Jestem właścicielem tej firmy, chcę zarządzać swoimi danymi
Edycja danych i prowadzenie profilu jest darmowe.
Podaj swoje dane, opiekun skontaktuje się z Tobą.
Jeśli posiadasz konto firmowe w naszym serwisie zaloguj się do swojego konta, aby zarządzać danymi wyświetlanymi w profilu.
Czy to Twoja firma?
EPAM SYSTEMS (POLAND) sp. z o.o. praca
Czy to Twoja firma?
Witaj, jestem częścią EPAM Systems – miejscem, gdzie inżynieria oprogramowania spotyka się z innowacją i designem, aby pomagać naszym klientom przodować w dynamicznie zmieniającym się świecie technologii. Nasza historia zaczęła się w Krakowie w 2011 roku, a od tego czasu rozwinęliśmy się w lidera w dziedzinie inżynierii oprogramowania w Europie Środkowo-Wschodniej.
Z dumą reprezentujemy ponad 53,150 specjalistów na całym świecie, z czego ponad 7000 to nasi pracownicy w Polsce, którzy codziennie angażują się w tworzenie innowacyjnych rozwiązań dla szerokiego spektrum branż – od mediów i rozrywki, przez telekomunikację, aż po energetykę i opiekę zdrowotną. Nasza misja jest prosta: pomagamy naszym klientom na całym świecie stać się konkurencyjnymi i zachować tę konkurencyjność w obliczu ciągłych zmian.
W EPAM łączymy najlepszą w swojej klasie inżynierię oprogramowania z cyfrową strategią, doświadczeniem projektowym oraz doradztwem biznesowym, aby dostarczać nie tylko produkty, ale przede wszystkim wartościowe rozwiązania. Nasze usługi obejmują szeroki zakres – od konsultacji branżowych, przez projektowanie doświadczeń użytkownika, po rozwój zaawansowanych technologii takich jak sztuczna inteligencja czy automatyzacja procesów.
Jesteśmy dumni z naszych wartości, które kształtują naszą kulturę i działania. Społeczna odpowiedzialność biznesu, rozwój edukacji, ochrona środowiska oraz wsparcie lokalnych społeczności to filary, na których budujemy naszą przyszłość. Wierzymy, że biznes może i powinien mieć pozytywny wpływ na świat.
Nasza obecność w sześciu miastach w Polsce oraz globalna natura biznesu świadczą o naszym zaangażowaniu w dostarczanie usług na najwyższym poziomie, niezależnie od lokalizacji. Jesteśmy przekonani, że nasz szeroki i zróżnicowany zakres branż, które obsługujemy, jest naszą przewagą konkurencyjną, pozwalającą na elastyczne i skuteczne reagowanie na potrzeby naszych klientów.
W EPAM każdego dnia tworzymy technologie, które zmieniają świat. Zapraszamy Cię, abyś dołączył do naszej podróży i razem z nami kształtował przyszłość.
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ najczęściej poszukuje kandydatów
- na stanowiskach:
Analityk finansowy Kraków Kierownik Kraków Specjalista ds. marketingu Kraków Księgowy Kraków Instruktor Kraków
Analityk finansowy Kraków Kierownik Kraków Specjalista ds. marketingu Kraków Księgowy Kraków Instruktor Kraków
- w kategoriach zawodowych:
bankowość / finanse zarządzanie / dyrekcja edukacja / badania naukowe / szkolenia / tłumaczenia media / pr / reklama / marketing księgowość / ekonomia
bankowość / finanse zarządzanie / dyrekcja edukacja / badania naukowe / szkolenia / tłumaczenia media / pr / reklama / marketing księgowość / ekonomia
Oferty pracy EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Praca alert - powiadomienia
Obecnie ten pracodawca nie posiada żadnych aktywnych ofert pracy.
Włącz powiadomienia, aby otrzymywać informacje o nowych ofertach jako pierwszy!
Oferty pracy, które mogą cię zainteresować
-
Asystent Kierownika Projektu//Kreślarz
Reviart- Wrocław
- umowa o pracę
- praca od zaraz
Aplikuj szybkoPolecana PopularnaDodana -
Asystent Kierownika Projektu//Kreślarz
Reviart- Wrocław
- umowa o pracę
- praca od zaraz
Aplikuj szybkoPolecana PopularnaDodana -
Koordynator Projektów Budowlanych
Reviart- Wrocław
- umowa o pracę
- praca od zaraz
Aplikuj szybkoPolecana PopularnaDodana
Mapa EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Siedziba główna
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ poszukuje najczęściej pracowników na stanowiska
Statystyki odwiedzin opublikowanych ogłoszeń i profilu pracodawcy
Odwiedziny w ostatnich 9 miesiącach
Profil firmy:
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
najczęściej odwiedzają kandydaci z miast:
- Wrocław
- Bielsko-Biała
- Katowice
- Poznań
- Bydgoszcz
- Andrychów
- Kraków
- Warszawa
Data aktualizacji: 01.11.2024
Praca EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - oferty archiwalne
-
Kierownik projektu/-ów
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Wrocław
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
realizuje projekty w dziedzinie oprogramowania, organizuje i przewodzi projektem oraz zespołem projektowym (planuje i
zarządza zasobem projketowym, ustala priorytety, koordynuje współpracę z klientem), zarządza współpracą ze wszystkimi
interesariuszami projektu, zapewnia efektywne zarządzanie projektem, optymalne ułożenie ról i zasobów, ustala plan
projektu i zarzadza jego zmianą gdzie to konieczne, ustanawia zespół praktyk zapewniających integralność oraz wysoką
jakość produktu projektu. Praca w projekcie i środowisku angielsko i rosyjsko-języcznym.
Praca w godzinach 9:00-17:00
Kontakt z pracodawcą: malgorzata_cala@epam.comWymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak
-
Inne wymagania: wykształcenie wyższe, staż pracy dowolny, jęz. angielski B2, jęz. rosyjski B2 b. dobra umiejętność zarządzania projektem przy wykorzystaniu metodyki Scrum ,znajomość MS Office Word, Excel, Power Point, Outlook wiedza w zakresie tworzenia oraz wdrażania modeli biznesowych, wiedza w zakresie kierowania zespołem
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 10 000 PLN
-
Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie: od 10000 do 20000 PLN. C.d. umiejętności: Zrozumienie i umiejętność zaproponowania od
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Starszy menedżer, księgowość
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Wrocław
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Obsługa wszystkich aspektów przetwarzania listy płac UE: poprawność naliczania wynagrodzeń, terminy płatności, kontrola SOX związana z listą płac, wnioski o audyty lokalne, wybór nowych dostawców płac;
Uzgodnienie wynagrodzeń i premii w SAP vs CRS
Księgowanie US GAAP w liście płac UE, procedury zamknięcia miesiąca.
Przegląd i zatwierdzenie uzgodnień BS i analizy wariancji PL.
Usprawnienie istniejących procesów płacowych UE i kontroli SOX.
Koordynacja HR, audytorów, lokalnych kontrolerów i innych globalnych zespołów usługowych w celu wsparcia problemów związanych z płacami.
Praca w środowisku i z klientem międzynarodowych rosyjsko i angielsko-języcznym.Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak, kierunek: w dziedzinie zarządzania, ekonomii, bankowości
-
Inne wymagania: Cu, sala E 1) poziom wykształcenia: wyższe, kierunek wykształcenia: w dziedzinie zarządzania, ekonomii, bankowości, 2) doświadczenie zawodowe: - nie dotyczy 3) umiejętności: Doskonała znajomość US GAAP. Doskonałe umiejętności obsługi MS Office, zwłaszcza umiejętności Excel. Doskonała znajomość SAP, Posiada zaawansowaną znajomość standardowych narzędzi i procesów dziedzinowych. Zaawansowane rozumienie segmentów rynku, Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyne, Zdolności przywódcze, umiejętność koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz w celu minimalizacji skali problemów, Doskonałe zdolności interpersonalne, umiejętność tworzenia długoterminowych relacji z interesariuszami procesu, Umiejętność komunikacji i egzekwowania najlepszych praktyk w codziennych operacjach. Umiejętność delegowania zadań, motywowania zespołu i wyznaczania celów. Umiejętność coachingu i mentoringu podległych pracowników, Samodzielność w pracy, praca bez bezpośredniego nadzoru. Umiejętność wzięcia odpowiedzialności za jakość i terminowość produktów swojego zespołu, 4) uprawnienia: nie dotyczy, 5) znajomość języków obcych: - J. Angielski B2 - J. Rosyjski B2
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: do 5 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Starszy analityk biznesowy
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Wrocław
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Przygotowanie i uczestnictwo w warsztatach i prezentacjach zorganizowanych przez klienta w celu zebrania wymagań biznesowych,
• Planowanie lub współuczestniczenie w planowaniu szczegółów implementacji oprogramowania,
• Tworzenie oraz analiza dokumentacji dotyczącej rozwiązań analitycznych i wymogów klienta,
• Identyfikowanie możliwych rozwiązań oraz ich ocena względem wymogów biznesowych i technicznych,
• Tworzenie wizualizacji oraz rozwiązań analitycznych na
podstawie wymogów klienta za pomocą narzędzi służących do wizualizacji i analizy danych,
• Wprowadzenie poprawek i rozszerzeń do już istniejących rozwiązań analitycznych,
• Tworzenie kodu służącego do ekstrakcji danych za pomocą języka SQL lub innego narzędzia ETL,
• Samodzielne rozwiązywanie zadań i problemów programistycznych.
Praca w godzinach 9-17
Kontakt z pracodawcą: malgorzata_cala@epam.comWymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak
-
Inne wymagania: wykształcenie wyższe, staż pracy bez znaczenia, jęz. angielski B2 w mowie i piśmie Ogólna wiedza na temat UX / UI i możliwość uczestniczenia w projektowaniu działań, Możliwość tworzenia / dostosowywania zestawu szablonów do projektu Bardzo dobra znajomość pracy z metodami Agile (np. Scrum, Kanban) lub klasycznymi (np. Waterfall), umiejętność tworzenia diagramów (UML, BPMN), Umiejętność skutecznego prowadzenia działań zw. z pozyskiwaniem danych iidentyfikowania niespójności w wymaganiach projektowych. Umiejętność planowania podejścia biznesowego do projektu i ułatwienie związanej z tym komunikacji. Możliwość tworzenia/dostosowywania zestawu szablonów do wykorzystania w projekcie.Zrozumienie i umiejętność zaproponowania odpowiednich procesów tworzenia oprogramowania.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: do 15 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Starszy analityk biznesowy
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Przygotowanie i uczestnictwo w warsztatach i prezentacjach zorganizowanych przez klienta w celu zebrania wymagań biznesowych, Planowanie lub współuczestniczenie w planowaniu szczegółów implementacji oprogramowania, Tworzenie oraz analiza dokumentacji dotyczącej rozwiązań analitycznych i wymogów klienta, Identyfikowanie możliwych rozwiązań oraz ich ocena względem wymogów biznesowych i technicznych, Tworzenie wizualizacji oraz rozwiązań analitycznych na podstawie wymogów klienta za pomocą narzędzi służących do wizualizacji i analizy danych, Wprowadzenie poprawek i rozszerzeń do już istniejących rozwiązań analitycznych, Tworzenie kodu służącego do ekstrakcji danych za pomocą języka SQL lub innego narzędzia ETL, Samodzielne rozwiązywanie zadań i problemów programistycznych związanych z tworzeniem rozwiązań na platformie analitycznej, Tworzenie i wdrażanie procedur gwarantujących zachowanie standardów jakości ustalonych z klientemWymagania
-
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, brak
-
Inne wymagania: Umiejętność prowadzenia działań związanych z pozyskiwaniem informacji Umiejętność identyfikowania niespójności w wymaganiach projektowych Doświadczenie w pracy z metodami Agile (np. Scrum, Kanban) lub klasycznymi (np. Waterfall) Umiejętność planowania podejścia biznesowego względem projektu i ułatwienie związanej z tym komunikacji
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 10 000 - 16 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Księgowy/-a
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
księgowanie wydatków według standardów US GAAP; Księgowość US GAAP dla odpowiednich płatności AP i bankowych. Procedury przedksięgowe, takie jak sprawdzanie odpowiednich dokumentów płatności lub uznawania wydatków, ich atrybutów księgowych i podatkowych itp.
Dokonywanie płatności bankowych na rzecz kontrahentów EPAM (przelewy krajowe i zagraniczne; przelewy zbiorcze i indywidualne)
Miesięczne zamknięcie księgowe wspomnianych kont SAP zgodnie z ustaloną procedurą i uzgodnionymi zasadami
Dostarczanie wyjaśnień/dokumentacji potwierdzającej audytorom zewnętrznym i wewnętrznym, takim samym jak Starszy/Główny Księgowy, jeśli jest to wymaganeWymagania
-
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe, brak
-
Inne wymagania: Znajomość US GAAP lub alternatywnych MSSF. Doskonałe umiejętności obsługi MS Office, zwłaszcza umiejętności Excel. Dbałość o szczegóły, umiejętność kontrolowania i przetwarzania informacji pochodzących z wielu różnych źródeł (i mogących mieć wpływ na potencjalny wpis do dziennika) Znajomość SAP. Wysoka odpowiedzialność osobista, możliwość kontrolowania kilku projektów pobocznych (takich jak komunikacja z interesariuszami w pojawiających się kwestiach) Umiejętność pracy w ramach ustalonych zasad i procedur. Doskonałe zdolności analityczne i organizacyjne Umiejętność dostosowania zmian w uzgodnionych procedurach do rutyny pracy
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 4 000 - 7 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Młodszy manager, finanse
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Zarządzanie projektami działań integracyjnych finansów dla przejęć transakcji lub innych rodzajów umów o świadczenie usług przejściowych wymagających wsparcia finansowego w odniesieniu do wszystkich obszarów organizacji CFO (Grupa Kontrolera, Centra Usług Wspólnych, FP&A, Skarb, Audyt, Zakupy itp.).
Organizowanie planów integracji przedłożonych przez działy finansowe i współpraca z działami finansowymi i wielofunkcyjnymi (niefinansowymi) MŚP w celu ustanowienia linii komunikacji, wymiany informacji, pomocy w eskalacji zależności/eskalacji i rozwiązywania problemów
Raportowanie statusu do Dyrektora Integracji Finansów, Biura Zarządzania Integracją Grupy Rozwoju Korporacyjnego (IMO) oraz zespołów wielofunkcyjnych (np. Operacji, IT, Ludzi, Prawnych itp.).
Współpraca z kontrolerami i funkcjonalnymi liderami finansów w celu zarządzania ryzykiem podczas realizacji planów integracji, w tym identyfikacji, eskalacji i ograniczania ryzyka.
Pomoc w ciągłym doskonaleniu struktury i procesów integracji finansów.
Poznawanie różnych obszarów organizacji CFO w celu zrozumienia procesów i rozwiązywania współzależności między grupami finansowymi a innymi funkcjami korporacyjnymi.
Pomoc w identyfikacji kluczowych interesariuszy finansowych i niefinansowych oraz wyjaśnianie interesariuszom różnych procesów finansowych.Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak
-
Inne wymagania: Umiejętność zarządzania projektami działań integracyjnych finansów w odniesieniu do wszystkich obszarów organizacji CFO Samodzielność w pracy, praca bez bezpośredniego nadzoru. Umiejętność wzięcia odpowiedzialności za jakość i terminowość produktów swojego zespołu. Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyne. Zdolności przywódcze, umiejętność koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz w celu minimalizacji skali problemów. Doskonałe zdolności interpersonalne, umiejętność tworzenia długoterminowych relacji z interesariuszami procesu.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 10 000 - 13 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Analityk ds. przedsprzedaży
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Kompleksowe wsparcie przedsprzedażowe dla zespołów Business Development w celu wsparcia pozyskiwania nowych klientów;
Tworzenie prezentacji offline i online prezentujących wartości, doświadczenie i usługi firmy;
Koordynacja przygotowywania prezentacji, pokazów, pitchingów, kampanii e-mailowych i propozycji klientów. Odpowiadanie na podstawowe i rutynowe zapytania klientów;
Stosowanie i przestrzeganie mierników jakości, procedur i wytycznych dotyczących promocji i prezentacji produktów i usług organizacji.
Udzielanie odpowiedzi na funkcjonalne i techniczne elementy zapytań ofertowych/zapytań o zapytania ofertowe/zapytania ofertowe, przygotowując i prezentując przekonujące demonstracje przedsprzedażowe.
Kontakt z potencjalnymi i obecnymi klientami, dystrybutorami i partnerami (zarówno na poziomie biznesowym, jak i technicznym) oraz rekomendowanie rozwiązań i usług systemowych. Wygodne tłumaczenie i mapowanie wymagań biznesowych na możliwe możliwości techniczne i usługi, sugerowanie metodologii realizacji, definiowanie modeli finansowych, warunków wstępnych i zależności skutecznego zaangażowania.Wymagania
-
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe, brak
-
Inne wymagania: Znajomość sprzedaży SaaS; umiejętność oceniania możliwości marketingowych i rynków docelowych; Znajomość oprogramowania do zarządzania bazami danych relacji z klientami, takiego jak Salesforce i Microsoft Dynamics CRM; Umiejętność projektowania i opracowania prezentacji technicznych oraz dokumentacji Proof-of-Concepts (POC); Umiejętność projektowania materiałów wielokrotnego użytku (demo, broszury itp.), które można dostosować do różnych możliwości klienta; Silne umiejętności komunikacyjne, prezentacyjne i negocjacyjne (werbalne i pisemne).Wybitne umiejętności zarządzania czasem; Znajomość całego cyklu sprzedaży, od badania rynku po podpisanie umowy; Zdolność do organizowania, ustalania priorytetów i wykonywania wielu zadań; Umiejętność uczenia się i rozumienia nowych produktów i technologii.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 6 500 - 13 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Główny analityk biznesowy
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
wyszukiwanie biznesowych rozwiązań IT dla bankowości;
analiza obecnych procesów i rozwiązań pod kątem ich funkcjonalności;
analiza pod kątem proponowania nowych rozwiązań i produktów dla biznesu;
koordynacja procesu rozwój produktu w trakcie poszczególnych faz projektu oraz współpraca z zespołem deweloperów aplikacji;
definiowanie kryteriów akceptacji aplikacji w celu przeprowadzenia działań testowych;
przygotowywanie ekspertyzy SME odnoszącej się do aplikacji oraz biznesowego środowiska jej wykorzystania;
ścisła współpraca z Klientem, analiza wymagań biznesowych Klienta i stały nadzór nad i kontrola realizacji wymagań Klienta;
praca metodologią agile oraz scrum.Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak
-
Inne wymagania: umiejętność realizacji projektów oraz wykorzystania narzędzi systemowych niezbędnych do weryfikacji potrzeb biznesowych projektu; przeprowadzanie analizy biznesowej pod kątem wymagań technicznych realizowanego projektu i przygotowywanie odpowiedniej dokumentacji; znajomość metod analiz SWOT oraz RCA (Root Cause Analysis); znajomość UAT oraz praktyk zarządzania metodą agile&scrum; znajomość SQL w kontekście analizy biznesowej oraz czynności testowych dla aplikacji komputerowych; silne zaplecze techniczne znajomość takich technologii modelingu aplikacji jak UML, BPMN, Case modeling, conceptual data models; znajomość Business Process Modeling Notification (BPMN); zdolności przywódcze, umiejętność zarządzania zespołem oraz umiejętność negocjacji.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 18 000 - 25 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Ekspert ds. szkoleń i rozwoju
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Projektowanie i dostarczanie produktów szkoleniowych w celu zwiększenia umiejętności innowacyjnych (w oparciu o ramy TRIZ);
Mentoring grup projektowych i osób indywidualnych, aby pomóc im w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań;
Udział w inicjatywach na rzecz rozwoju obszarów wiejskich w celu tworzenia akceleratorów i POC;
Promowanie kultury innowacji poprzez napędzanie społeczności EPAM TRIZ;
Łączenie celów, strategii i metod zespołu z celami i kierunkiem strategicznym wysokiego poziomu;Wymagania
-
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe, brak
-
Inne wymagania: Umiejętność dostosowywania Jira, ustawiania zadań dla IT, pracy z zaawansowanym Excelem (pivoty i diagramy) i zaawansowanym PowerPointem. Umiejętność przetwarzania prezentowania danych analitycznych; Wiedza z zakresu Analizy Biznesowej i Konsultacji Biznesowych; Wiedza z zakresu TRIZ; Znajomość metodologi, notacji i narzędzi do modelowania: IDEF0, IDEF1X, IDEF3, IDEF5, eEPC, UML, BPMN; Znajomość PROLOG, SQL; Cechy przywódcze, motywacja, proaktywne podejście i dążenie do doskonałości. Doskonałe umiejętności interpersonalne i analityczne. Doskonała organizacja pracy. Umiejętność negocjowania i prezentacji rozwiązań.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 15 000 - 20 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Młodszy analityk biznesowy
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Wrocław
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
- współuczestnictwo w warsztatach i prezentacjach zorganizowanych przez klienta w celu zebrania wymagań biznesowych,
- współuczestniczenie w planowaniu szczegółów implementacji oprogramowania,
- współuczestnictwo w analizie dokumentacji dotyczącej rozwiązań analitycznych i wymogów klienta,
- współidentyfikowanie możliwych rozwiązań oraz ich ocena względem wymogów biznesowych i technicznych,
- pomoc w rozwiązywaniu zadań i problemów programistycznych związanych z tworzeniem rozwiązań na platformie analitycznej,
- uczestniczenie w tworzeniu i wdrażaniu procedur gwarantujących zachowanie standardów jakości ustalonych z klientem,
- umieszczenie i składowanie kodów źródłowych w wyznaczonym przez klienta miejscu,
- współpraca z testerami oraz innymi twórcami na etapie tworzenia i testowania systemów informatycznych do wizualizacji i analizy danych.
Praca w godz.: 9-17.Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak
-
Inne wymagania: 1) wykształcenie: wyższe ekonomiczne lub informatyczne, w szczególności na kierunku zarządzanie, administracja, ekonomia, informatyka i pokrewne, 2) staż pracy: minimum rok ogólnego doświadczenia zawodowego, w tym minimum 6 miesięcy doświadczenia w branży informatycznej, 3) umiejętności: Zdolności interpersonalne w zakresie pozyskiwania wiedzy, Wysoko rozwinięte zdolności analityczne oraz dbałość o szczegóły, Komunikatywność i nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów, Umiejętności zarządzania; zdolność do nawiązywania kontaktów i utrzymywania relacji z interesariuszami klienta, Umiejętność uczestnictwa i prowadzenia konferencji telefonicznych, prezentacji dla klientów, Umiejętność pracy w branży IT oraz środowisku międzykulturowym
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: do 5 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Starszy manager it
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Koncentrowanie się na wdrożeniu odpowiedniej reakcji na RODO i inne globalne przepisy dotyczące prywatności danych
Wiodące Biuro ds. Prywatności Danych w celu zapewnienia, że organizacja przestrzega obowiązujących przepisów i regulacji w wielu regionach
Pomoc Biuru ds. Prywatności Danych w opracowaniu i koordynowaniu ram zarządzania ryzykiem i zgodności w zakresie prywatności i ochrony danych
Zapewnianie danych wejściowych i wskazówek dotyczących prywatności w projektach i inicjatywach biznesowych
Doradztwo jako ekspert merytoryczny firmy w zakresie przepisów i regulacji dotyczących prywatności i ochrony danych
Tworzenie powiązanej dokumentacji, dzielenie się wiedzą, coaching i mentoring, zarządzanie zespołem i motywacja
Wiodące wysiłki we wdrażaniu wymagań normy ISO/IEC 27701:2019Wymagania
-
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe, brak
-
Inne wymagania: Znajomość MS Sharepoint, Atlassian JIRA, Atlassian Confluence, Microsoft Office,Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej, Samodzielność w pracy, praca bez bezpośredniego nadzoru. Umiejętność wzięcia odpowiedzialności za jakość i terminowość produktów swojego zespołu.Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyne. Zdolności przywódcze, umiejętność koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz w celu minimalizacji skali problemów. Doskonałe zdolności interpersonalne, umiejętność tworzenia długoterminowych relacji z interesariuszami procesu.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 18 000 - 21 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Starszy projektant, marketing
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Ilustrowanie pomysłów projektowych za pomocą scenorysów, przepływów procesów i map witryn dla przedsięwzięć przedsprzedażnych i projektów produkcyjnych
Praca z bibliotekami projektowymi, przewodnikami stylów, wytycznymi dotyczącymi interfejsu użytkownika, tworzeniem i obsługą systemów projektowych, możliwość tworzenia elementów graficznych, takich jak ikony, infografiki, menu stron internetowych, zakładki i widżety
Oprocowanie makiet i prototypów UI, które jasno ilustrują, jak działają i wyglądają strony internetowe
Przygotowanie i przedstawienie wstępnych wersji roboczych zespołom wewnętrznym i kluczowym interesariuszom
Korekta układu w oparciu o opinie użytkowników, tworzenie układów ppt, wspieranie i aktualizowanie zasobów stylu korporacyjnego, wizualne dopracowywanie i wsparcie różnych materiałów przedsprzedażowych, mentoring i wprowadzanie nowych osób przed sprzedażą.Wymagania
-
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe, brak
-
Inne wymagania: Pełne zrozumienie projektowania stron internetowych. Dobrze rozwinięte umiejętności typograficzne. Dobra ekspertyza w opracowywaniu wytycznych projektowych poprzez zbieranie informacji i danych w celu wyjaśnienia problemów projektowych. Wiedza na temat projektowania dla sieci i innych mediów elektronicznych, umiejętność zrównoważenia przepływu pracy projektowej i produkcyjnej. Wiedza i umiejętność projektowania i tworzenia prostych plików projektowych HTML na potrzeby reklamy elektronicznej poprzez rozsyłanie wiadomości e-mail. Umiejętność opracowania koncepcji i zaprojektowania wszelkich materiałów firmowych, w tym direct mail, reklamy, pocztówki, newslettery, ulotki, zaproszenia, vouchery, kupony, broszury, obwody itp.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 6 500 - 8 500 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Manager, zapewnienie zgodności
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Prowadzenie działań związanych z kontrolą projektu i kontrolą zmian w zakresie rozwoju urządzeń medycznych i utrzymywania projektów inżynieryjnych
Przygotowywanie wyrobów medycznych do certyfikacji na różnych rynkach (UE, USA, Meksyk i Peru) (przygotowanie dokumentacji technicznej, tworzenie dokumentacji technicznej, analiza luk)
Wspieranie audytów organów regulacyjnych na miejscu i poza siedzibą w zakresie produktów medycznych, które mogą być sprzedawane na rynkach światowych
Projektowanie i rozwój sterylnych i niesterylnych wyrobów medycznych ukierunkowanych na klienta, w wielu lokalizacjach i różnych franczyzach, od koncepcji po komercjalizację
Identyfikacja i ocena ryzyka biznesowego/technicznego projektu oraz rekomendowanie/wpływanie na plany awaryjne w celu ograniczenia ryzyka. Wykorzystanie wiedzy technicznej, aby rozwiązać złożone problemy z biokompatybilnością, związane z normami ISO 10993 i wymaganiami organów regulacyjnych w zakresie bezpieczeństwa produktów
Współpraca z innymi funkcjami biznesowymi, w tym z marketingiem, zarządzaniem jakością, operacjami, regulacjami, sprawami klinicznymi i zaopatrzeniem, aby skutecznie realizować projektyWymagania
-
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe, brak
-
Inne wymagania: Wiedza na temat rozwoju wyrobów medycznych i biokompatybilności, Znajomość globalnej strategii regulacyjnej dla wyrobów medycznych, Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej związanej z certyfikacją wyrobów medycznych i przeprowadzania audytów, Znajomość przepisów dotyczących wyrobów medycznych (MDR, ISO 13485, 21 CFR 820, ISO 10993) Znajomość MS Sharepoint, Atlassian JIRA, Atlassian Confluence, Microsoft Office,Samodzielność w pracy, praca bez bezpośredniego nadzoru. Umiejętność wzięcia odpowiedzialności za jakość i terminowość produktów swojego zespołu.Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyne.Zdolności przywódcze, umiejętność koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz w celu minimalizacji skali problemów. Doskonałe zdolności interpersonalne, umiejętność tworzenia długoterminowych relacji z interesariuszami procesu.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 14 000 - 17 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Analityk biznesowy
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Przygotowanie i uczestnictwo w warsztatach i prezentacjach zorganizowanych przez klienta w celu zebrania wymagań biznesowych, Planowanie lub współuczestniczenie w planowaniu szczegółów implementacji oprogramowania, Tworzenie oraz analiza dokumentacji dotyczącej rozwiązań analitycznych i wymogów klienta, Identyfikowanie możliwych rozwiązań oraz ich ocena względem wymogów biznesowych i technicznych, Tworzenie wizualizacji oraz rozwiązań analitycznych na podstawie wymogów klienta za pomocą narzędzi służących do wizualizacji i analizy danych, Wprowadzenie poprawek i rozszerzeń do już istniejących rozwiązań analitycznych, Tworzenie kodu służącego do ekstrakcji danych za pomocą języka SQL lub innego narzędzia ETL, Samodzielne rozwiązywanie zadań i problemów programistycznych związanych z tworzeniem rozwiązań na platformie analitycznej, Tworzenie i wdrażanie procedur gwarantujących zachowanie standardów jakości ustalonych z klientem, Umieszczenie i składowanie kodów źródłowych w wyznaczonym przez klienta miejscu, Współpraca z testerami oraz innymi twórcami na etapie tworzenia i testowania systemów informatycznych do wizualizacji i analizy danych, Uczestnictwo w procesach przed sprzedażowych, Praca zgodna z polityką oraz korporacyjnymi zasadami EPAM, Wykonywanie innych obowiązków zleconych przez PracodawcęWymagania
-
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, brak
-
Inne wymagania: Umiejętność skutecznego prowadzenia działań związanych z pozyskiwaniem danych oraz identyfikowania niespójności w wymaganiach projektowych -Doświadczenie w pracy z metodami Agile (np. Scrum, Kanban) lub klasycznymi (np. Waterfall) -Umiejętność planowania podejścia biznesowego względem projektu i ułatwienie związanej z tym komunikacji -Możliwość tworzenia / dostosowywania zestawu szablonów do wykorzystania w projekcie,Doświadczenie w tworzeniu diagramów (UML, BPMN),Zrozumienie i umiejętność zaproponowania odpowiednich procesów tworzenia oprogramowania oraz wpływania na nie / ulepszania go, Zdolność efektywnego komunikowania się z członkami zespołu w złożonych środowiskach (zespół wielokulturowy / obejmujący wiele krajów / rozproszony geograficznie) i przedstawicielami klientów, Ogólna wiedza na temat UX / UI i możliwość uczestniczenia w projektowaniu działań
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 7 000 - 12 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Starszy manager, otc business partnering
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Zarządzanie pracownikami do 25 etatów;
Cotygodniowe/dwutygodniowe/miesięczne rozmowy kontrolne z biznesem (menedżerowie kont, szefowie BU, klienci), prezentacja różnych wskaźników finansowych, takich jak DSO, AR, kontrakty. Kontynuacja/zadania doraźne związane z kontrolami stanu.
Przegląd uznanych przychodów, przegląd komentarzy do raportu, pomoc w skomplikowanych sprawach, sprawdzenie kompletności wszystkich procedur (dokumenty, zatwierdzenia);
Kierowanie zmianami i ulepszeniami (spotkania z Account Managerami, Delivery Managerami), znajdowanie równowagi między satysfakcją z pracy i obciążeniem zespołu, przeglądanie procesów współpracowników w celu uproszczenia lub delegowania; doradztwo pomoc w sprawach doraźnych zarówno biznesowi jak i zespołowi;Wymagania
-
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe, brak
-
Inne wymagania: Posiada średniozaawansowaną znajomość standardowych narzędzi i procesów dziedzinowych. Podstawowe rozumienie segmentów rynku. Ekspercka wiedza na temat zestawu narzędzi, umiejętność tworzenia wymagań ulepszeń dla aplikacji. Umiejętność komunikacji i egzekwowania najlepszych praktyk domenowych w codziennych operacjach. Umiejętność delegowania zadań, motywowania zespołu i wyznaczania celów. Umiejętność coachingu i mentoringu podległych pracowników. Samodzielność w pracy, praca bez bezpośredniego nadzoru. Umiejętność wzięcia odpowiedzialności za jakość i terminowość produktów swojego zespołu. Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyne. Zdolności przywódcze, umiejętność koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz w celu minimalizacji skali problemów. Doskonałe zdolności interpersonalne, umiejętność tworzenia długoterminowych relacji z interesariuszami procesu.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 15 000 - 21 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Starszy menedżer, księgowość
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Wrocław
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
- aktywne uczestnictwo w procesie optymalizacji kosztów,
- analiza rentowności Konta, przygotowywanie modeli rachunku zysków i strat dla transakcji w ramach Konta,
- aktualizacja rocznych planów finansowych i dbanie o ich zgodność z umowami,
- współpraca z działem Delivery Managment, aby zapewnić prawidłowe planowanie i śledzenie projektów w ramach portfela AM,
- wsparcie Account Managera w cyklu zarządzania umowami, a także pomoc w śledzeniu statusu podpisania umowy, dat wygaśnięcia i budżetów,
- wsparcie BU i Account Managerów w przepływie pracy i raportowaniu,
- Wsparcie BU i Account Managerów w przygotowaniu i przejściu przez proces zatwierdzania transakcji EPAM przed zobowiązaniem klientów.Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne, kierunek: Zarządzanie
-
Inne wymagania: 1) poziom wykształcenia: wyższe, Preferowane kierunki wykształcenia: informatyka, technologie informacyjne, zarządzanie, księgowość lub pokrewne, 2) doświadczenie zawodowe: - co najmniej 5 lata doświadczenia w pracy w obszarze zarządzania finansami, mile widziana znajomość branży IT oraz doświadczenie w pracy w międzynarodowym środowisku, 3) umiejętności: - Doskonała znajomość US GAAP, - Doskonałe umiejętności obsługi MS Office, zwłaszcza umiejętności Excel, - Bardzo dobra znajomość SAP, - Posiada zaawansowaną znajomość standardowych narzędzi i procesów dziedzinowych, Zaawansowane rozumienie segmentów rynku, - Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyne, - Zdolności przywódcze, umiejętność koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz w celu minimalizacji skali problemów, - Doskonałe zdolności interpersonalne, umiejętność tworzenia długoterminowych relacji z interesariuszami procesu, - Umiejętność komunikacji i egzekwowania najlepszych praktyk w codziennych operacjach, Umiejętność delegowania zadań, motywowania zespołu i wyznaczania celów, Umiejętność coachingu i mentoringu podległych pracowników. - Samodzielność w pracy, praca bez bezpośredniego nadzoru, Umiejętność wzięcia odpowiedzialności za jakość i terminowość produktów swojego zespołu, 4) znajomość języków obcych: - J. Angielski - B2, - J. Rosyjski - C1
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 20 000 - 27 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Specjalista ds. zwinnych metodyk rozwoju oprogramowania
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Wrocław
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
- udostępnienie wiedzy o procesach Agile w projektach IT wszystkim członkom zespołu na początku projektu,
- szkolenie zespołu na każdym konkretnym etapie procesu w całym cyklu życia projektu,
- identyfikuje i diagnozuje problemy procesowe wspiercie Scrum Masterów w przygotowaniu spotkania, w tym na etapach wstępnego planowania, codziennego Scrum i przeglądu.Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak
-
Inne wymagania: 1) wykształcenie: wyższe, 2) staż pracy: rok doświadczenia zawodowego w międzynarodowej korporacji w branży IT, 3) umiejętność-specjalność: umiejętności: Umiejętność samodzielnego zarządzania i efektywnej pracy bez nadzoru i nadzorowania pracy innych. Oczekuje się, że będzie w stanie odpowiednio zarządzać umiarkowanie złożonymi planami i budżetami projektów. Potrafi identyfikować, eskalować i identyfikować taktyki łagodzenia ryzyka. Umiejętność coachingu i mentoringu dla pozostałych członków zespołu. Umiejętność współpracy w osiąganiu celów i zadań zespołowych. Umiejętność pracy pod presją, zarządzania wieloma zadaniami, ustalania priorytetów i dotrzymywania terminów. Dobre umiejętności interpersonalne umożliwiające nawiązywanie konstruktywnych relacji, budowanie zaufania i udzielanie porad w przemyślany, delikatny i terminowy sposób, 4) inne: znajomość języków obcych: - język angielski - B2, - język rosyjski - B2 (będzie dodatkowym atutem)
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 15 000 - 19 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Kierownik zespołu testów oprogramowania
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- 18 000-26 000 zł / mies.
- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Zarządzanie projektem nawet o najwyższym poziomie zaawansowania.Tworzenie planów testów oraz koordynacja planowania wyznaczonych działań.
Wdraża plany testowe, ustala strategie techniczne w odniesieniu do działań testerów.
Utrzymuje kontakt ze wszystkimi zaangażowanymi stronami (inżynierami, analitykami biznesowymi, menadżerami projektu) będąc filtrem kontaktu w określaniu ogólnej strategii działań.
Utrzymuje wysoki standard tworzonego oprogramowania poprzez odpowiednie metodologie testowe.
Identyfikuje potencjalne problemy, z jakością oraz przewiduje metody ich rozwiązania.
Wykorzystuje różne metody testowe w zależności od typu produktu.
Przeprowadzanie testów zgodnie z dokumentacją dostarczoną przez klienta.
Przygotowuje dokumentacje projektową, oraz raporty zgodnie z wymaganiami klienta.
Identyfikuje zapotrzebowanie kadrowe dla projektów technicznych i przeprowadza weryfikacje techniczną proponowanych kandydatów.
Współpraca z pozostałymi członkami wyższej kadry kierowniczej w zakresie wdrażania projektów rozwojowych.Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak
-
Inne wymagania: Doskonała znajomość obszaru tworzenia oprogramowania od początku do końca (end to end), optymalnie kandydat powinien przejść ścieżkę kariery od inżyniera oprogramowania do stanowiska menagera pokazując tym samym dogłębną znajomość cyklu tworzenia oprogramowania; -Umiejętność zarządzania cyklem rozwoju produktu w kontekście inżynierii oprogramowania. Znajomość zarządzania projektami technicznymi (planowanie, czynności kontrolne oraz raportowanie) Doświadczenie w pracy w metodologii agile, scrum; Doświadczenie w weryfikacji technicznej zapotrzebowania na nowych pracowników oraz merytoryczna weryfikacja umiejętności kandydatów do pracy. Doświadczenie w realizacji projektów oraz wykorzystania narzędzi systemowych niezbędnych do weryfikacji potrzeb biznesowych projektu. Obycie z metodą zarządzania projektem związaną z przepływem dokumentacji projektowej, monitoring i kontrola poszczególnych etapów projektu. Umiejętność komunikacji i egzekwowania najlepszych praktyk domenowych w codziennych operacjach. Umiejętność delegowania zadań, motywowania zespołu i wyznaczania celów. Umiejętność coachingu i mentoringu podległych pracowników.Samodzielność w pracy, praca bez bezpośredniego nadzoru. Umiejętność wzięcia odpowiedzialności za jakość i terminowość produktów swojego zespołu. Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyne.Zdolności przywódcze, umiejętność koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz w celu minimalizacji skali problemów.Doskonałe zdolności interpersonalne
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 18 000 - 26 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Kierownik zespołu inżynierii oprogramowania
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- 22 000-35 000 zł / mies.
- Gdańsk
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
Zarządzanie globalnymi inicjatywami związanymi ze strategicznym rozwojem oddziału inżynierii oprogramowania w ramach globalnych planów rozwoju i operacyjnego funkcjonowania biznesu.
Nadzorowanie pracy zespołu projektowego inżynierii oprogramowania i pilnowanie zgodności ich prac z oczekiwaniami kluczowego klienta.
Zarządzenie kontaktem z kluczowym klientem w odniesieniu do dużych projektów biznesowych, określania standardów współpracy oraz kwestii finansowych.Nadzór nad projektami globalnymi nieprzypisanymi do żadnej jednostki organizacyjnej. Proponowanie i realizacja usprawnień struktury operacyjnej oddziału.Przeprowadzanie analiz i działań zmierzających do optymalizacji struktury organizacyjnej oddziału. Kompleksowy nadzór nad procesem dostarczania usług oraz realizacji projektów dla klientów kluczowych. Nadzorowanie procesów rozwoju oprogramowania (spojrzenie całościowe) proponowanie ulepszeń i ukierunkowanie ich na polepszenie efektywności finansowej oraz zwiększenie satysfakcji klienta. Współpraca z pozostałymi członkami wyższej kadry kierowniczej w zakresie wdrażania projektów rozwojowych .Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), brak
-
Inne wymagania: Doskonała znajomość obszaru tworzenia oprogramowania od początku do końca (end to end), optymalnie kandydat powinien przejść ścieżkę kariery od inżyniera oprogramowania do stanowiska menagera pokazując tym samym dogłębną znajomość cyklu tworzenia oprogramowania; -Umiejętność zarządzania cyklem rozwoju produktu w kontekście inżynierii oprogramowania. Znajomość zarządzania projektami technicznymi (planowanie, czynności kontrolne oraz raportowanie) Doświadczenie w pracy w metodologii agile, scrum; Doświadczenie w weryfikacji technicznej zapotrzebowania na nowych pracowników oraz merytoryczna weryfikacja umiejętności kandydatów do pracy. Doświadczenie w realizacji projektów oraz wykorzystania narzędzi systemowych niezbędnych do weryfikacji potrzeb biznesowych projektu. Obycie z metodą zarządzania projektem związaną z przepływem dokumentacji projektowej, monitoring i kontrola poszczególnych etapów projektu. Umiejętność komunikacji i egzekwowania najlepszych praktyk domenowych w codziennych operacjach. Umiejętność delegowania zadań, motywowania zespołu i wyznaczania celów. Umiejętność coachingu i mentoringu podległych pracowników.Samodzielność w pracy, praca bez bezpośredniego nadzoru. Umiejętność wzięcia odpowiedzialności za jakość i terminowość produktów swojego zespołu. Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyne.Zdolności przywódcze, umiejętność koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz w celu minimalizacji skali problemów.Doskonałe zdolności interpersonalne
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 22 000 - 35 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Młodszy manager produktu
EPAM SYSTEMS (POLAND) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ- Wrocław
- umowa o pracę
- pełny etat
-
Zakres obowiązków
- pomaga w tworzeniu wspólnej wizji produktu i udziela informacji zwrotnych , które mogą mieć na nią wpływ;
- odpowiada za zarządzanie krótkoterminową (3-6 miesięcy) mapa drogowa produktu, wspierając zarządzanie krótkoterminowymi zobowiązaniami wobec klientów, sprzedaży, interesariuszy w branży IT;
- odpowiada za opracowywanie punktów dowodowych dla uzasadnienia biznesowego produktu w branży IT;
- pomoc w zarządzaniu długoterminową mapą produktu, obejmującą sprzedaż, marketing, wdrożenia klientów, potencjalnych klientów i partnerów;
- rozumie potrzeby użytkowników, które przekłada na wymagania dotyczące produktu;
- tworzy , zarządza i ustala priorytety dla backlogu produktu (3-6 miesięcy) i zarządza zależnościami, zgodnie z zdefiniowanymi OKR lub KPI;
- pomaga w tworzeniu dokumentacji produkcji i wersji;
- odpowiada za zapewnienie kontekstu produktu zespołom dostawczym, ściśle współpracując z zespołami wdrożeniowymi, projektowymi i biznesowymi w celu wyjaśnienia wymagań; walidacji i dostosowanie wymagań produktowych do ograniczeń technicznych;
- kieruje wysiłkami związanymi z określaniem rozmiaru wersji backlogu produktu i dostosowywaniem mapy drogowej w oparciu o wyniki.Wymagania
-
Inne wymagania: poziom wykształcenia: wyższe, kierunek wykształcenia: preferowane kierunki matematyczne, informatyczne, staż pracy: brak wymagań, umiejętności: doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne; myślenie analityczne, zorientowanie na szczegóły; umiejętność pracy pod presją czasu; znajomość systemów operacyjnych, analizy systemów i analizy biznesowej; znajomość języków obcych: - znajomość języka angielskiego - komunikatywna, - znajomość języka rosyjskiego - B2
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: 14 000 - 17 000 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
