Autor Ewa Sztuczka-Mazur
![](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCys_o0umSYp9XCjpzQ7dvX9fXTnxA5xnRhCgzIAhrQCd4VRmFzWb_UjHYuaiKQwqUHlxB_QhdXy9wLnxCtWIs_SmGIAzOWiFjiiBmuldmro8G7J-GqqQDj2ImIAWaGWAltymIbxiBj02gwW1zdQ-iYzmF_WCg0IbErsk43Owq5y0xV52ntzTJAxh7VRzwm2ABt0IK81cQO8-ru6SQ2iRw0UzWxCAvvXV1h9XqJ1PNoh0o9sjJ4DG6Xn1hioRSF92DVRmYyIHS2ZzFYLY8frnXVK4slVQk61kA9-wQhdnA0i6AQXucEezzM4zquuhG8N96os3DBdZ7iJLJoNo7vRzoyJdwPUe0ERf2Lg1W7t3m8HDl1mMdHV1PPhyROqo9pmxExrM5Ij_8tkgDTQKW64garH6t8FOYNxc4KA/168725496732910800.webp)
Ewa Sztuczka-Mazur
Social Media Manager
Social Media Manager w branży HR, autorka tekstów, copywriterka, specjalistka Facebook ADS, wokalistka i pszczelarka.
Obecnie w Aplikuj.pl odpowiedzialna głównie za treści z obszaru miękkiego HR oraz prawa pracy.
Atykuły autora
![Co zabrać na rozmowę kwalifikacyjną?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM5xzShSk9LwlhSCd4WxmF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/147765888281106000.webp)
Co zabrać na rozmowę kwalifikacyjną?
![Umowa o dzieło - co powinieneś o niej wiedzieć?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtN4R_RhSkzIw5hTCJxXh6F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/151455864585493700.webp)
Umowa o dzieło - co powinieneś o niej wiedzieć?
![Wypowiedzenie umowy o pracę - poznaj możliwości i normy prawne](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN4RLVgycwIgxvQCJ8WxyF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/151913655769446500.webp)
Wypowiedzenie umowy o pracę - poznaj możliwości i normy prawne
![Urlop bezpłatny czy urlop płatny - o jaki wnioskować?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM4hzdhSk0JQptSi99WRCF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/142795812143954900.webp)
Urlop bezpłatny czy urlop płatny - o jaki wnioskować?
![Świadectwo pracy - co powinno zawierać i kiedy powinniśmy je otrzymać?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN4RjSiSM1JwppQSB6WxmF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/151369200108626000.webp)
Świadectwo pracy - co powinno zawierać i kiedy powinniśmy je otrzymać?
![Kiedy ZUS wypłaca chorobowe, a kiedy pracodawca wypłaca chorobowe?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5hjchyM9IA5vSyN-WhCF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/156387287562567900.webp)
Kiedy ZUS wypłaca chorobowe, a kiedy pracodawca wypłaca chorobowe?
![Wynagrodzenie - wszystko co powinieneś o nim wiedzieć](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtL6RzViSQwJgphTSN4VBGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139719551184509800.webp)
Wynagrodzenie - wszystko co powinieneś o nim wiedzieć
![Nadpłata wynagrodzenia? Nie ciesz się!](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN6RvThSUzJQ5oQCNxWB2F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/159075462519595400.webp)
Nadpłata wynagrodzenia? Nie ciesz się!
![Świadectwo pracy czy zaświadczenie o pracy?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtN5hzRgSYwIA5pTyZxXhGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/156751757506093800.webp)
Świadectwo pracy czy zaświadczenie o pracy?
![Agencja pracy - czy warto skorzystać z jej usług?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN6B7VhCcxLwhqTS9xVRCF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/158514648334998900.webp)
Agencja pracy - czy warto skorzystać z jej usług?
![Umowa zlecenie a umowa o pracę - poznaj różnice](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5xPXgyE9Jw5pTy56WB-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157833080506825600.webp)
Umowa zlecenie a umowa o pracę - poznaj różnice
![Kodeks etyczny w pracy](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtN6BjTiCMyLg1uTiNxXRyF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/158378279677590500.webp)
Kodeks etyczny w pracy
![Zmiana pracy - jak zrobić to bez stresu](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN4hjWhiE9Ig9qTSN7VB2F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/152326085434539400.webp)
Zmiana pracy - jak zrobić to bez stresu
![Egzekucja z wynagrodzenia problemem dla pracodawcy?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtN5hzRgCE1IA1vSCFxWB-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/156750007661795600.webp)
Egzekucja z wynagrodzenia problemem dla pracodawcy?
![Zatrudniaj elastycznie](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtL6R3TgCQ2JgNgQCJ8VByF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670531899449500.webp)
Zatrudniaj elastycznie
![Odpowiedzialność materialna pracowników](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM4R7ViSA3JANpTy58WB2F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/141519123806845400.webp)
Odpowiedzialność materialna pracowników
![A może zatrudnisz pracownika młodocianego?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM4xvXiScwIg9rSSN7Wx-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/143039655420536600.webp)
A może zatrudnisz pracownika młodocianego?
![Gdy pracownik młodociany się nie sprawdza](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5x3UhSY2IQ9vSid-VRqF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157605736463168300.webp)
Gdy pracownik młodociany się nie sprawdza
![Zbieg egzekucji do wynagrodzenia za pracę](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtL6R3TgCQ2JQ5oTyZwXRiF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670532516080100.webp)
Zbieg egzekucji do wynagrodzenia za pracę
![Wymiar urlopu wypoczynkowego](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5RrQhCc1JA5tTy58XB6F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/155144603546841700.webp)
Wymiar urlopu wypoczynkowego
![Umowa lojalnościowa - tym może zaskoczyć pracodawca](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN6BnTgCY2JQxpTSB_Wx6F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/158270732704676700.webp)
Umowa lojalnościowa - tym może zaskoczyć pracodawca
![Gwarantowane wynagrodzenie minimalne](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtL6R3TgCQ2JANpSCJ5VRGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670533801418800.webp)
Gwarantowane wynagrodzenie minimalne
![Zaświadczenie o niekaralności - kiedy pracodawca może go żądać?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtL6R3TgCQ2IwtrSiB_XhGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670534023673800.webp)
Zaświadczenie o niekaralności - kiedy pracodawca może go żądać?
![Dress code i... co wolno pracodawcy?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtL6R3TgCQ2IwlqTSV_VBuF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670534234379200.webp)
Dress code i... co wolno pracodawcy?
![Prawa pracownika - nawet nie wiesz, ile Ci się należy](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtO4B7RgSM1Jg1vSyF6WRmF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/160551201662724000.webp)
Prawa pracownika - nawet nie wiesz, ile Ci się należy
![Kiedy zmienić pracę? Oznaki, że czas na nowe wyzwania](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM5xzShiM3IQhvQCR6Xh-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/147766226369223600.webp)
Kiedy zmienić pracę? Oznaki, że czas na nowe wyzwania
![Drobne prace - jaka umowa będzie najlepsza?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtL6R3TgCQ2IwNsTSR-WhuF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670534854267200.webp)
Drobne prace - jaka umowa będzie najlepsza?
![Rodzaje umów o pracę](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM4R_QgCg3LgNtSSd_VRmF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/141440929840178000.webp)
Rodzaje umów o pracę
![Rozwijaj swoją firmę przez szkolenia pracowników](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN4RPRgSk0JwJoTSJ6WB-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/151851810914425600.webp)
Rozwijaj swoją firmę przez szkolenia pracowników
![Czy staż wlicza się do lat pracy?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN4xzXhSQ8IgJtTiZxWhqF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/153735595947097300.webp)
Czy staż wlicza się do lat pracy?
![Kiedy należy się odprawa?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtM4RrTgSA8IgpuSCFxWxiF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/141171195171796100.webp)
Kiedy należy się odprawa?
![Zatrudnienie po stażu - zasady](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5hzRgSkyIA9uQC58WhiF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/156751877479847100.webp)
Zatrudnienie po stażu - zasady
![Wypowiedzenie umowy o pracę - co należy wiedzieć?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5xrXgSIxIA5rTiF7VBqF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157131347527739300.webp)
Wypowiedzenie umowy o pracę - co należy wiedzieć?
![Umowa na czas określony](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN6B7UhyQ1LghgSS95VR-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/158507509390918600.webp)
Umowa na czas określony
![Ochrona miejsc pracy - stabilność zatrudnienia](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtL6R3TgCQ2IANsTC97XhuF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670537855933200.webp)
Ochrona miejsc pracy - stabilność zatrudnienia
![Spóźnienie - czy Twoja wypłata może być niższa ?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM4BPRgiU1Iw9pSiZ6WRiF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/140852404403024100.webp)
Spóźnienie - czy Twoja wypłata może być niższa ?
![Usprawiedliwianie nieobecności i spóźnień - poradnik](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZ0QNHJUHtP4B7QgCQ8IAJuTSB5XxmF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/170540597974612000.webp)
Usprawiedliwianie nieobecności i spóźnień - poradnik
![Składniki wynagrodzenia za pracę](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZ0QNHKUHtP4BzQhikwLw1qQSV5XB2F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/170746858638311400.webp)
Składniki wynagrodzenia za pracę
![Zwolnienie lekarskie - ile można chorować i co oznaczają kody na zwolnieniach?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5hndgyA9IghpQS5-WxyF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/156293185308866500.webp)
Zwolnienie lekarskie - ile można chorować i co oznaczają kody na zwolnieniach?
![Jak usprawiedliwiać nieobecność w pracy?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5xrUhSU3IghuTiJxXRqF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157105425377490300.webp)
Jak usprawiedliwiać nieobecność w pracy?
![Zasady prowadzenia ewidencji czasu pracy - definicja, cel, elementy](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZ0QNHKUHtP4BzQhyE3IA5pSS5_VRGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/170747027500878800.webp)
Zasady prowadzenia ewidencji czasu pracy - definicja, cel, elementy
![Okres próbny - jak nie przekroczyć 3 miesięcy?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5h7XhSI3LgJhSSN9XBuF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/156535329980551200.webp)
Okres próbny - jak nie przekroczyć 3 miesięcy?
![Uzupełnianie wynagrodzenia - w jakich sytuacjach?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtN6BLXhyk1LgNpTiR5XhGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/158937809807213800.webp)
Uzupełnianie wynagrodzenia - w jakich sytuacjach?
![Praca na urlopie macierzyńskim - poradnik](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM6B7Thyg1JwxrSiZwVR-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/148577900723088600.webp)
Praca na urlopie macierzyńskim - poradnik
![Kto może być pracodawcą?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5xLUiCk0JA9uTiV4XhCF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157908813477303900.webp)
Kto może być pracodawcą?
![Motywowanie pracowników - dlaczego warto to robić?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM5hPXgCY0JgNoTyB-VBqF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/146830711816669300.webp)
Motywowanie pracowników - dlaczego warto to robić?
![Gdy pracodawca spóźnia się z wypłatą wynagrodzenia](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN6RrUgSg8IQxpTC9wXxyF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/159101996705982500.webp)
Gdy pracodawca spóźnia się z wypłatą wynagrodzenia
![Polecenia służbowe - co trzeba o nich wiedzieć?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5xvTiCgyLgppTSZwXBmF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157078979104081000.webp)
Polecenia służbowe - co trzeba o nich wiedzieć?
![Pracownik młodociany też ma swoje prawa!](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN6BLXhyk1JA9pQSR-Wx6F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/158937803408266700.webp)
Pracownik młodociany też ma swoje prawa!
![Praca w warunkach szkodliwych, czyli w jakich?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5x3RgSI3LwhvTSd7WxGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157651328364136800.webp)
Praca w warunkach szkodliwych, czyli w jakich?
![Mój pracodawca gra nie fair - co robić?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5xrShSg1JQtgTSB5WB-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157165902094615600.webp)
Mój pracodawca gra nie fair - co robić?
![Strategie odejścia z pracy](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5h7ViCUwLwJvSy59XR2F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/156518458962850400.webp)
Strategie odejścia z pracy
![Jak i gdzie szukać pracy? Efektywne metody poszukiwania ofert pracy](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM6BrWiSU9JA9pQCBwVRGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/148129483409688800.webp)
Jak i gdzie szukać pracy? Efektywne metody poszukiwania ofert pracy
![Strategie poszukiwania pracy: jak być efektywnym](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN6RrUiSUxJglvQCN-XhiF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/159109441269563100.webp)
Strategie poszukiwania pracy: jak być efektywnym
![Nie tylko etat. Poznaj wady i zalety różnych form zatrudnienia](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtL6R3TgCY1Jg9oSi9_VRqF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670701413978300.webp)
Nie tylko etat. Poznaj wady i zalety różnych form zatrudnienia
![Emerycie, czy wiesz, ile możesz dorobić?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtL6R3TgCY1Jg5qTyF_WB-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/139670701536775600.webp)
Emerycie, czy wiesz, ile możesz dorobić?
![Wczasy pod gruszą - komu się należą?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZyQNDKUHtN5x3QiScxJwlhSC55WRGF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/157649640281814800.webp)
Wczasy pod gruszą - komu się należą?
![Praca dla młodzieży - szkoły średnie, licea i studenci](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN4xzXhSM8IQ9vQCN_Xh-F0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/153735296469573600.webp)
Praca dla młodzieży - szkoły średnie, licea i studenci
![Katalog zawodów - dlaczego dobrze do niego zajrzeć?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtM5R_ShiExIA5sSyd8VRqF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/145466047552148300.webp)
Katalog zawodów - dlaczego dobrze do niego zajrzeć?
![Co z Twoim urlopem po... urlopie bezpłatnym?](/media/6-2mJYa-_fQUmzbKho1Z7o2iuDoIoPmWSVxoPgtQiPwJumDCy8_o0u6SY5NJQCdxQbZzQNHJUHtN5BLQhCUwJg5uSyF9XxCF0z_tVSOKoODDTAWMS0JM7RQXRn0jJn1Avipl8SWeagHCVC5_3DkTzx8vpY4M9NaIqrEhvHc7JgTWADl9vCPAJhuClwakzWtxRCKrdn6ctSmr04Xc7d0-wOo71CEDRpKt4WDlSkEgGwSr0HYZuAsStR9afKzivPfBhHsO1VDWxDc6hGhFncnsIQiqkFVtrpGH5nzsXTU1yM0ZG9zMHgLHgsKAxcjRYf1rIv2ESPA4lB9zuBYborAInNyVl2afHjDVEbv-es-9rKEE4t46-pGNBL4r3MGesZR1gXX6lsc_bAfjKl7WfVMBrZ2xyznFhTVARl0XH1GHctph7CZGi_4Saw2q9xBYTVq3pp5S3iH7vULVejxxFomkSzz8AZUB5Q/154944451572752900.webp)