboru opublikowane będą po zakończeniu naboru w BIP KPRM, BIP WUW oraz w siedzibie Urzędu.
      

    Aplikuj
• Starszy informatyk

  Służba Cywilna

  • Warszawa
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego w Warszawie
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Starszy informatyk do spraw bezpieczeństwa niejawnych systemów teleinformatycznych
    w Wydziale Spraw Obronnych i Ochrony Informacji Niejawnych w Biurze Dyrektora Generalnego

    Starszy informatyk

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Weryfikuje i prowadzi bieżącą kontrolę zgodności funkcjonowania niejawnych systemów teleinformatycznych i urządzeń kryptograficznych zainstalowanych w komponencie szyfrującym ze szczególnymi wymaganiami bezpieczeństwa oraz procedurami bezpiecznej eksploatacji, a także prowadzi dokumentację tych systemów w tym zakresie.
    • Współuczestniczy w procesie zarządzania ryzykiem i szacowaniu ryzyka oraz w audytach i testach bezpieczeństwa.
    • Prowadzi szkolenia z zakresu bezpieczeństwa teleinformatycznego na poziomie jednostki organizacyjnej.
    • Współuczestniczy w opracowywaniu lub modyfikowaniu dokumentacji bezpieczeństwa dla stanowisk dostępowych niejawnych systemów teleinformatycznych.
    • Aktualizuje systemy operacyjne oraz aplikacje zainstalowane na stanowiskach roboczych.
    • Zapewnia wsparcie teleinformatyczne dla pracowników Wydziału, współuczestniczy w nadzorze technicznym nad właściwym funkcjonowaniem elektronicznych systemów bezpieczeństwa urzędu (SKD, CTTV, SSWiN), w tym monitorowaniu i zgłaszaniu incydentów bezpieczeństwa oraz awarii, a także bierze udział we wdrażaniu nowych wersji oprogramowania tych systemów, zabezpieczaniu baz danych tych systemów.
    • Współuczestniczy w bieżącym rozwiązywaniu problemów technicznych zgłaszanych przez użytkowników, we współpracy z serwisami niejawnych systemów teleinformatycznych oraz elektronicznych systemów bezpieczeństwa urzędu oraz uczestniczy w tworzeniu dokumentacji projektowej ww. systemów.
    • Współuczestniczy w realizacji zadań z obszaru planowania obronnego, zarządzania kryzysowego oraz ochrony osób i mienia.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze obsługi systemów informatycznych
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>

    • Znajomość ustawy o ochronie informacji niejawnych
    • Wiedza z zakresu ochrony informacji niejawnych przetwarzanych w systemach teleinformatycznych
    • Znajomość zagadnień związanych z administrowaniem, konfigurowaniem i utrzymaniem w sprawności systemów teleinformatycznych
    • Znajomość ustawy o ochronie osób i mienia
    • Znajomość ustawy o służbie cywilnej
    • Kompetencje: zorientowanie na osiąganie celów, skuteczna komunikacja
    • Poświadczenie bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą co najmniej „zastrzeżone”
    • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na wszczęcie postępowania sprawdzającego o wydanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne”
    • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na uczestnictwo w specjalistycznym szkoleniu z zakresu bezpieczeństwa teleinformatycznego prowadzonym przez Agencję Bezpieczeństwa Wewnętrznego lub Służbę Kontrwywiadu Wojskowego
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: wyższe informatyczne

    • Szkolenie w zakresie ochrony informacji niejawnych lub kurs pracownika zabezpieczania technicznego

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających jednoznacznie długość i rodzaj wymaganego doświadczenia zawodowego (długość doświadczenia potwierdzają np. świadectwa pracy – w przypadku zakończonych stosunków pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu ze wskazaniem daty rozpoczęcia pracy – jeśli stosunek pracy trwa nadal lub zaświadczenie o odbytych praktykach/stażach/wykonywaniu pracy w ramach umów cywilnoprawnych/wolontariatu, natomiast obszar doświadczenia potwierdzają m.in. zakresy obowiązków, opisy stanowisk pracy)
    • Kopię dokumentu potwierdzającego posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą co najmniej „zastrzeżone”
    • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na wszczęcie postępowania sprawdzającego o wydanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne”
    • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na uczestnictwo w specjalistycznym szkoleniu z zakresu bezpieczeństwa teleinformatycznego prowadzonym przez Agencję Bezpieczeństwa Wewnętrznego lub Służbę Kontrwywiadu Wojskowego
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających jednoznacznie rodzaj dodatkowego doświadczenia zawodowego
    • Kopię dokumentu potwierdzającego odbycie szkolenia w zakresie ochrony informacji niejawnych lub kursu pracownika zabezpieczania technicznego
    • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-06-03
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego
      Biuro Podawcze
      ul. Krakowskie Przedmieście 15, 00-071 Warszawa
      
      Za pomocą środków komunikacji elektronicznej istnieje możliwość przekazania oferty wyłącznie przez ePUAP - adres skrzynki podawczej na ePUAP - /5ij310qjlu/SkrytkaESP
      
      Po zalogowaniu się na ePUAP należy z katalogu spraw wybrać: PISMO OGÓLNE DO PODMIOTU PUBLICZNEGO. Oferta powinna być podpisana podpisem kwalifikowanym lub profilem zaufanym.
      
      Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane.
      

    Warunki pracy

    Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy oraz warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

    
    

    • 
      
    • budynek bez podjazdu dla wózków inwalidzkich,
      
    • bardzo ograniczona możliwość poruszania się na wózkach inwalidzkich,
      
    • konieczna asysta innego pracownika/opiekuna,
      
    • w budynku brak oznaczeń dla osób niewidomych,
      
    • brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym,
      
    • nie występują szkodliwe/niebezpieczne warunki pracy,
      
    • obsługa klienta zewnętrznego i wewnętrznego, w tym liczne kontakty bezpośrednie, telefoniczne i mailowe,
      
    • praca w pokoju wieloosobowym,
      
    • praca przy komputerze powyżej czterech godzin oraz przy użyciu urządzeń biurowych,
      
    • przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Kultury i Dziedzictwa Narodowego.
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    

    Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu dokumentów do Ministerstwa, Biuro Podawcze czynne w godz. 8.15 - 16.00). Dokumenty można dostarczyć osobiście do Biura Podawczego lub wysłać pocztą. Za pomocą środków komunikacji elektronicznej istnieje możliwość przekazania oferty wyłącznie przez ePUAP.

    
    

    Oświadczenia powinny być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie. Kopie dokumentów dotyczących doświadczenia zawodowego muszą potwierdzać wymagany okres oraz wymagany obszar zatrudnienia. Deklaracja kandydata nie stanowi potwierdzenia zakresu i długości wymaganego doświadczenia zawodowego. W ofercie należy podać dane do kontaktu (nr telefonu, adres e-mail).

    
    

    Kandydatki/kandydaci zakwalifikowani do następnego etapu naboru będą informowani e-mailem lub telefoniczne o terminie kolejnego etapu postępowania rekrutacyjnego. Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie nie będą o tym informowane. Prosimy o rzetelne przygotowanie aplikacji. ​W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego. Dodatkowo w przypadku posiadania dyplomu studiów wyższych z uczelni zagranicznej należy dołączyć kopię dyplomu ukończenia studiów wraz z tłumaczeniem na język polski dokonanym przez tłumacza przysięgłego oraz pisemną informację dotyczącą możliwości uznania zagranicznego dyplomu w Polsce.
    
    Po zakończeniu procesu naboru oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranego kandydata podlegają zniszczeniu. Dokumenty złożone w ramach naboru nie będą zwracane.

    
    

    Wzór oświadczeń dostępny jest na stronie Ministerstwa

    
    

    Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego rekomenduje przesyłanie oświadczenia o posiadanym obywatelstwie zamiast kopii dokumentu potwierdzającego obywatelstwo.
    
    

    Aplikuj
• Starszy specjalista

  Służba Cywilna

  • Poznań
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Starszy specjalista do spraw realizacji zadań wojewody w obszarze wspierania rodziny, pieczy zastępczej, usamodzielnień pełnoletnich wychowanków i adopcji
    w Wydziale Polityki Społecznej WUW w Poznaniu nr ref. 71/24

    Starszy specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • kontroluje realizację zadań z zakresu wspierania rodziny, pieczy zastępczej, usamodzielnień pełnoletnich wychowanków, adopcji, wykonywanych przez jednostki samorządu terytorialnego, w szczególności zadań samorządu gminnego w zakresie pracy z rodziną (zadania asystenta rodziny)
    • kontroluje realizację zadań z zakresu wspierania rodziny, pieczy zastępczej, usamodzielnień pełnoletnich wychowanków, adopcji wykonywanych przez jednostki organizacyjne wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej
    • kontroluje zgodność zatrudnienia pracowników jednostek organizacyjnych wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej z wymaganymi kwalifikacjami
    • zasięga informacji o sposobie realizacji zadań wynikających z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej przez samorząd gminny, powiatowy i województwa
    • współdziała z samorządem gminnym, powiatowym i województwa, Rzecznikiem Praw Dziecka i Rzecznikiem Praw Obywatelskich w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej
    • gromadzi sprawozdania rzeczowo-finansowe z zakresu wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej przekazane przez gminy, powiaty i samorząd województwa oraz przekazuje, sporządzone zgodnie ze wzorami udostępnionymi drogą elektroniczną przez ministra właściwego do spraw rodziny, zbiorcze sprawozdania z wykonywania zadań przez gminy, powiaty i samorząd województwa ministrowi właściwemu do spraw rodziny
    • organizuje spotkania, konferencje i zjazdy mające na celu prawidłową realizację zadań wojewody w obszarze wspierania rodziny, pieczy zastępczej, usamodzielnień pełnoletnich wychowanków i adopcji

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe magisterskie na kierunkach: prawo, administracja, pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w zawodzie pedagoga lub psychologa albo w zakresie resocjalizacji lub z dziećmi lub rodziną w jednostkach organizacyjnych wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej lub innych instytucjach zajmujących się problematyką dziecka i rodziny

    • znajomość przepisów ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, Kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, Kpa, Kodeksu cywilnego, Konwencji o Prawach Dziecka
    • wiedza z zakresu psychologii rozwoju dziecka, pedagogiki, dobra znajomość zagadnień z zakresu metodyki pracy opiekuńczo-wychowawczej, znajomość problematyki patologii społecznych
    • doświadczenie w zakresie bezpośredniej pracy z dzieckiem
    • umiejętność pracy indywidulanej oraz w zespole
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: brak

    • znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej
    • komunikatywność

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
    • Oświadczenie o zapoznaniu się z informacją o prywatności zamieszczoną na stronie Urzędu
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-31
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu
      Al. Niepodległości 16/18
      61-713 Poznań
      Punkt Informacyjny w holu Urzędu
      (z podaniem w ofercie nr ref. 71/24)
      
      ZACHĘCAMY DO SKORZYSTANIA Z MOŻLIWOŚCI APLIKOWANIA ONLINE DOSTĘPNEJ NA STRONIE:

    Warunki pracy

    • 
      
    • praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz urządzeń biurowych
      
    • zadania wykonywane w siedzibie oraz poza siedzibą Urzędu (w kontrolowanych jednostkach organizacyjnych)
      
    • obsługa poczty oraz wykonywanie czynności archiwizacyjnych
      
    • konieczność poruszania się po Urzędzie w celu przekazania lub odebrania dokumentów
      
    • stanowisko pracy znajduje się na VII lub VIII piętrze budynku biurowego
      
    • budynek wyposażony w windy osobowe, klatka schodowa o szerokości 140 cm, korytarz biurowy o szerokości 200 cm
      
    • drzwi wejściowe do pokoi biurowych o szerokości 76 cm
      
    • stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowych
      
    • praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę
      
    • pomieszczenia higieniczno-sanitarne w budynku nieprzystosowane dla osób z niepełnosprawnościami
      
    • budynek posiada podjazd dla osób z niepełnosprawnościami
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    

    • 
      
    • Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia przekaż komisji rekrutacyjnej przed
      rozpoczęciem testu wiedzy.
      
    • Wzór wymaganych oświadczeń zamieszczony jest pod adresem:
      
    • APLIKUJ NA TO STANOWISKO ONLINE POPRZEZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DOSTĘPNY NA STRONIE:
      
    • Osoba zatrudniona na ww. stanowisku, zgodnie z art. 78 ust. 4 Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej,
      nie może łączyć zatrudnienia w służbie cywilnej z mandatem radnego
      
    • Rekrutacja może być przeprowadzona w trybie stacjonarnym, zdalnym/on-line lub hybrydowo.
      
      
    • Wyniki naboru opublikowane będą po zakończeniu naboru w BIP KPRM, BIP WUW oraz w siedzibie Urzędu.
      

    Aplikuj
• Starszy specjalista

  Służba Cywilna

  • Lublin
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie
    
    Komendant Wojewódzki Policji poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Starszy specjalista do spraw nieruchomości i umów cywilnoprawnych
    Sekcji Nieruchomości Wydziału Inwestycji i Remontów

    Starszy specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • prowadzi sprawy związane z gospodarką nieruchomościami będącymi w trwałym zarządzie KWP w Lublinie, związanych z nabywaniem nieruchomości w trwały zarząd i zbywaniem trwałego zarządu KWP w Lublinie, regulacją stanów prawnych, udostępnieniem nieruchomości lub ich części innym podmiotom,
    • prowadzi całość spraw związanych z gospodarką nieruchomościami będącymi w posiadaniu zależnym KWP w Lublinie na podstawie zawartych umów cywilnoprawnych, tj. użyczenia, najmu i dzierżawy nieruchomości,
    • przygotowywuje wnioski do organów nadzorujących i właściwych, niezbędnych w procesie gospodarowania nieruchomościami,
    • prowadzi ewidencję nieruchomości będących w trwałym zarządzie i posiadaniu zależnym KWP w Lublinie oraz nieruchomości zbędnych na cele służbowe, aktualizuje powyższą bazę danych i przekazuje cyklicznie sprawozdania do KGP,
    • wykonuje czynności związane z pozyskaniem, obsługą formalno-prawną i przekazaniem nieruchomości Policji w garnizonie lubelskim,
    • sporządza odwołania od decyzji, skarg lub innych środków odwoławczych na orzeczenia organów II instancji, przygotowuje odpowiedzi na skargi do WSA, NSA,
    • prowadzi prace związane z planowaniem przekazania nieruchomości do Agencji Mienia Wojskowego, sporządza plany i korekty przekazania nieruchomości do AMW, protokolarnym przekazaniem i sprawozdawczością z przekazania nieruchomości do AMW,
    • prowadzi sprawy mobilizacyjno-alarmowe zgodnie z właściwością Wydziału Inwestycji i Remontów.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe wyższe prawnicze lub administracyjne
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok i 6 miesięcy doświadczenia zawodowego praca ewidencyjna w administracji publicznej lub doświadczenie w obszarze gospodarki nieruchomościami

    • Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” lub złożenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” (plik do pobrania w zakładce oświadczenia)
    • Znajomość przepisów k.p.a., ustawy o Policji, ustawy o gospodarce nieruchomościami, kodeksu cywilnego, prawo zamówień publicznych oraz o postępowaniu przed Sądami administracyjnymi
    • Umiejętność pracy w zespole
    • Umiejętność komunikowania się, argumentowania
    • Umiejętność obsługi komputera (programy Word, Excel), oraz obsługa Internetu
    • Dyspozycyjność
    • Obsługa programu Legalis
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r." (plik do pobrania w zakładce oświadczenia)
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • Przeszkolenie z zakresu zarządzania i gospodarowania nieruchomościami
    • Prawo jazdy kat. B

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Kopie poświadczenia bezpieczeństwa dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne”
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później)
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie przeszkolenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie posiadania prawa jazdy kat.B

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-15
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie
      20-019 Lublin, ulica Prezydenta Gabriela Narutowicza 73

    Warunki pracy

    • 
      
    • Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
      Pracownik wykonuje większość czynności o charakterze statycznym, związanych głównie z pracą przy biurku oraz dynamicznym - praca w terenie związana z wyjazdami na terenie garnizonu lubelskiego, celem ustalenia stanów prawnych oraz oceny nieruchomości. Praca w oświetleniu naturalnym oraz sztucznym, przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy, w wymuszonej pozycji ciała z możliwością robienia przerw. Występują wyjazdy w teren środkami komunikacji
      miejskiej, publicznej lub służbowym sprzętem transportowym, w tym możliwość prowadzenie pojazdów służbowych.
      

    
    

    
    

    • 
      
    • Miejsce i otoczenie organizacyjno — techniczne stanowiska pracy:
      Praca w budynku KWP w Lublinie, przy ul. Prezydenta Gabriela Narutowicza 73, w pomieszczeniu biurowym Wydziału Inwestycji i Remontów KWP w Lublinie. Budynek nie jest dostosowany dla osób niepełnosprawnych, poruszających się na wózkach inwalidzkich — bariery architektoniczne (schody przy wejściu do budynku, brak podjazdu, brak windy, brak
      przystosowanych sanitariatów).
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    

    • 
      
    • Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
      
    • Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.
      
    • Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
      
    • Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
      
    • Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
      
    • Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
      
    • Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
      
    • Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.
      
    • List motywacyjny, CV oraz oświadczenia opatrz aktualną datą i własnoręcznie podpisz.
      
    • Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane dokumenty dołącz w formie zeskanowanych dokumentów.
      
    • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane list motywacyjny, CV oraz oświadczenia.
      
    • W ofercie należy podać dane kontaktowe: adres e-mail, numer telefonu.
      
    • Zatrudnienie osoby wyłonionej w drodze naboru może nastąpić po przeprowadzeniu przez Pełnomocnika Komendanta Wojewódzkiego Policji w Lublinie ds. Ochrony Informacji Niejawnych postępowania sprawdzającego i wydaniu poświadczenia lub po potwierdzeniu faktu wydania i ważności poświadczenia bezpieczeństwa w przypadku legitymowania się poświadczeniem bezpieczeństwa wydanym przez uprawniony podmiot.
      
    • Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w ogłoszeniu.
      
    • Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie ponosi odpowiedzialność tylko i wyłącznie za treść ogłoszeń umieszczonych na portalach: nabory.kprm.gov.pl, oraz .
      
    • Kandydat, który zostanie wskazany do zatrudnienia, a który urodził się przed 1 sierpnia 1972 r. przed zatrudnieniem zostanie poproszony o złożenie oświadczenia lustracyjnego lub informacji o złożeniu oświadczenia lustracyjnego (według wzoru określonego w nw. ustawie), zgodnie z art. 7 ustawy z 18 października 2006 roku o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2023 r. poz. 342, 497 i 1195).
      

    Aplikuj
• Kierownik działu

  Służba Cywilna

  • Legnica
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska we Wrocławiu
    
    Dolnośląski Wojewódzki Inspektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Kierownik działu
    w Dziale Inspekcji Delegatury w Legnicy

    Kierownik działu

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • nadzoruje prowadzone przez dział inspekcji zadania kontrolne i pokontrolne celem sprawdzenia prawidłowości postępowania pracowników w realizacji zadań oraz zapewnienia wysokiej jakości pracy
    • szkoli podległych pracowników w zakresie procedur i instrukcji związanych z działaniami kontrolnymi i pokontrolnymi oraz przygotowuje do samodzielnego wykonywania zadań nowozatrudnionych pracowników celem podnoszenia ich kwalifikacji w powyższym zakresie, niezbędnych do prawidłowej realizacji zadań
    • planuje pracę działu inspekcji, przydziela zadania poszczególnym pracownikom, udziela wskazówek niezbędnych do ich realizacji oraz wspomaga podległych pracowników w wykonywaniu powierzonych im zadań celem właściwej i terminowej realizacji zadań działu inspekcji
    • przyjmuje i analizuje zgłoszenia dotyczące skarg, interwencji, wniosków i poważnych awarii oraz podejmuje decyzje o sposobie ich załatwienia, przydzielając zadania i nadzorując prowadzone postępowanie w tym zakresie celem ich prawidłowego rozpatrzenia i załatwienia
    • kontroluje przedsiębiorców korzystających ze środowiska celem sprawdzenia przestrzegania przez nich przepisów ochrony środowiska
    • współpracuje z organami ochrony środowiska, organami kontroli, organami ścigania oraz innymi komórkami organizacyjnymi WIOŚ w celu wypracowania wspólnego stanowiska w rozwiązywaniu problemów ochrony środowiska
    • współuczestniczy w tworzeniu nowych procedur i instrukcji dotyczących prowadzenia kontroli i podejmowania działań pokontrolnych oraz w weryfikacji istniejących procedur

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe o profilu związanym z ochroną środowiska, chemią lub fizyką
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w realizacji zadań z zakresu ochrony środowiska

    • Znajomość przepisów dotyczących funkcjonowania wojewódzkich inspektoratów ochrony środowiska
    • Znajomość przepisów z zakresu ochrony środowiska
    • Umiejętność organizacji i pracy w grupie, samodzielność, komunikatywność, odpowiedzialność
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później; osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: brak

    • Posiadanie prawa jazdy kat. B

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • List motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • CV zawierające dane, o których mowa w art. 22(1) § 1 kodeksu pracy oraz pozostałe informacje wynikające z wymagań określonych w ogłoszeniu o naborze
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów; nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
    • Oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. B

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-17
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska we Wrocławiu
      ul. Chełmońskiego 14
      51-630 Wrocław
      Dokumenty można składać również przez ePUAP

    Warunki pracy

    • 
      
    • Charakter stanowiska i sposób wykonywania na nim zadań: praca administracyjno-biurowa, praca przed monitorem ekranowym co najmniej 4 godziny dziennie, praca w terenie, praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych, w tym wizytacje instalacji produkcyjnych o różnym charakterze (również w miejscach trudno dostępnych), oględziny oczyszczalni ścieków i składowisk odpadów, pobieranie prób (np. wody z mostu lub brzegu), nietypowe godziny pracy (w tym dyżury, możliwość pracy zmianowej, również w porze nocnej, w określonych przypadkach konieczność pracy w godzinach nadliczbowych), wyjazdy służbowe, zagrożenie naciskami grup przestępczych, zagrożenie korupcją, permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa), kontakt z urzędami obsługującymi inne organy ochrony środowiska, z organami ścigania, z państwową strażą pożarną, strażą miejską, strażą graniczną, przeprowadzanie kontroli w innych urzędach
      
    • Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: narzędzia pracy - urządzenia pomiarowe, zestaw komputerowy i inne urządzenia biurowe; oświetlenie sztuczne i naturalne; bariery architektoniczne w budynku - stanowisko pracy zorganizowane w budynku II-piętrowym (3 kondygnacje), budynek nie jest wyposażony w podjazd, windę, toaletę i drzwi odpowiedniej szerokości dostosowane dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    

    • 
      
    • Tylko kandydaci zakwalifikowani do kolejnego etapu postępowania kwalifikacyjnego zostaną poinformowani przy pomocy poczty elektronicznej lub telefonicznie o miejscu i terminie przeprowadzenia tego etapu oraz o technikach (metodach) selekcji stosowanych na tym etapie
      
    • Oferty złożone po terminie zostaną odrzucone (w przypadku ofert przesyłanych pocztą decyduje data stempla pocztowego/w przypadku ofert składanych osobiście w urzędzie decyduje data osobistego dostarczenia oferty do urzędu/w przypadku aplikowania on-line decyduje data wpływu oferty na podany adres e-mail/w przypadku ofert składanych przez ePUAP decyduje data UPP)
      
    • W celu umożliwienia kontaktu kandydaci powinni wskazać w ofercie adres e-mail i/lub nr telefonu
      
    • List motywacyjny należy podpisać odręcznie (w przypadku oferty składanej elektronicznie własnoręcznie podpisany list motywacyjny należy dołączyć w formie zeskanowanego dokumentu)
      
    • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty oraz własnoręcznie podpisane oświadczenia i list motywacyjny
      
    • Dodatkowe informacje można uzyskać również osobiście w siedzibie urzędu we Wrocławiu
      

    Aplikuj
• Inspektor wojewódzki

  Służba Cywilna

  • Gdańsk
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Pomorski Urząd Wojewódzki w Gdańsku
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Inspektor wojewódzki do spraw kwalifikacji wojskowej i świadczeń na rzecz obrony
    w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego, Oddział Planowania Obronnego i Ochrony Ludności

    Inspektor wojewódzki

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Opracowuje projekty aktów normatywnych oraz umowy i porozumienia dotyczące organizacji, przeprowadzenia oraz finansowania rejestracji i kwalifikacji wojskowej
    • Prowadzi szkolenia dla osób przygotowujących prowadzenie kwalifikacji wojskowej, nadzoruje organizację kwalifikacji przez starostwa powiatowe, a także opracowuje i uzgadnia z Wojewódzkim Sztabem Wojskowym wojewódzki plan kwalifikacji wojskowej
    • Kontroluje proces przeprowadzania kwalifikacji wojskowej przez organy samorządu terytorialnego oraz sprawdza merytoryczną poprawność wydatków dokonanych w ramach dotacji na organizację i przeprowadzenie kwalifikacji wojskowej przez organy samorządu terytorialnego
    • Prowadzi postępowania administracyjne dotyczące reklamowania pracowników Pomorskiego Urzędu Wojewódzkiego w Gdańsku od obowiązku czynnej służby wojskowej
    • Prowadzi zestawienia świadczeń wykonywanych na rzecz obrony na terenie województwa oraz przeprowadza postępowania administracyjne organu II instancji w sprawach tych świadczeń
    • Planuje i organizuje przygotowanie akcji kurierskiej administracji publicznej
    • Prowadzi kontrolę realizacji zadań obronnych w jednostkach samorządu terytorialnego w zakresie przygotowania dokumentacji dotyczącej prowadzenia akcji kurierskich oraz postępowań administracyjnych w zakresie świadczeń na rzecz obrony

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe

    • Znajomość ustaw: o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, o obronie Ojczyzny, o stanie wojennym oraz o kompetencjach Naczelnego Dowódcy Sił Zbrojnych i zasadach jego podległości konstytucyjnym organom Rzeczypospolitej Polskiej, o kontroli w administracji rządowej, o ochronie informacji niejawnych, Kodeks postępowania administracyjnego
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: wyższe administracja, prawo lub ekonomia

    • Poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „POUFNE”

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „POUFNE”
    • W przypadku przekazania dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność konieczne jest dołączenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru w zakresie wykraczającym poza katalog danych określonych w Kodeksie pracy oraz wynikających z ustawy o służbie cywilnej

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-10
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Pomorski Urząd Wojewódzki w Gdańsku
      Punkt przyjęć korespondencji w pokoju 24 w kancelarii ogólnej przy wejściu „A"
      ul. Okopowa 21/27
      80-810 Gdańsk
      Na kopercie i liście motywacyjnym należy umieścić dopisek: 8/24
      
      Dokumenty można składać elektronicznie wyłącznie przez elektroniczną skrzynkę podawczą (ESP) urzędu utworzoną na elektronicznej Platformie Usług Administracji Publicznej (ePUAP).
      
      Zasady dotyczące doręczania dokumentów elektronicznych dostępne są na stronie BIP urzędu w zakładce „Dla klienta > Doręczanie dokumentów elektronicznych”.
      

    Warunki pracy

    Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

    
    

    • 
      
    • praca administracyjno-biurowa,
      
    • przeprowadzanie kontroli w innych urzędach,
      

    
    

    Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

    
    

    • 
      
    • na stanowisku nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia,
      
    • pokój biurowy mieści się na parterze wielokondygnacyjnego budynku, wyposażonego w windę,
      
    • wejście główne posiada podjazdy dla osób niepełnosprawnych,
      
    • większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej,
      
    • praca przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie, przy naturalnym i sztucznym oświetleniu,
      
    • podstawowe wyposażenie na stanowisku to: komputer, telefon, drukarka.
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    - ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
    

    • 
      
    • Informacje o etapach naboru dostępne są na stronie BIP Pomorskiego Urzędu Wojewódzkiego w Gdańsku
      

    Aplikuj
• Starszy inspektor weterynaryjny

  Służba Cywilna

  • Słupsk
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Słupsku
    
    Powiatowy Lekarz Weterynarii poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Starszy inspektor weterynaryjny do spraw Zdrowia i Ochrony Zwierząt
    w Zespole ds. Zdrowia i Ochrony Zwierząt

    Starszy inspektor weterynaryjny

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Rejestruje i wyrejestrowuje podmioty będące pod nadzorem Inspekcji Weterynaryjnej
    • Kontroluje podmioty znajdujące się pod nadzorem Inspekcji Weterynaryjnej
    • Zwalcza choroby zakaźne zwierząt
    • Realizuje program badań monitoringowych zwierząt w kierunku chorób zakaźnych zwierząt łącznie z przygotowaniem dokumentacji tematycznej
    • Kontroluje przestrzeganie przepisów z zakresu ochrony i dobrostanu zwierząt
    • Nadzoruje obrót, handel, import i eksport zwierząt oraz materiału biologicznego
    • Aktualizuje plany gotowości zwalczania chorób zakaźnych zwierząt
    • Sporządza sprawozdawczość

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub wyższe rolnicze o kierunku zootechnika

    • Prawo wykonywania zawodu lekarza weterynarii na terytorium RP w przypadku posiadania wykształcenia wyższego weterynaryjnego
    • Prawo jazdy kat. B
    • Znajomość ustawy o Inspekcji Weterynaryjnej oraz krajowych i wspólnotowych przepisów weterynaryjnych z zakresu zwalczania chorób zakaźnych zwierząt, dobrostanu zwierząt, rejestracji i identyfikacji zwierząt oraz postępowania administracyjnego
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeżeli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w Inspekcji Weterynaryjnej

    • znajomość języka angielskiego na poziomie podstawowym

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Zaświadczenie z Okręgowej Izby Lekarsko-Weterynaryjnej o posiadaniu prawa wykonywania zawodu lekarza weterynarii na terytorium RP
    • Oświadczenie o posiadaniu aktualnego prawa jazdy kat. B
    • Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-29
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Słupsku
      ul. Armii Krajowej 29
      76-200 Słupsk

    Warunki pracy

    • 
      
    • Praca z użyciem monitora ekranowego powżej 4 godzin dziennie.
      
    • Wyjścia i wyjazdy służbowe na terenie powiatu słupskiego i m. Słupska.
      
    • Stanowisko pracy usytuowane w jednopiętrowym budynku niedostosowanym do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami.
      
    • Brak windy i innych ułatwień dla osób ze szczególnymi potrzebami - wąskie schody i korytarze, drzwi wejściowe nie są otwierane automatycznie.
      
    • Toalety nieprzystosowane dla osób ze szczególnymi potrzebami.
      
    • Stanowisko pracy wyposażone w zestaw komputerowy oraz inny sprzęt biurowy - drukarka, niszczarka.
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    

    Aplikuj
• Inspektor weterynaryjny

  Służba Cywilna

  • Sępólno Krajeńskie
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Sępólnie Krajeńskim
    
    Powiatowy Lekarz Weterynarii poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Inspektor weterynaryjny do spraw zdrowia i ochrony zwierząt
    Zespół ds. zdrowia i ochrony zwierząt

    Inspektor weterynaryjny

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • sporządza harmonogram badań chorób zakaźnych i kontroluje jego realizację
    • przeprowadza dochodzenia epizootyczne
    • prowadzi monitoring chorób odzwierzęcych i odzwierzęcych czynników chorobotwórczych
    • przeprowadza kontrole weterynaryjne przy wywozie i przywozie zwierząt w handlu, eksporcie i obrocie
    • przeprowadza w gospodrastwach kontrole w zakresie dobrostanu
    • kontroluje podmioty nadzorowane
    • sporządza sprawozdania z przeprowadzanych badań i kontroli, obsługuje weterynaryjne systemy informatyczne
    • prowadzi nadzór nad badaniami monitoringowymi chorób zakaźnych zwierząt
    • wykonuje czynności w zakresie obsługi gospodarstw w przypadku zagrożenia wystąpieniem i wystąpienia ASF i HPAI

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe lekarz weterynarii
<br>

    • Prawo jazdy kat. B
    • Umiejętność biegłej obsługi komputera w środowisku MS Windows oraz MS Office
    • Znajomość podstawowych aktów prawnych związanych z działalnością Inspekcji Weterynaryjnej
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat.B
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-06-30
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Powiatowy Inspektorat Weterynarii
      89-400 Sępólno Kaj.
      ul. Kościuszki 17
      sekretariat

    Warunki pracy

    -praca w siedzibie inspektoratu (7:30 - 15:30)

    
    

    -praca na terenie powiatu sępoleńskiego (kontakt ze zwięrzętami),

    
    

    -praca przy komputerze,

    
    

    -wyjazdy służbowe na szkolenia i konferencje.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    

    W ofercie należy podać dane kontaktowe (adres do korespondencji, adres e-mail, numer telefonu).

    
    

    Powiatowy Lekarz Weterynarii skontaktuje się tylko z osobami, które po ocenie dokumentów uzna za najbardziej odpowiednie do pracy na oferowanym stanowisku. Dokumenty aplikacyjne powinny zawierać oświadczenia o treści wskazanej w ogłoszeniu własnoręcznie podpisane i opatrzone aktualną datą.

    
    

    List motywacyjny powinien być podpisany własnoręcznym podpisem. Oferty odrzucone będą komisyjnie zniszczone. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu (52) 3881225.

    
    

    Aplikuj
• Kierownik oddziału

  Służba Cywilna

  • Suwałki
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Podlaski Urząd Wojewódzki w Białymstoku
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Kierownik oddziału do spraw organizacji pracy
    Delegatury Podlaskiego Urzędu Wojewódzkiego w Suwałkach

    Kierownik oddziału

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • organizuje i usprawnia prace delegatury
    • uczestniczy w oficjalnych uroczystościach/wizytach w celu zapewnienia realizacji funkcji reprezentacyjnych Wojewody i Wicewojewody
    • zapewnia nadzór z zakresu spraw gospodarczo-technicznych

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe

    • doświadczenie zawodowe: powyżej 1 roku w administracji publicznej
    • znajomość przepisów ustawy z dnia 23 stycznia 2009 r. o wojewodzie i administracji rządowej w województwie
    • znajomość przepisów Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych
    • znajomość przepisów ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego
    • znajomość przepisów ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej
    • posiadanie następujących kompetencji: komunikacja, umiejętność argumentowania, odporność na stres, zarządzanie ludźmi
    • w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • doświadczenie zawodowe: powyżej 1 roku w zarządzaniu zasobami ludzkimi

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego
    • oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
    • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
    • kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-30
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Podlaski Urząd Wojewódzki, Biuro Organizacji i Kadr ul. Mickiewicza 3, 15-213 Białystok;
      - lub prześlij elektronicznie na skrzynkę podawczą ePUAP – /4868hwsklk/skrytka;
      - bądź złóż osobiście w Kancelarii Ogólnej Urzędu lub Punkcie Obsługi Klienta Podlaskiego Urzędu Wojewódzkiego w Białymstoku, ul. Mickiewicza 3 (parter); z dopiskiem „Oferta pracy w służbie cywilnej nr ogłoszenia …… ”
      

    Warunki pracy

    - praca administracyjno-biurowa,

    
    

    - praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego czasu pracy,

    
    

    - nietypowe godziny pracy (w tym dyżury),

    
    

    - krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe,

    
    

    - zagrożenie korupcją,

    
    

    - permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa),

    
    

    - częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.

    
    

    Praca wykonywana w budynku Podlaskiego Urzędu Wojewódzkiego w Suwałkach przy ul. Gen. K. Pułaskiego 73. Budynek uwzględnia potrzeby osób niepełnosprawnych w zakresie przystosowania pomieszczeń higieniczno-sanitarnych i ciągów komunikacyjnych oraz wymagań dostępności dla osób na wózkach inwalidzkich (podjazd, windy). Na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    

    - ogłoszenie zostało opublikowane w BIP KPRM, BIP i stronie internetowej Urzędu, nie ponosimy odpowiedzialności za treść przedruków umieszczanych w innych miejscach,

    
    

    - do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego,

    
    

    - w ofercie prosimy o podanie numeru ogłoszenia oraz danych kontaktowych (adres e-mail, numer telefonu). Informacje o kolejnych etapach naboru będą przesyłane do zakwalifikowanych kandydatów pocztą elektroniczną (bądź telefonicznie w przypadku braku adresu e-mail). Kandydaci, którzy nie zostaną dopuszczeni do kolejnych etapów rekrutacji nie będą o tym fakcie informowani,

    
    

    - kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane, opatrzone datą oświadczenia. Oferty nie podlegają uzupełnieniu.

    
    

    - aplikacja, która nie zawiera wszystkich wymaganych dokumentów (dokumenty niezbędne) oraz złożona po terminie - ZOSTANIE ODRZUCONA!!!

    
    

    - informacje o najczęściej popełnianych błędach przy składaniu ofert zamieszczone są na stronie internetowej Podlaskiego Urzędu Wojewódzkiego

    
    

    - skorzystaj z wzorów oświadczeń zamieszczonych na stronie internetowej Podlaskiego Urzędu Wojewódzkiego

    
    

    - nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy;

    
    

    - wszystkie szczegóły naboru określa Procedura naboru na wolne stanowiska pracy w Podlaskim Urzędzie Wojewódzkim dostępna pod adresem:

    
    

    - Etapy procesu naboru:

    
    

    I etap – weryfikacja dokumentów;

    
    

    II etap - sprawdzian wiedzy (oraz sprawdzian umiejętności w zależności od wymagań niezbędnych);

    
    

    III etap - rozmowa kwalifikacyjna z komisją;

    
    

    - Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od zakończenia naboru.

    Aplikuj
• Główny specjalista

  Służba Cywilna

  • Warszawa
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Główny Urząd Nadzoru Budowlanego w Warszawie
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Główny specjalista do spraw rozliczeń i finansów
    w Departamencie Usług Cyfrowych

    Główny specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • wykonuje zadania związane z obsługą organizacyjną projektów, w szczególności obejmujących działania kluczowe dla funkcjonowania państwa w obszarze budownictwa,
    • wykonuje zadania dotyczące współpracy zewnętrznej i wewnętrznej w zakresie projektów,
    • opracowuje dokumenty, analizy i sprawozdania dotyczące obsługi projektów oraz monitoruje ich spójność i jednolitość,
    • prowadzi obsługę projektów finansowanych ze środków funduszy europejskich poprzez aplikację centralnego systemu informatycznego SL2014,
    • przygotowuje odpowiedzi na wnioski dotyczące udzielenia informacji publicznej z zakresu projektów w szczególności sfinansowanych ze środków funduszy europejskich i koordynuje działania w tym obszarze w ramach Departamentu,
    • uczestniczy w sporządzaniu dokumentacji przetargowej działań realizowanych w projektach.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe

    • poświadczenie dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu,
    • znajomość przepisów: dotyczących podstaw ustrojowych państwa, w tym funkcjonowania administracji rządowej (w szczególności: Konstytucja RP, ustawa o działach administracji rządowej, ustawa o Radzie Ministrów, ustawa o finansach publicznych),
    • znajomość wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności,
    • umiejętność analitycznego myślenia,
    • umiejętność organizacji pracy własnej,
    • kultura osobista,
    • komunikatywność,
    • odporność na stres,
    • posiadanie obywatelstwa ukraińskiego – dotyczy obywateli Ukrainy, przebywających legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie art. 2 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa,
    • w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne lub informację o złożeniu oświadczenia lustracyjnego, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.,
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego albo obywatelstwa innego państwa Unii Europejskiej albo obywatelstwa innego państwa, którego obywatele na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego posiadają prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: wyższe ekonomiczne

    • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
    • znajomość przepisów ustawy – Prawo zamówień publicznych,
    • znajomość metodyk projektowych właściwych dla projektów IT,
    • umiejętność pracy w zespole.

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Kopię poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych
    • oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. nie pracowałam/łem, nie pełniłam/łem służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie byłam/byłem współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później,
    • kopia dokumentu potwierdzającego legalność przebywania/pobytu na terytorium RP – dotyczy obywateli Ukrainy, przebywających legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa,
    • obywatele Ukrainy, przebywający legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa nie muszą składać dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego,
    • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru,
    • Oświadczenie o posiadanym obywatelstwie
    • W przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego - kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego zgodnie z rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów w sprawie określenia rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-06
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Główny Urząd Nadzoru Budowlanego
      Biuro Organizacyjne - Kancelaria Ogólna
      ul. Krucza 38/42
      00-926 Warszawa
      z dopiskiem "Ogłoszenie nr 136760"
      
      Dokumenty można składać również za pośrednictwem Elektronicznej Platformy Usług Administracji Publicznej (ePUAP) lub pocztą elektroniczną na adres: Aplikuj

    Warunki pracy

    Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, wymagająca przemieszczania się pomiędzy pokojami i piętrami, obsługa urządzeń biurowych (komputer, drukarka, ksero, fax, niszczarka), bezpośrednie i pośrednie kontakty (w tym telefoniczne) z klientami zewnętrznymi.

    
    

    Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: do budynku prowadzi utwardzone dojście (kostka betonowa) o szerokości umożliwiającej wjazd na teren budynku osoby na wózku inwalidzkim, wejście do budynku znajduje się na poziomie chodnika zewnętrznego; korytarze i drzwi w budynku mają szerokość umożliwiającą poruszanie się osobie na wózku inwalidzkim, nie występuje zróżnicowany poziom podłóg, nie ma progów pomiędzy pokojami i korytarzami; windy w holu głównym mają drzwi o szerokości 80 cm, kabiny mają wymiary 100 cm x 112 cm, ponadto obiekt został wyposażony w dźwig towarowy o szerokości drzwi 90 cm i wymiarach kabiny 112 cm x 114 cm, dostępny z poziomu parteru za pośrednictwem rampy zewnętrznej skomunikowanej z holem głównym, umożliwiający dodatkową komunikację pionową w południowej części budynku; korytarze dzielone drzwiami z samozamykaczami wyposażonymi w system kontroli dostępu; na parterze, II, IV i V piętrze budynku znajduje się toaleta przystosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    - stanowisko pracy mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, zgodnie z przepisami art. 5 ustawy o służbie cywilnej
    

    Wzory wymaganych oświadczeń dostępne są na stronie internetowej Urzędu () -
    w zakładce „Pracuj z nami”.

    
    

    Wymagane dokumenty powinny być przesłane na adres Głównego Urzędu Nadzoru Budowlanego lub dostarczone osobiście do Kancelarii Ogólnej Urzędu w terminie wyznaczonym w ogłoszeniu. Zachęcamy do składania aplikacji za pośrednictwem Elektronicznej Platformy Usług Administracji Publicznej (ePUAP) lub pocztą elektroniczną na adres: Aplikuj W przypadku składania dokumentów pocztą elektroniczną wymagane w ogłoszeniu oświadczenia, muszą być podpisane własnoręcznie przez kandydatki/kandydatów i przesłane w formie skanów lub podpisane podpisem kwalifikowanym lub podpisem zaufanym. W przypadku dokumentów wysłanych w formie skanów kandydatki/kandydaci dopuszczeni do udziału w naborze są zobowiązani dostarczyć oryginały własnoręcznie podpisanych oświadczeń przed terminem testu wiedzy lub rozmowy kwalifikacyjnej. Kandydat/kandydatka, która nie spełni tego warunku nie będzie dopuszczona do testu wiedzy/rozmowy kwalifikacyjnej.

    
    

    Oferty pracy, które wpłyną do Urzędu podlegają weryfikacji pod względem spełniania wymogów formalnych, tj.: terminowości złożenia oferty, kompletności dokumentów oraz ich formy i treści (w tym wymaganych podpisów), a także dotyczących wykształcenia, doświadczenia zawodowego itd. Kandydaci, którzy spełnią ww. wymagania zostaną poinformowani o terminie testu wiedzy lub rozmowy kwalifikacyjnej – drogą elektroniczną lub telefonicznie.

    
    

    Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.

    Aplikuj
• Główny specjalista

  Służba Cywilna

  • Warszawa
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Kancelaria Prezesa Rady Ministrów w Warszawie
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Główny specjalista do spraw analiz prawnych i opiniowania
    w Wydziale Analiz Systemowych, Departament Oceny Skutków Regulacji i Analiz

    Główny specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Analizuje i opiniuje projekty aktów prawnych przygotowywanych w ramach rządowego procesu legislacyjnego, pod kątem ich zgodności z krajowym systemem prawnym, sporządza notatki, opinie, wnioski na podstawie ww. działań, uzupełnia proces analizy dokumentów zawierających oceny skutków regulacji o uwagi z zakresu prawidłowej legislacji.
    • Przygotowuje stanowiska Koordynatora Oceny Skutków Regulacji opracowywane w odniesieniu do projektów dokumentów rządowych z obszaru polityki obronnej, bezpieczeństwa państwa i sprawiedliwości, w szczególności właściwych dla działów administracji rządowej – obrona narodowa, sprawiedliwość, sprawy wewnętrzne, członkostwo Rzeczypospolitej Polskiej w Unii Europejskiej, informatyzacja, administracja publiczna, a także wyznania religijne oraz mniejszości narodowe i etniczne.
    • Przygotowuje analizy i opinie dotyczące planowanych i realizowanych działań legislacyjnych i pozalegislacyjnych, w tym analiz zgodności z celami polityki Rządu oraz prognozowanymi skutkami społecznymi, gospodarczymi i prawnymi, dokonywanie bieżącego przeglądu procesów decyzyjnych Prezesa Rady Ministrów, Rady Ministrów oraz innych organów administracji rządowej i monitorowanie zgodności projektów dokumentów rządowych przedkładanych do zaopiniowania.
    • Przygotowuje notatki, opracowania i stanowiska na polecenie Koordynatora Oceny Skutków Regulacji, w tym również materiały związane z jego uczestnictwem w pracach Zespołu do spraw Programowania Prac Rządu, Stałego Komitetu Rady Ministrów.
    • Gromadzi materiały, informacje, w tym stanowiska doktryny oraz judykatury, jak również dane statystyczne, z zakresu przygotowywanych analiz dotyczących projektów dokumentów rządowych będących w zakresie właściwości Wydziału, w szczególności polityki obronnej, sprawiedliwości i polityki bezpieczeństwa.
    • Udziela wsparcia w procesie sporządzania opinii Koordynatora Ocen Skutków Regulacji dotyczących projektów dokumentów rządowych w ramach uzgodnień międzyresortowych, w zakresie właściwym dla Wydziału.
    • Reprezentuje stanowisko Koordynatora Oceny Skutków Regulacji w ramach wymiany korespondencji, spotkań, uzgodnień z Wnioskodawcami (poszczególnymi resortami) oraz posiedzeń innych gremiów.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe prawnicze

    • Powyżej 2 lat doświadczenia zawodowego w zakresie analiz lub opiniowania aktów prawnych lub obsługi prawnej
    • Posiadanie wiedzy z zakresu: rządowego procesu legislacyjnego, w tym znajomość ustawy o Radzie Ministrów, uchwały Rady Ministrów – Regulamin pracy Rady Ministrów, ustawy o działach administracji rządowej, wytycznych oceny skutków regulacji, podstaw ustrojowych funkcjonowania państwa i systemu instytucjonalnego; zasad tworzenia prawa i ogłaszania aktów prawnych; znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym służby cywilnej
    • Posiadanie kompetencji miękkich: myślenie analityczne, współpraca, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, komunikacja (pisemna i ustna, w tym umiejętność argumentowania), kreatywność, radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność
    • Posiadanie umiejętności w zakresie: obsługi Lex i innych systemów informacji prawnej, wyszukiwania danych w ogólnie dostępnych bazach danych społecznych oraz danych z serwisów płatnych (GUS, Eurostat, OECD, agendy ONZ i in.), zaawansowana znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint), zdolność krytycznego myślenia, strukturyzowania problemów, formułowania i sprawdzania hipotez oraz poszukiwania i kwestionowania rozwiązań
    • Poświadczenie bezpieczeństwa do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: brak

    • Przeszkolenie z zakresu: oceny skutków regulacji oraz ukończona aplikacja legislacyjna
    • Znajomość języka angielskiego na poziomie B2

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego (na przykład w celu potwierdzenia długości doświadczenia zawodowego w szczególności: świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, wskazujące okres współpracy; w celu potwierdzenia rodzaju doświadczenia zawodowego w szczególności: opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków itp.)
    • Poświadczenie bezpieczeństwa do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
    • Kopia dokumentu potwierdzającego przeszkolenie z zakresu oceny skutków regulacji oraz dokument potwierdzający ukończenie aplikacji legislacyjnej
    • Kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka angielskiego na poziomie B2
    • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-02
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Miejsce składania dokumentów:
      1.Wysyłając na adres:
      Kancelaria Prezesa Rady Ministrów
      Biuro Kadr i Rozwoju Zawodowego
      Al. Ujazdowskie 1/3, 00-583 Warszawa
      2.Składając osobiście:
      Dziennik Podawczy, al. Szucha 14, Warszawa (pn.-pt., 8.15-16.15).
      3.Aplikując przez ePUAP lub na adres: Aplikuj
      Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane.
      Na kopercie/w tytule maila dopisz: BIP: 136735, DORA/9
      

    Warunki pracy

    Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska opisane jest pod adresem

    
    

    Na stanowisku pracy występuje częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz oraz praca pod presją czasu.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    

    Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub które są wskazane jako dodatkowe.

    
    

    Jeżeli ofertę składasz elektronicznie, wymagane w ogłoszeniu oświadczenia muszą być podpisane:

    
    

    • 
      
    • własnoręcznie i przesłane w formie skanów/zdjęć (poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń przed rozpoczęciem rozmowy kwalifikacyjnej) lub
      
    • podpisem elektronicznym kwalifikowanym.
      

    
    

    Oferty otrzymane lub uzupełniane po terminie nie będą rozpatrywane.

    
    

    Jeżeli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).

    
    

    Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

    
    

    Wzory oświadczeń obowiązujących przy naborach do pracy w KPRM dostępne są tutaj:

    
    

    Zachęcamy do zapoznania się z informacjami dotyczącymi zasad organizacji naboru, które są dostępne tutaj:

    
    

    Do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.

    
    

    Przewidujemy możliwość przeprowadzenia naboru częściowo zdalnie.

    Aplikuj
• Starszy specjalista

  Służba Cywilna

  • Warszawa
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Mazowiecki Urząd Wojewódzki w Warszawie
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Starszy specjalista
    w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego w Oddziale Ochrony Ludności

    Starszy specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Realizuje zadania dotyczące przygotowania i organizowania ewakuacji ludności na wypadek powstania masowego zagrożenia dla życia i zdrowia na znacznym obszarze, na terenie województwa,
    • Współpracuje z Mazowieckim Wojewódzkim Konserwatorem Zabytków w zakresie planowania i zapewnienia ochrony oraz ewakuacji dóbr kultury na wypadek zagrożenia zniszczeniem,
    • Uzgadnia oraz opiniuje akty prawa miejscowego w aspekcie wymogów dotyczących obrony cywilnej i ochrony ludności,
    • Prowadzi sprawy w zakresie działalności popularyzatorskiej dotyczącej ochrony ludności i powszechnej samoobrony oraz współpracuje z organizacjami pozarządowymi w tym zakresie,
    • Dokonuje ocen i prowadzi analizy w zakresie powierzonych spraw oraz realizuje sprawozdawczość z ich wykonywania.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej

    • Znajomość ustaw: o obronie ojczyzny, Kodeks Postępowania Administracyjnego, o zarządzaniu kryzysowym, o ochronie zabytków i opiece nad zabytkami
    • Znajomość ustaw: o służbie cywilnej, o wojewodzie i administracji rządowej w województwie
    • Znajomość zarządzenia w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz zasad etyki korpusu służby cywilnej
    • Umiejętność: obsługi komputera (pakiet MS Office), analitycznego myślenia, skutecznej komunikacji
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: wyższe w obszarze bezpieczeństwa

    • Posiadanie prawa jazdy kat. B

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
    • Kopia dokuementu potwierdzająca posiadanie prawa jazdy kat. B

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-30
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      - pocztą, kurierem bądź osobiście
      Mazowiecki Urząd Wojewódzki w Warszawie
      Biuro Obsługi Urzędu, Punkt Obsługi Klienta
      pl. Bankowy 3/5, 00-950 Warszawa, wejście F (od al. Solidarności)
      z dopiskiem „Oferta pracy WBZK-V/5”
      lub
      - elektronicznie poprzez skrytkę podawczą na ePUAP
      Mazowieckiego Urzędu Wojewódzkiego w Warszawie
      /t6j4ljd68r/skrytka
      UWAGA!
      Dokumenty przesyłane elektronicznie muszą być podpisane profilem zaufanym ePUAP

    Warunki pracy

    praca biurowa, praca w siedzibie urzędu, praca na I piętrze, praca wymagająca dyspozycyjności, zagrożenie korupcją, praca w terenie, praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin, bariery architektoniczne: brak podjazdów między piętrami, utrudnione poruszanie się między piętrami (schody), pomieszczenie higieniczno-sanitarne nieprzystosowane dla osób z niepełnosprawnościami, brak oznaczeń dla osób niewidomych, budynek posiada podjazd dla osób z niepełnosprawnościami, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchym.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    

    • 
      
    • Wzór oświadczeń dostępny na stronie w zakładce Praca i kariera. Informacje dotyczące rekrutacji w MUW znajdują się na stronie internetowej urzędu pod adresem w zakładce „Praca” oraz na stronie BIP urzędu pod adresem w zakładce Praca i kariera.
      
    • Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną komisyjnie zniszczone.
      

    Aplikuj
• Starszy inspektor

  Służba Cywilna

  • Stare Babice
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Komenda Powiatowa Policji dla Powiatu Warszawskiego-Zachodniego z siedzibą w Starych Babicach
    
    Komendant Powiatowy Policji poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Starszy inspektor
    Zespół Prezydialny, Kadr i Szkolenia

    Starszy inspektor

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • bieżąca obsługa kadrowa policjantów i pracowników Komendy oraz jednostek podległych;
    • obsługa doskonalenia zawodowego policjantów i pracowników Komendy;
    • prowadzenie ewidencji urlopów i absencji policjantów i pracowników cywilnych Komendy;
    • uzupełnianie akt osobowych policjantów i pracowników cywilnych Komendy;
    • redagowanie projektów pism w korespondencji kadrowej prowadzonej przez Komendę;
    • sporządzanie comiesięcznych meldunków i statystyk dotyczących policjantów.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: średnie

    • Umiejętność interpretacji przepisów
    • Umiejętność pracy w zespole
    • Umiejętność pracy własnej
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: wyższe

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-25
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Komenda Powiatowa Policji dla Powiatu Warszawskiego |Zachodniego z siedzibą w Starych Babicach
      ul. Warszawska 276
      05-082 Stare Babice

    Warunki pracy

    - praca administracyjno-biurowa;

    
    

    - obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie;

    
    

    - wymuszona pozycja ciała;

    
    

    - oświetlenie naturalne i sztuczne;

    
    

    - budynek niedostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    - ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
    

    Aplikuj
• Starszy specjalista

  Służba Cywilna

  • Warszawa
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Komenda Stołeczna Policji w Warszawie
    
    Komendant Stołeczny Policji poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Starszy specjalista do spraw działalności archiwalnej
    w Wydziale Ochrony Informacji Niejawnych i Archiwum

    Starszy specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Rozpatruje, realizuje wnioski i wystąpienia uprawnionych podmiotów w zakresie udostępnień materiałów w szczególności: niejawnych, operacyjnych, zwolnień z zachowania tajemnicy funkcjonariuszy i pracowników na potrzeby postępowań karnych Sądów i prokuratur,
    • Przeprowadza kwerendy archiwalne dla celów służbowych, na rzecz uprawnionych podmiotów i osób fizycznych w zasobach: archiwum/składnic akt/registratur jednostek i komórek organizacyjnych KSP,
    • Opiniuje wystąpienia uprawnionych podmiotów w przedmiocie zmiany, zniesienia, odmowy zniesienia klauzul tajności z materiałów niejawnych z zasobu archiwalnego Komendy Stołecznej Policji,
    • Współpracuje z Instytutem Pamięci Narodowej w zakresie czynności związanych z typowaniem, przeglądem materiałów, opiniowaniem, sporządzaniem ewidencji archiwalnych i przekazywaniem ich do zasobu Archiwum IPN na terenie garnizonu stołecznego,
    • Wykonuje czynności instruktażowo-kontrolne, przeprowadza szkolenia i udziela pomocy merytorycznej jednostkom i komórkom organizacyjnym KSP w zakresie działalności archiwalnej,
    • Opiniuje protokoły brakowania kategorii "B", "BE", "BC" dotyczące zasobu archiwalnego komend rejonowych, powiatowych, komisariatów specjalistycznych oraz realizuje procedury brakowania zarchiwizowanej dokumentacji niearchiwalnej kat. "B" i " BE", wytworzonej w komórkach organizacyjnych KSP po wydaniu zgody na zniszczenie przez Komendanta Stołecznego Policji,
    • Weryfikuje i opracowuje akta kategorii "A" i "B" pod kątem nadanych symboli, haseł klasyfikacyjnych, kategorii archiwalnych oraz zawartości ze szczególnym uwzględnieniem akt operacyjnych i kontrolnych postępowań przygotowawczych, przyjmuje do zasobu archiwum,
    • Uczestniczy w opracowywaniu okresowych sprawozdań z realizowanych zadań archiwalnych i ruchu akt, oraz realizuje czynności w prowadzonym okresowo skontrum,

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe

    • Bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu: ustawy o ochronie informacji niejawnych oraz aktów wykonawczych w sprawie sposobu oznaczania materiałów i umieszczania na nich klauzul tajności, - organizacji i funkcjonowania kancelarii tajnych oraz sposobu i trybu przetwarzania informacji niejawnych; ustawy o Policji oraz aktów wykonawczych w sprawie metod i form wykonywania zadań w zakresie działalności archiwalnej w Policji, w sprawie metod i form brakowania dokumentacji niearchiwalnej w Policji; ustawy o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach oraz aktów wykonawczych - w sprawie jednolitego rzeczowego wykazu akt Policji, - w sprawie sposobu i trybu udostępniania materiałów archiwalnych znajdujących się w archiwach wyodrębnionych; ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy kodeks karny w zakresie zasad odpowiedzalności karnej oraz przedawnienia, ustawy kodeks postępowania karnego w zakresie negatywnych przesłanek procesowych.;
    • Umiejętności: analitycznego myślenia, stosowania przepisów prawa, syntezy informacji, argumentowania, komunikatywność, obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office z uwzględnieniem programu Access.
    • Dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "ściśle tajne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego,
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 roku do dnia 31 lipca 1990 roku pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 roku o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 roku lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 roku.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • wykształcenie: wyższe o specjalności archiwistyka, prawo, administracja

    • Kurs archiwalny
    • Umiejętność pracy w zespole

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "ściśle tajne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych ( Dz. U. z 2023 r. poz. 756 ze zm.)
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 roku do dnia 31 lipca 1990 roku kandydat/kandydatka nie pracował/ła, nie pełnił/ła służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie był/była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 roku o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych 1 sierpnia 1972 roku lub później.(Dz. U. z 2023 r. poz. 342, z późn. zm.)
    • Kopie dokumentów potwierdzających jednoznacznie długość i rodzaj wymaganego doświadczenia zawodowego (długość doświadczenia potwierdzają np. świadectwa pracy – w przypadku zakończonych stosunków pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu ze wskazaniem daty rozpoczęcia pracy – jeśli stosunek pracy trwa nadal lub zaświadczenie o odbytych praktykach/stażach/wykonywaniu pracy w ramach umów cywilnoprawnych/wolontariatu, natomiast obszar doświadczenia potwierdzają m.in. zakresy obowiązków, opisy stanowisk pracy).
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie kursu archiwalnego
    • Kopie dokumentów potwierdzających jednoznacznie długość i rodzaj wymaganego doświadczenia zawodowego (długość doświadczenia potwierdzają np. świadectwa pracy – w przypadku zakończonych stosunków pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu ze wskazaniem daty rozpoczęcia pracy – jeśli stosunek pracy trwa nadal lub zaświadczenie o odbytych praktykach/stażach/wykonywaniu pracy w ramach umów cywilnoprawnych/wolontariatu, natomiast obszar doświadczenia potwierdzają m.in. zakresy obowiązków, opisy stanowisk pracy).

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-15
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Sekcja ds. Doboru
      Wydział Kadr
      Komenda Stołeczna Policji
      Aleja Solidarności 126, 01-195 Warszawa;
      bezpośrednio bądź za pośrednictwem poczty z dopiskiem na kopercie i w liście motywacyjnym „Oferta pracy WOINiA-1/IV/24”
      
      W formie elektronicznej poprzez:
      1) Elektroniczną Platformę Usług Administracji Publicznej (e-PUAP) lub
      2) pocztę elektroniczną na adres e-mail: Aplikuj
      
      Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane

    Warunki pracy

    • 
      
    • Praca administracyjno-biurowa,
      
    • Stres
      
    • Praca przy monitorze ekranowym, co najmniej przez połowę dobowego wymiaru czasu pracy,
      
    • Praca na wysokości do 1-3 metrów,
      
    • Praca fizyczna lekka
      
    • Dźwiganie ciężarów max 10kg,
      
    • Praca przy oświetleniu mieszanym,
      
    • Zagrożenie czynnikami biologicznymi: Promieniowce termofilne, grzyby pleśniowe i inne pleśniowce o działaniu uczulającym (Aspergillus fumigatus)
      
    • Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Komendy Stołecznej Policji:
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    - ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
    

    • 
      
    • UWAGA! LIST MOTYWACYJNY, ŻYCIORYS/CV ORAZ WSZYSTKIE OŚWIADCZENIA MUSZĄ BYĆ OPATRZONE AKTUALNĄ DATĄ (korespondującą z datą złożenia dokumentów) ORAZ WŁASNORĘCZNIE PODPISANE.
      
    • Oferty z upływem okresu archiwizacji zostaną komisyjnie zniszczone.
      
    • Kandydaci/kandydatki, którzy spełnili wymagania formalne zostaną poinformowani o terminie kolejnego etapu selekcji.
      
    • Proponowane wynagrodzenie zasadnicze według mnożnika 2,4000 kwoty bazowej (Wynagrodzenie zasadnicze członka korpusu służby cywilnej jest ustalane z zastosowaniem podanego mnożnika kwoty bazowej . Kwotę bazową określa ustawa budżetowa na dany rok). Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy.
      

    Aplikuj
• Starszy inspektor wojewódzki

  Służba Cywilna

  • Kraków
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Małopolski Urząd Wojewódzki w Krakowie
    
    Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Starszy inspektor wojewódzki do spraw weryfikacji i kontroli spłat należności, fakturowania i rozliczania podatku VAT oraz księgowej rejestracji dokumentów finansowych środkówPozabudżetowych
    w Oddziale Rozliczeń Dochodów i Środków Pozabudżetowych Urzędu w Wydziale Administracji i Logistyki

    Starszy inspektor wojewódzki

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • Sporządza dokumenty obciążeniowe, w tym faktury VAT i noty obciążeniowe dla: zewnętrznych uczestników w kosztach Urzędu w zakresie wynajmu pomieszczeń i opłat za media, refundacji wydatków poniesionych przez Urząd z tytułu przyjętych do realizacji zadań oraz pracowników, w tym z tytułu rozliczania ich za rozmowy telefoniczne. Weryfikuje pod względem formalno-rachunkowym umowy z dyspozycjami w zakresie obciążeń kontrahentów Urzędu oraz rozlicza poszczególnych kontrahentów z tytułu zapłat. Analizuje rozrachunki publicznoprawne z tytułu podatku od towarów i usług – VAT, w tym: prowadzi i weryfikuje rejestr sprzedaży i zakupów VAT oraz uzgadnia z zapisami w księgach rachunkowych, ustala wartość podatku VAT należnego i naliczonego oraz generuje jednolite pliki kontrolne wraz z deklaracjami podatkowymi.
    • W zakresie środków pozabudżetowych: opracowuje plan finansowy oraz zmiany w planie finansowym, prowadzi ewidencję księgową funduszy w zakresie: planu finansowego, zaangażowania planu dochodów, przychodów, kosztów i wydatków, rozrachunków z kontrahentami, rozrachunków z tytułu wynagrodzeń, dokonuje analizy i uzgodnień operacji finansowych i pozostałych zdarzeń gospodarczych na podstawie ewidencji księgowej, sporządza sprawozdania, raporty i zestawienia.
    • Prowadzi windykację należności cywilnoprawnych Skarbu Państwa, w tym: analizuje i rozlicza spłaty zobowiązań kontrahentów, ustala właściwą stawkę odsetek oraz oblicza odsetki za nieterminowe wpłaty należności Skarbu Państwa, wysyła wezwania do zapłaty do dłużników, kompletuje i przygotowuje całość dokumentacji będącej podstawą do skierowania na drogę postępowania sądowego, monitoruje egzekucje prowadzone przez sądowe organy egzekucyjne oraz prowadzi sprawy w zakresie wniosków o stosowanie ulg w spłacie należności cywilnoprawnych i przedstawia wnioski co do podjęcia decyzji w sprawie; przygotowuje projekty ugód lub stanowiska odmowne.
    • Inwentaryzuje należności i zobowiązania oraz wystawia potwierdzenia sald należności zgodnie z ustawą o rachunkowości oraz potwierdza zobowiązania kontrahentom.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe ekonomiczne
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w służbach finansowo-księgowych- potwierdzone kserokopiami świadectw pracy lub innych dokumentów

    • znajomość ustawy o finansach publicznych i przepisach wykonawczych oraz ustawy o rachunkowości (w tym rachunkowości budżetowej)
    • znajomość przepisów z zakresu gospodarki finansowej państwowych jednostek budżetowych
    • znajomość przepisów o podatku od towarów i usług
    • znajomość ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji oraz wybrane działy Kodeksu Cywilnego (związane z windykacją należności)
    • znajomość przepisów o służbie cywilnej, ustawy o ochronie danych osobowych oraz wiedza z zakresu administracji publicznej i podstawowa znajomość przepisów KPA
    • umiejętność interpretacji przepisów prawa i stosowania ich w praktyce
    • umiejętność korzystania ze specjalistycznych systemów finansowo-księgowych oraz bankowych
    • umiejętność pracy na komputerze (pakiet MS Office)
    • w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w egzekucji/windykacji należności
    • wykształcenie: wyższe specjalność finanse publiczne lub egzekucja/windykacja

    • przeszkolenie z zakresu egzekucji/windykacji należności
    • umiejętność pracy w zespole
    • komunikatywność
    • odpowiedzialność, rzetelność
    • umiejętność pracy pod presją czasu
    • umiejętność redagowania pism
    • umiejętność analitycznego myślenia
    • umiejętność definiowania i rozwiązywania problemów

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-22
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Decyduje data wpływu do Urzędu lub na skrzynkę podawczą ePUAP lub mailową.
      Składanie dokumentów z dopiskiem w tytule przekazanej wiadomości „Oferta pracy WL- 13.2024”
      Osobiście lub droga pocztową: Małopolski Urząd Wojewódzki w Krakowie ul. Basztowa 22, 31-156 Kraków
      Elektronicznie poprzez skrzynkę podawczą na ePUAP Małopolskiego Urzędu Wojewódzkiego w Krakowie /ag9300lhke/skrytka lub mailowo na adres Aplikuj
      Dokumenty przesyłane elektronicznie muszą być podpisane profilem zaufanym ePUAP lub odręcznie podpisane i zeskanowane.

    Warunki pracy

    Zagrożenie korupcją (nieobciążanie kontrahentów lub nieobciążanie w pełnej wysokości, nieobciążanie odsetkami, wyznaczanie dłuższych terminów na spłatę zobowiązań przez kontrahentów, przedstawianie stanowisk w zakresie zastosowania ulg w spłacie należności).

    
    

    W przypadku pracy biurowej w siedzibie Urzędu pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej. Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności. W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).

    
    

    Część pomieszczeń higieniczno - sanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych. Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    

    Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo lub telefonicznie (koniecznie podaj swój nr telefonu i adres mailowy). Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia. Upewnij się, że przesłałeś wszystkie wymagane przez nas oświadczenia i mają one odpowiednią treść. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.

    
    

    Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy. Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.

    
    

    Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

    
    

    Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.

    Aplikuj
• Kierownik sekcji

  Służba Cywilna

  • Lublin
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie
    
    Komendant Wojewódzki Policji poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Kierownik sekcji do spraw organizowania i kierowania pracą sekcji
    w Sekcji Inwestycji Wydziału Inwestycji i Remontów

    Kierownik sekcji

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • planuje, organizuje i kieruje pracą Sekcji Inwestycji, ustala harmonogramy pracy, sporządza podział zadań do realizacji pomiędzy pracowników i przeprowadza systematyczny nadzór ich wykonywania,
    • opracowuje i koordynuje realizacje rocznych i wieloletnich planów rzeczowo - finansowych dla zadań inwestycyjnych i remontowych,
    • opracowuje i koordynuje realizacje planu zamówień publicznych w zakresie zagadnień przewidzianych dla Sekcji,
    • nadzoruje i pełni funkcję koordynatora zadań inwestycyjnych i remontowych realizowanych przez inspektorów nadzoru,
    • nadzoruje terminowe i prawidłowe wykonanie przeglądów obiektów wymaganych przepisami prawa,
    • koordynuje realizacje obowiązków sprawozdawczych oraz realizacje zaleceń pokontrolnych instytucji zewnętrznych oraz komórek organizacyjnych KWP,
    • dokonuje wobec podległych pracowników czynności nałożonych na pracodawcę, w tym zarządza i rozlicza czas pracy, motywuje, sporządza dokumenty pracownicze, m in. opisy stanowisk pracy, zakresy czynności, wnioski personalne itp.,
    • prowadzi nadzór nad wykorzystaniem majątku pracodawcy przez podległych pracowników oraz korzystaniem przez podległych pracowników z uprawnień nadanych do systemów pracodawcy.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe techniczne z zakresu budownictwa
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze nadzoru nad inwestycjami i remontami

    • Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne” lub złożenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne” (plik do pobrania w zakładce oświadczenia)
    • Znajomość i umiejętność stosowania przepisów regulujących sprawy budowlane, zamówień publicznych, finansów publicznych, BHP i p.poż, Kodeksu Pracy, KPA
    • Dobra organizacja czasu pracy
    • Komunikatywność
    • Zdolność analitycznego myślenia
    • Obsługa komputera, znajomość pakietu MS Office
    • Umiejętność działania w sytuacjach stresowych i pod presją czasu
    • Asertywność oraz umiejętność argumentowania
    • Dyspozycyjność
    • Umiejętność kierowania zespołem
    • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r." (plik do pobrania w zakładce oświadczenia)
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • Przeszkolenie: w zakresie zamówień publicznych
    • Uprawienia budowlane

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Kopie poświadczenia bezpieczeństwa dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne”
    • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później)
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie przeszkolenia
    • Kopia uprawnień budowlanych

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-22
    • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie
      20-019 Lublin, Narutowicza 73
      

    Warunki pracy

    • 
      
    • Praca wykonywana jest w budynku KWP w Lublinie, przy ul. Narutowicza 73, w pomieszczeniu biurowym Wydziału Inwestycji i Remontów KWP w Lublinie. Budynek nie jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych, poruszających się na wózkach inwalidzkich – bariery architektoniczne (schody przy wejściu do budynku, brak podjazdu, brak windy, brak przystosowanych sanitariatów).
      
    • Pracownik wykonuje większość czynności o charakterze statycznym, związanych głównie z pracą przy komputerze. Na stanowisku występuje również praca w terenie związana z wyjazdami do obiektów Policji garnizonu lubelskiego celem ustalenia zakresów niezbędnych do wykonania prac inwestycyjno-remontowych. Realizacja zadań wymaga częstych kontaktów z pracownikami innych komórek organizacyjnych KWP w Lublinie zajmujących się realizacją powiązanych zadań. Praca w oświetleniu naturalnym oraz sztucznym, przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy, w wymuszonej pozycji ciała. Część zadań realizowana jest na zewnątrz budynku. Występują wyjazdy w teren środkami komunikacji miejskiej, publicznej lub służbowym sprzętem transportowym.
      

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    

    • 
      
    • List motywacyjny, CV oraz oświadczenia opatrz aktualną datą i własnoręcznie podpisz.
      
    • Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane dokumenty dołącz w formie zeskanowanych dokumentów.
      
    • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane list motywacyjny, CV oraz oświadczenia.
      
    • W ofercie należy podać dane kontaktowe: adres e-mail, numer telefonu.
      
    • Zatrudnienie osoby wyłonionej w drodze naboru może nastąpić po przeprowadzeniu przez Pełnomocnika Komendanta Wojewódzkiego Policji w Lublinie ds. Ochrony Informacji Niejawnych postępowania sprawdzającego i wydaniu poświadczenia lub po potwierdzeniu faktu wydania i ważności poświadczenia bezpieczeństwa w przypadku legitymowania się poświadczeniem bezpieczeństwa wydanym przez uprawniony podmiot.
      
    • Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w ogłoszeniu.
      
    • Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie ponosi odpowiedzialność tylko i wyłącznie za treść ogłoszeń umieszczonych na portalach: nabory.kprm.gov.pl, oraz .
      
    • Kandydat, który zostanie wskazany do zatrudnienia, a który urodził się przed 1 sierpnia 1972 r. przed zatrudnieniem zostanie poproszony o złożenie oświadczenia lustracyjnego lub informacji o złożeniu oświadczenia lustracyjnego (według wzoru określonego w nw. ustawie), zgodnie z art. 7 ustawy z 18 października 2006 roku o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2023 r. poz. 342, 497 i 1195).
      

    Aplikuj
• Referent prawno-administracyjny

  Służba Cywilna

  • Opole
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Powiatowy Inspektorat Nadzoru Budowlanego w powiecie opolskim
    
    Powiatowy Inspektor Nadzoru Budowlanego poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Referent prawno-administracyjny do spraw z orzekaniem w sprawach z zakresu prawa budowlanego
    Powiatowy Inspektorat Nadzoru Budowlanego dla powiatu opolskiego w Opolu

    Referent prawno-administracyjny

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • prowadzenie postępowań administracyjnych, z zakresu nadzoru budowlanego, w których organem orzekającym jest Powiatowy Inspektor
    • prowadzenie postępowań administracyjnych w trybach nadzwyczajnych
    • prowadzenie postępowań egzekucyjnych w I instancji
    • rozpatrywanie i przygotowywanie odpowiedzi na skargi do wojewódzkiego sądu administracyjnego, a także reprezentowanie Powiatowego Inspektora przed sądami administracyjnymi
    • przyjmowanie i rozpatrywanie skarg obywateli
    • prowadzenie ewidencji wymaganych przepisami prawa oraz wynikajacych z realizacji zadań urzędu
    • przygotowywanie procesów związanych z koordynacją kontroli zarządzczej
    • przygotowywanie pism procesowych
    • przygotowywanie pism, które powinny byc opiniowane przez radcę prawnego na podstawie przepisów szczególnych
    • przygotowywanie opinii i stanowisk do projektów wewnętrznych aktów prawnych oraz wyjaśnień przepisów prawnych z zakresu działania inspektoratu

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe prawo
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w prowadzeniu postępowań administracyjnych

    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-24
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      Powiatowy Inspektorat Nadzoru Budowlanego dla powiatu opolskiego w Opolu
      ul. Firmowa 1
      45-594 Opole

    Warunki pracy

    -praca administracyjno-biurowa,

    
    

    -obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie,

    
    

    praca na III piętrze

    
    

    -budynek posiada windę

    
    

    -praca związana z bezpośrednia obsługa klienta

    
    

    -z wystapieniami publicznymi

    
    

    -praca wymagająca wysiloku fizycznego lub innych obciążeń dla organizmu pracownika (tj.długotrwała pozycja siedząca, wysilek głosowy)

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
    - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
    

    Aplikuj
• Specjalista

  Służba Cywilna

  • Gdańsk
  • umowa o pracę

  • Szczegóły

    Morski Oddział Straży Granicznej w Gdańsku
    
    Komendant Morskiego Oddziału Straży Granicznej w Gdańsku poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
    Specjalista
    w Sekcji Zamówień Publicznych, w Pionie Głównego Księgowego

    Specjalista

    
    

    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

    • 1.Przygotowuje i przeprowadza postępowania o udzielenie zamówień publicznych (w tym negocjacje) w celu umożliwienia MOSG realizacji potrzebnych dostaw, usług i robót budowlanych, zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych.
    • 2.Koresponduje z wykonawcami w celu przeprowadzenia postępowania o udzielenie zamówienia publicznego.
    • 3.Dokonuje wpisów do rejestrów zamówień publicznych (w tym rejestrów w wersji elektronicznej) w celu kontroli i sprawozdawczości.
    • 4.Przygotowuje dokumentację z przeprowadzonych postępowań do przekazania do archiwum w celu obowiązkowego ich przechowywania przez określony przepisami okres czasu.
    • 5.Sporządza plany i sprawozdawczość MOSG w celu przekazania danych do KGSG oraz resortu MSWiA.

    
    

    Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

    • wykształcenie: wyższe
    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego

    • Znajomość przepisów prawa zamówień publicznych oraz innych przepisów niezbędnych do realizacji zamówień publicznych
    • Umiejętność pracy w zespole, umiejętność negocjacji, wnikliwość, komunikatywność, kreatywność, odporność na stres, odporność na zagrożenie korupcyjne, uczciwość
    • Umiejętność biegłej obsługi komputera w zakresie WINDOWS, zwłaszcza MS WORD, EXCEL oraz umiejętność korzystania z INTERNETU
    • Złożenie oświadczenia lustracyjnego (dotyczy osób urodzonych przed 01 sierpnia 1972 r.)
    • Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa lub zgoda na udział w procedurze sprawdzającej w zakresie dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne”
    • Posiadanie obywatelstwa polskiego
    • Korzystanie z pełni praw publicznych
    • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Wymagania dodatkowe

    • doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze zamówień publicznych,
    • wykształcenie: wyższe prawnicze, administracyjne, ekonomiczne, budowlane,

    • Umiejętność obsługi urządzeń biurowych.

    Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

    • CV i list motywacyjny
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
    • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
    • Kopia poświadczenia bezpieczeństwa lub oświadczenie zgody na udział w procedurze sprawdzającej w zakresie dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne”
    • Oświadczenie lustracyjne (dotyczy osób urodzonych przed 01 sierpnia 1972 r.),
    • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
    • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
    • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

    Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
    • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

    Termin i miejsce składania dokumentów:

    • Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-19
    • Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    • Miejsce składania dokumentów:
      ul. Oliwska 35, 80-563 Gdańsk

    Warunki pracy

    Praca administracyjno – biurowa, na I piętrze w 3-kondygnacyjnym budynku, nieprzystosowanym dla osób niepełnosprawnych ruchowo, praca przy monitorze powyżej 4 godzin.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
    

    Wynagrodzenie zasadnicze wg mnożnika 2,183 - tj. 5738,10 zł brutto + dodatek za wysługę lat.

    
    

    Weryfikacja spełniania przez kandydatów wymagań formalnych dokonana zostanie na podstawie dokumentów wymienionych w części „dokumenty niezbędne”.

    
    

    W związku z powyższym, za kompletne oferty uznaje się oferty, które zawierają wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane: list motywacyjny, CV oraz oświadczenia osoby ubiegającej się o zatrudnienie. Kandydaci zakwalifikowani do dalszych etapów naboru zostaną powiadomieni telefonicznie lub e-mailem o ich terminie.

    Aplikuj