Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę o pracę aby zarobić 1290 netto (na rękę).

Umowa o pracę - koszty i zarobki - 1 290 zł netto - kalkulacja

   Płaca minimalna wynosi aktualnie 4300 zł brutto.
Twoja wypłata - kwota netto 1 336 zł
Ubezpieczenie emerytalne 166 zł
Ubezpieczenie rentowe 26 zł
Ubezpieczenie chorobowe 42 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 132 zł
Zaliczka na podatek 0 zł
Całość - kwota brutto 1 702 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Luty 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Marzec 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Kwiecień 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Maj 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Czerwiec 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Lipiec 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Sierpień 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Wrzesień 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Październik 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Listopad 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Grudzień 1 702,00 166,12 25,53 41,70 132,18 1 219,00 0,00 1 336,47
Rocznie 20 424,00 1 993,44 306,36 500,40 0,00 14 628,00 0,00 16 037,64
Wynagrodzenie pracownika 1 702 zł
Ubezpieczenie emerytalne 166 zł
Ubezpieczenie rentowe 111 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 28 zł
Fundusz Pracy (FP) 42 zł
FGŚP 2 zł
Cała kwota 2 051 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Luty 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Marzec 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Kwiecień 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Maj 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Czerwiec 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Lipiec 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Sierpień 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Wrzesień 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Październik 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Listopad 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Grudzień 1 702,00 166,12 110,63 28,42 43,40 2 050,57 zł
Rocznie 20 424,00 1 993,44 1 327,56 341,04 520,80 24 606,84 zł

Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 1 702 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 336 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 336 zł netto poniesie łączny koszt równy 2 051 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę zlecenie aby zarobić 1290 netto (na rękę).

Umowa zlecenie - koszty i zarobki - 1 290 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 1 236 zł
Ubezpieczenie emerytalne 167 zł
Ubezpieczenie rentowe 26 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 137 zł
Zaliczka na podatek 146 zł
Całość - kwota brutto 1 711 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Luty 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Marzec 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Kwiecień 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Maj 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Czerwiec 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Lipiec 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Sierpień 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Wrzesień 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Październik 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Listopad 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Grudzień 1 711,00 166,99 25,67 0,00 136,65 1 215,00 146,00 1 235,89
Rocznie 20 532,00 2 003,88 308,04 0,00 1 639,80 14 580,00 108,00 14 830,68
Wynagrodzenie pracownika 1 711 zł
Ubezpieczenie emerytalne 167 zł
Ubezpieczenie rentowe 111 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 0 zł
Fundusz Pracy (FP) 42 zł
FGŚP 2 zł
Cała kwota 2 033 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Luty 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Marzec 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Kwiecień 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Maj 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Czerwiec 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Lipiec 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Sierpień 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Wrzesień 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Październik 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Listopad 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Grudzień 1 711,00 166,99 111,22 0,00 43,63 2 032,84 zł
Rocznie 20 532,00 2 003,88 1 334,64 0,00 523,56 24 394,08 zł

Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 1 711 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 236 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 236 zł netto poniesie łączny koszt równy 2 033 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę o dzieło aby zarobić 1290 netto (na rękę).

Umowa o dzieło - koszty i zarobki - 1 290 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota netto 1 290 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 0 zł
Zaliczka na podatek 203 zł
Całość - kwota brutto 1 493 zł
Miesiąc Brutto Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Podstawa
opodatkowana
Zaliczka
na podatek
Netto
Styczeń 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Luty 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Marzec 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Kwiecień 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Maj 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Czerwiec 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Lipiec 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Sierpień 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Wrzesień 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Październik 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Listopad 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Grudzień 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 194,00 203,00 1 290,00
Rocznie 17 916,00 0,00 0,00 0,00 0,00 14 328,00 2 436,00 15 480,00
Wynagrodzenie pracownika 1 493 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie wypadkowe 0 zł
Fundusz Pracy (FP) 0 zł
FGŚP 0 zł
Cała kwota 1 493 zł
Miesiąc Wynagrodzenie
pracownika
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
wypadkowe
FP i FGŚP Suma
Styczeń 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Luty 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Marzec 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Kwiecień 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Maj 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Czerwiec 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Lipiec 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Sierpień 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Wrzesień 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Październik 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Listopad 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Grudzień 1 493,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1 493,00 zł
Rocznie 17 916,00 0,00 0,00 0,00 0,00 17 916,00 zł

Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 1 493 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 290 zł netto.

Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 290 zł netto poniesie łączny koszt równy 1 493 zł.

Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.

Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę B2B aby zarobić 1290 netto (na rękę).

Umowa B2B - koszty i zarobki - 1 290 zł netto - kalkulacja

Twoja wypłata - kwota na rękę 1 023 zł
Ubezpieczenie emerytalne 0 zł
Ubezpieczenie rentowe 0 zł
Ubezpieczenie chorobowe 0 zł
Ubezpieczenie zdrowotne 271 zł
Zaliczka na podatek 0 zł
Fundusz pracy
Ubezpieczenie wypadkowe
Całość - kwota brutto 1 294 zł
Miesiąc, w którym wkroczysz w drugi próg podatkowy to listopad. Od tego miesiąca Twoja wypłata będzie niższa.
Miesiąc Kwota
z faktury
Ubezpieczenie
emerytalne
Ubezpieczenie
rentowe
Ubezpieczenie
chorobowe
Ubezpieczenie
zdrowotne
Ubezpieczenie
wypadkowe
Zaliczka
na podatek
Fundusz
pracy
Wypłata
(na rękę)
Styczeń 1 294,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 023,10
Luty 1 294,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 023,10
Marzec 1 294,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 023,10
Kwiecień 1 294,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 023,10
Maj 1 294,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 023,10
Czerwiec 1 294,00 0,00 0,00 0,00 270,90 0,00 0,00 0,00 1 023,10
Lipiec 1 294,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 0,00 0,00 759,51
Sierpień 1 294,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 0,00 0,00 759,51
Wrzesień 1 294,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 0,00 0,00 759,51
Październik 1 294,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 0,00 0,00 759,51
Listopad 1 294,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 0,00 0,00 759,51
Grudzień 1 294,00 176,27 72,24 0,00 270,90 15,08 0,00 0,00 759,51
Rocznie 15 528,00 1 057,62 433,44 0,00 3 250,80 0,00 0,00 0,00 10 695,66

Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 1 294 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 1 023 zł netto.

Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.

Umowa o pracę

Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:

  • Emerytalna 19,52%: 9,76% pracodawca/ 9,76% pracownik
  • Rentowa 8%: 6,5% pracodawca/ 1,5% pracownik
  • Chorobowa 2,45%: w całości opłaca pracownik
  • Wypadkowa 1,67%: w całości opłaca pracodawca
  • Zdrowotna 9%: w całości opłaca pracownik
  • FP 2,45%: w całości opłaca pracodawca
  • FGŚP 0,1%: w całości opłaca pracodawca
  • FEP 1,5%: w całości opłaca pracodawca

Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.

Umowa zlecenie

Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:

  • Student lub uczeń do 26. roku życia – brak składek. Kwota brutto = kwocie netto.
  • Własny pracownik – należy odprowadzić wszystkie składki jak przy umowie o pracę.
  • Pracownik innej firmy z wynagrodzeniem większym lub równym minimalnemu – należy odprowadzić tylko składkę zdrowotną.
  • Pracownik innej firmy z wynagrodzeniem mniejszym od minimalnego – należy odprowadzić wszystkie składki ZUS, dobrowolnie można odprowadzić składkę chorobową.
  • Osoba bez innego zatrudnienia - należy odprowadzić wszystkie składki ZUS, dobrowolnie można odprowadzić składkę chorobową.

Umowa o dzieło

Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.

Umowa B2B

Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:

  • Zaliczka na podatek dochodowy
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Ubezpieczenia społeczne
  • Ubezpieczenie chorobowe (dobrowolne)
  • Fundusz pracy

Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.