EKOENERGIA POLSKA sp. z o.o. praca

Inne wymagania: Opis stanowiska pracy: Weryfikacja, klasyfikacja i księgowanie dokumentów (faktur sprzedażowych, zakupowych, wyciągów bankowych, list płac, leasingu). Bieżące i prawidłowe prowadzenie księgowości / ksiąg rachunkowych zgodnie z Ustawą o Rachunkowości. Obliczanie podatków w firmie oraz sporządzanie deklaracji podatkowych za poszczególne okresy sprawozdawcze tj. PIT, CIT, VAT, JPK, podatki lokalne. Sporządzanie rocznych sprawozdań finansowych oraz organizacja prac bilansowych umożliwiających prawidłowe zamkniecie roku obrachunkowego Sporządzanie miesięcznych raportów wyników dla Zarządu i banku. Obsługa finansowa dotacji. Współpraca bankami, firmami ubezpieczeniowymi, leasingowymi w zakresie pozyskiwania i obsługi źródeł finansowania. Reprezentowanie firmy w Urzędach Państwowych i innych instytucji ( ZUS, US, Banki, itp.). Nadzór nad dokumentami zgromadzonymi w dziale finansowo - księgowym. Bieżąca analiza i uzgadnianie kont księgowych. Analiza finansowa kondycji firmy. Dokonywanie okresowej archiwizacji baz danych. Dekretowanie dokumentów, kwalifikacja podatkowa dokumentów. Analiza umów zawieranych przez firmy oraz odpowiedzialność za realizację obowiązków z nich wynikających. Dokonywanie przelewów bankowych. Rozliczanie produkcji oraz dekretowanie dokumentów związanych z gospodarką magazynową. Nadzór nad środkami trwałymi, analiza nakładów inwestycyjnych. ; Wykształcenie wyższe kierunkowe (ekonomia, finanse i rachunkowość). Doświadczenie na podobnym stanowisku poparte kilkuletnim stażem pracy Umiejętność pracy w zespole. Znajomość Programu Insert (Subiekt GT, Rewizor, Rachmistrz). Znajomość pakietu MS Office. Znajomość zasad rachunkowości oraz przepisów podatkowych. Mile widziane dokumenty ukończenia kursów, certyfikaty potwierdzające status specjalisty ds. księgowości/ głównej księgowej/księgowego.

Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 10 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Inne wymagania: Opis stanowiska pracy; Pozyskiwanie nowych klientów oraz opieka nad obecnymi klientami firmy. Przygotowywanie pełnej oferty dla klientów indywidualnych oraz biznesowych.Wykonywanie audytów instalacji fotowoltaicznych. Doradztwo w zakresie oferowanych produktów. Prezentacja produktów w siedzibie firmy lub u klienta. ;Czynne prawo jazdy kat. B Min. 2-letnie doświadczenie na stanowisku przedstawiciela handlowego (mile widziana branża OZE). Gotowość do odbywania podróży służbowych w regionie. Znajomość technik sprzedaży i negocjacji. Samodzielność, elastyczność, własna inicjatywa, operatywność. Wysoka kultura osobista. Pracowitość i uczciwość. Znajomość pakietu MS Office.

Wynagrodzenie brutto: od 4 250 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Inne wymagania: Opis stanowiska pracy; przygotowywanie projektów budowlanych, kierowanie zapytań ofertowych do podwykonawców lub dostawców konstrukcji, analiza dokumentacji projektowej w celu wykonania wyceny konstrukcji, ścisła współpraca z działem zamówień, realizacji oraz handlowym bieżące konsultacje, inwentaryzacje w terenie oraz nadzór nad bieżącymi realizacjami. ; wykształcenie wyższe, prawo jazdy kat. B, samodzielność oraz dobra organizacja pracy znajomość programu Gstar CAD, AutoCAD, umiejętność obsługi MS Office, szczególnie MS Excel, umiejętność analitycznego myślenia, pracy w zespole, doświadczenie w projektowaniu konstrukcji, uprawnienia bez ograniczeń do projektowania i/lub kierowania robotami w specjalności konstrukcyjno-budowlanej będą dodatkowym atutem.

Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 10 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Inne wymagania: Ogólny zakres obowiązków: Pozyskiwanie nowych klientów oraz opieka nad obecnymi klientami firmy. Przygotowywanie pełnej oferty dla klientów indywidualnych oraz biznesowych Wykonywanie audytów instalacji fotowoltaicznych. Doradztwo w zakresie oferowanych produktów. Prezentacja produktów w siedzibie firmy lub u klienta. Dodatkowe wymagania: Prawo jazdy kat. B,

Wynagrodzenie brutto: od 4 000 do 6 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Inne wymagania: Ogólny zakres obowiązków: poszukiwanie oraz wprowadzanie nowych produktów, logistyczna obsługa zamówień, kontakt i współpraca z dostawcami krajowymi i zagranicznymi, planowanie zakupów, optymalizacja strategii zakupowych. Ścisła współpraca z innymi działami w firmie. Dodatkowe wymagania: Prawo jazdy kat. B, Uprawnienia na wózki widłowe

Wynagrodzenie brutto: od 4 000 do 5 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Inne wymagania: Opis stanowiska pracy; Pozyskiwanie nowych klientów oraz opieka nad obecnymi klientami firmy. Przygotowywanie pełnej oferty dla klientów indywidualnych oraz biznesowych.Wykonywanie audytów instalacji fotowoltaicznych. Doradztwo w zakresie oferowanych produktów. Prezentacja produktów w siedzibie firmy lub u klienta. ;Czynne prawo jazdy kat. B Min. 2-letnie doświadczenie na stanowisku przedstawiciela handlowego (mile widziana branża OZE). Gotowość do odbywania podróży służbowych w regionie. Znajomość technik sprzedaży i negocjacji. Samodzielność, elastyczność, własna inicjatywa, operatywność. Wysoka kultura osobista. Pracowitość i uczciwość. Znajomość pakietu MS Office.

Wynagrodzenie brutto: od 4 600 do 6 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Inne wymagania: Opis stanowiska pracy; przygotowywanie projektów budowlanych, kierowanie zapytań ofertowych do podwykonawców lub dostawców konstrukcji, analiza dokumentacji projektowej w celu wykonania wyceny konstrukcji, ścisła współpraca z działem zamówień, realizacji oraz handlowym bieżące konsultacje, inwentaryzacje w terenie oraz nadzór nad bieżącymi realizacjami. ; wykształcenie wyższe, prawo jazdy kat. B, samodzielność oraz dobra organizacja pracy znajomość programu Gstar CAD, AutoCAD, umiejętność obsługi MS Office, szczególnie MS Excel, umiejętność analitycznego myślenia, pracy w zespole, doświadczenie w projektowaniu konstrukcji, uprawnienia bez ograniczeń do projektowania i/lub kierowania robotami w specjalności konstrukcyjno-budowlanej będą dodatkowym atutem.

Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 10 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Inne wymagania: Opis stanowiska pracy; Weryfikacja, klasyfikacja i księgowanie dokumentów ( faktur sprzedażowych, zakupowych, wyciągów bankowych, list płac, leasingu). Bieżące i prawidłowe prowadzenie księgowości / ksiąg rachunkowych zgodnie z Ustawą o Rachunkowości. Obliczanie podatków w firmie oraz sporządzanie deklaracji podatkowych za poszczególne okresy sprawozdawcze tj. PIT, CIT, VAT, JPK, podatki lokalne. Sporządzanie rocznych sprawozdań finansowych oraz organizacja prac bilansowych umożliwiających prawidłowe zamkniecie roku obrachunkowego Sporządzanie miesięcznych raportów wyników dla Zarządu i banku. Obsługa finansowa dotacji. Współpraca bankami, firmami ubezpieczeniowymi, leasingowymi w zakresie pozyskiwania i obsługi źródeł finansowania. Reprezentowanie firmy w Urzędach Państwowych i innych instytucji ( ZUS, US, Banki, itp.). Nadzór nad dokumentami zgromadzonymi w dziale finansowo - księgowym. Bieżąca analiza i uzgadnianie kont księgowych. Analiza finansowa kondycji firmy. Dokonywanie okresowej archiwizacji baz danych. Dekretowanie dokumentów, kwalifikacja podatkowa dokumentów. Analiza umów zawieranych przez firmy oraz odpowiedzialność za realizację obowiązków z nich wynikających. Dokonywanie przelewów bankowych. Rozliczanie produkcji oraz dekretowanie dokumentów związanych z gospodarką magazynową. Nadzór nad środkami trwałymi, analiza nakładów inwestycyjnych. ; Wykształcenie wyższe kierunkowe (ekonomia, finanse i rachunkowość). Doświadczenie na podobnym stanowisku poparte kilkuletnim stażem pracy Umiejętność pracy w zespole. Znajomość Programu Insert (Subiekt GT, Rewizor, Rachmistrz). Znajomość pakietu MS Office. Znajomość zasad rachunkowości oraz przepisów podatkowych. Mile widziane dokumenty ukończenia kursów, certyfikaty potwierdzające status specjalisty ds. księgowości/ głównej księgowej/księgowego.

Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 10 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną